-
HR Business Partner Manager (Innovative Businesses & Services)
- MOL Nyrt.
- 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
-
Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokLead and develop the HR Business Partner organization, providing direction, coaching, and professional support to the HRBP team....
feladva: Július 15. -
HR adminisztrátor
- Schindler Hungária Kft.
- 1117 Budapest, Dombóvári út 25.
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
Pályakezdő/friss diplomás • Angol középfok
Főbb feladatok- Bérszámfejtés adminisztrálása, külsős bérszámfejtő cégnek adatszolgáltatás, kapott bérjegyzékek ellenőrzése
- Dolgozói adatbázis adminisztrációja (SAP SuccessFactors)
- Munkaszerződések, munkaügyi dokumentumok kezelése
- HR business partner munkájának támogatása, riport készítés
feladva: Június 18.ElőresorolvaÁllás dátumaHR adminisztrátor - Schindler Hungária Kft.FeladvaJúnius 18.ElőresorolvaJúlius 12. -
Operatív vezető
- Melon HR Technology Kft.
- 1051 Budapest, Sas utca 4.
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Napi éttermi működés és műszakok koordinálása - Szerviz vezetése, de aktív részvétel a felszolgálásban - Vendégelégedettség biztosítása és problémák gyors megoldása - Szoros együttműködés a séffel...
feladva: Július 10.ElőresorolvaÁllás dátumaOperatív vezető - Melon HR Technology Kft.FeladvaJúlius 10.ElőresorolvaJúlius 16. -
Könyvelő
- Melon HR Technology Kft.
- 1068 Budapest, Benczúr utca 41.
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Könyvelési feladatok ellátása - Bejövő és kimenő számlák, tárgyi eszköz könyvelése - Adóbevallások, beszámolók készítése - Havi és éves zárásban való részvétel - Számlák iktatása, rögzítése - Pénzügyi jelentések készítése a vezetőség számára - Egyéb kapcsolódó feladatok (statisztikák,...
feladva: Július 15. -
HR munkatárs (munkaügyi fókusz)
- Semmelweis Egyetem Emberierőforrás - gazdálkodási Főigazgatóság
- 1085 Budapest, Baross utca 52.
-
Cafeteria • Sport támogatás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- munkaviszony és egészségügyi szolgálati jogviszony és köznevelési foglalkoztatotti jogviszony létesítésével, módosításával, megszüntetésével kapcsolatos adminisztratív és nyilvántartási feladatok ellátása
- munkafolyamatok SuccesFactors EC-ben, SAP rendszerben való kezelése, nyilvántartása
feladva: Július 10. -
HR generalista
- Gábor Dénes Egyetem
- 1119 Budapest, Fejér Lipót utca 70.
- Br. 600e - 850e Ft havi bér
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (2 db)
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- az egyetem HR folyamatainak működtetése és fejlesztése
- HR rendszerek és digitális HR megoldások bevezetésének támogatása
- teljesítményértékelési rendszer bevezetésének és működtetésének támogatása
- toborzási és kiválasztási folyamatok koordinálása
feladva: Július 08. -
Javadalmazási csoportvezető /Operational Rewards Team leader
- MVM Services Zrt.
- II. János Pál pápa tér 20.
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokA vállalatcsoport kompenzációs és javadalmazási folyamatainak teljes körű működtetése, szakmai koordinációja és kontrollja, beleértve az éves központi és területi bérfejlesztési folyamatok előkészítését, végrehajtásának koordinálását, valamint a kapcsolódó adatszolgáltatások és riporting...
feladva: Június 29.ElőresorolvaÁllás dátumaJavadalmazási csoportvezető /Operational Rewards Team leader - MVM Services Zrt.FeladvaJúnius 29.ElőresorolvaMa -
Munkaügyi és Kompenzációs vezető
- ALTEO Nyrt. 4,0
- ALTEO Nyrt. - Budapest, Dombóvári út 25, 1117
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Sport támogatás • Nyugdíjpénztár
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db)
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokA Társaság munkaügyi, valamint csoport szintű kompenzációs, HR controlling és HR digitalizációs tevékenységének szakmai és operatív irányítása, valamint az ehhez kapcsolódó folyamatok folyamatos fejlesztése....
feladva: Július 06.ElőresorolvaÁllás dátumaMunkaügyi és Kompenzációs vezető - ALTEO Nyrt.FeladvaJúlius 6.ElőresorolvaTegnap -
Bérszámfejtő (Budapest XI. ker.)
- HR-FACE Kft.
- Hibrid • 1118 Budapest, Villányi út 91.
-
Cafeteria • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Desktop PC
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Be- és kiléptetéshez kapcsolódó bérügyviteli feladatok ellátása
- Bérszámfejtés és a kapcsolódó adatszolgáltatások elkészítése
- Cafeteria juttatások elszámolása
- Banki utalások elkészítése
- Havi adó- és járulékbevallások készítése
- Személyügyi adatok karbantartása
- Kapcsolattartás ügyfeleinkkel
- Riportok készítése
feladva: Június 18.ElőresorolvaÁllás dátumaBérszámfejtő (Budapest XI. ker.) - HR-FACE Kft.FeladvaJúnius 18.ElőresorolvaJúlius 12. -
Senior Recruitment Process Control Analyst (GBS)
- MOL GBS Magyarország Kft.
- 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Élet- és balesetbiztosítás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Actively contribute to the operation and continuous development of recruitment control, recruitment analytics
- Analyze recruitment KPIs, trends and performance gaps and prepare regular insights and reports
feladva: Július 06.ElőresorolvaÁllás dátumaSenior Recruitment Process Control Analyst (GBS) - MOL GBS Magyarország Kft.FeladvaJúlius 6.ElőresorolvaTegnap -
Bér-és TB ügyintéző
- Semmelweis Egyetem Emberierőforrás-Gazdálkodási Főigazgatóság- Bérügyi-és Hr-folyamatmenedzsment Igazgatóság
- 1085 Budapest, Baross utca 52.
-
Cafeteria • Sport támogatás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- TB kifizetőhelyi feladatok teljes körű ellátása
- bérszámfejtéshez szükséges adatok rögzítése;
- keresőképtelen igazolások, családtámogatási ellátások, üzemi/úti balesetek, foglalkozási megbetegedések rögzítése, ügyintézése, határozatok elkészítése;
feladva: Június 25. -
Brand Manager
- EURONICS – Vöröskő Kft.
- 1112 Budapest, Budaörsi út 152.
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Az Euronics márka operatív menedzsmentje és koordinálása
- Kampányok és tartalmak brand szintű összefogása
- Boltnyitások és üzletmegjelenések támogatása, események szervezése
- Aktív együttműködés az ügynökségekkel (kreatív, média, social)
feladva: Június 25.ElőresorolvaÁllás dátumaBrand Manager - EURONICS – Vöröskő Kft.FeladvaJúnius 25.ElőresorolvaMa -
Group Employer Branding Specialist
- MOL Nyrt.
- 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás • Sport támogatás • Élet- és balesetbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Plan and execute employer branding activations, including Group-level HR events, job fairs, and internal meetups (e.g. Grow MeetUps, HR MeetPoint, Coffee Corners).
- Develop event concepts, manage timelines, and coordinate with stakeholders independently.
feladva: Június 29.ElőresorolvaÁllás dátumaGroup Employer Branding Specialist - MOL Nyrt.FeladvaJúnius 29.ElőresorolvaJúlius 17. -
Munkaügyi ügyintéző
- Budapest Főváros Főpolgármesteri Hivatal
- 1052 Budapest, Városház utca 9 11.
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokA köztisztviselők, ügykezelők, munkavállalók kinevezésével, munkaviszonyának létesítésével, foglalkoztatásával, közszolgálati jogviszonyának, munkaviszonyának megszűnésével, megszüntetésével kapcsolatos feladatok teljeskörű ellátása....
feladva: Július 03.ElőresorolvaÁllás dátumaMunkaügyi ügyintéző - Budapest Főváros Főpolgármesteri HivatalFeladvaJúlius 3.ElőresorolvaJúlius 15. -
Üzletvezető helyettes
- Primark
- 1087 Budapest, Kerepesi út 9.
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- A hosszú távú üzleti stratégia megvalósításának támogatása – a Primark üzleti céljaival és a legmagasabb ügyfélszolgálati standardokkal összhangban.
- Kulcsfontosságú döntések meghozatala az üzletben – valódi hatással a működésre.
feladva: Július 09.ElőresorolvaÁllás dátumaÜzletvezető helyettes - PrimarkFeladvaJúlius 9.ElőresorolvaMa -
Bérszámfejtő és pénzügyi munkatárs
- Silverline Cruises Kft.
- 1053 Budapest, Ferenciek tere 7.
- Teljes munkaidő • Napi 8 óra • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db)
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Bérszámfejtés előkészítése: havi jelenléti ívek ellenőrzése, szabadságok és táppénzek rögzítése. Havi bérszámfejtés teljes körű lebonyolítása.
- Munkaszerződések, módosítások, kilépési dokumentációk és egyéb szükséges munkaügyi dokumentumok elkészítése, kötelező ki- és bejelentések elvégzése
feladva: Július 13.ElőresorolvaÁllás dátumaBérszámfejtő és pénzügyi munkatárs - Silverline Cruises Kft.FeladvaJúlius 13.ElőresorolvaMa -
Talent Sourcer Trainee
- Simonyi és Tóth Kft.
- Hibrid • 1015 Budapest, Szabó Ilonka utca 71a.
- Részmunkaidő • Heti 30 - 40 óra • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db) • Mobiltelefon
-
Pályakezdő/friss diplomás • Angol középfok
Főbb feladatok- Potenciális jelöltek felkutatása különböző szakterületeken (HR, pénzügy, sales, mérnöki és egyéb pozíciók)
- Jelöltek telefonos megkeresése és előszűrése
- Interjúk szervezése és koordinálása
- Álláshirdetések kezelése, jelentkezők előszűrése
- Social media toborzási feladatok támogatása
feladva: Július 09.ElőresorolvaÁllás dátumaTalent Sourcer Trainee - Simonyi és Tóth Kft.FeladvaJúlius 9.ElőresorolvaJúlius 15. -
Könyvelő
- Timil On Kft.
- Hibrid • 1012 Budapest, Kuny Domokos utca 13-15.
-
Mobiltelefon • Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (2 db) • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Törzsadat karbantartás
- Vevő/Szállító számlák rögzítése, könyvelése;
- Vegyes könyvelések, házipénztár és banktételek könyvelése;
- Tárgyi eszközök nyilvántartása;
feladva: Július 07.ElőresorolvaÁllás dátumaKönyvelő - Timil On Kft.FeladvaJúlius 7.ElőresorolvaMa -
Group Leadership Development & Talent Management Expert
- MOL Nyrt.
- 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokDesign and maintain the MOL Group Leadership Development Framework, ensuring alignment with strategic priorities and cultural transformation initiatives....
feladva: Július 08.ElőresorolvaÁllás dátumaGroup Leadership Development & Talent Management Expert - MOL Nyrt.FeladvaJúlius 8.ElőresorolvaJúlius 14. -
Key-account manager
- KLUB REKREÁCIÓ Kft.
- 1053 Budapest, Károlyi utca 12.
-
Mobiltelefon • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Sport támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Workstation • Monitor (1 db) • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- kulcsügyfél-kapcsolatok építése, fejlesztése és hosszú távú menedzselése;
- új üzleti lehetőségek és potenciális partnerek folyamatos felkutatása;
- hideg és meleg leadek kezelése, kapcsolatépítés döntéshozókkal;
- tárgyalások vezetése és szerződéskötések előkészítése;
feladva: Július 16.
-
Php hr csb javascript jquery
-
Budapest
-
V. kerület
-
+5 km