-
HR-Manager / irodai koordinátor Budapest
- HP-Medical Kft.
- Budapest IX.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- A klinika csapatának napi működésének koordinálása és az irodai folyamatok támogatása
- Kapcsolattartás a munkatársakkal, HR jellegű ügyek kezelése
- Új kollégák toborzása, jelöltek kiválasztása, interjúk szervezése és lebonyolítása
Március 16.• Előre sorolva április 2. -
Junior B2B Partner Account Manager
- ASUS Magyarország Kft. 3,5
- Hibrid • Budapest VII.kerület
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Identify and engage with key SI/VAR partners who have strong market presence but limited or no ASUS business.
- Present ASUS value proposition, build trust, and establish joint business plans.
- Drive partner registration, onboarding, and enablement processes to ensure readiness to sell ASUS solutions.
Március 19.• Előre sorolva március 31. -
Junior Architect
- Szerencsejáték Zrt.
- Budapest
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Sport támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- MiddleWare alkalmazás architektúra, szolgáltatás architektúra tervezése, fejlesztési megoldások alkalmazás architektúrájának véleményezése,
- részvétel a MW alkalmazás és szolgáltatás architektúra stratégiai irányelveinek kialakításában, azok képviselete, betartásuk ellenőrzése,
Március 27.• Előre sorolva április 2. -
HR munkatárs
- SmartFM Ingatlanüzemeltető Kft.
- Budapest XIII.kerület
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db) • Windows • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- adminisztratív irodai feladatok elvégzése,
- munkavállalók be is ki léptetése
- bérszámfejtés előkészítése
- kapcsolattartást a bérszámfejtővel
- nyilvántartások vezetése
Március 12.• Előre sorolva március 30. -
Csoportvezető recruiter
- BECK AND PARTNERS Kft. 3,9
- Hibrid • Budapest
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- End-to-end fejvadászati projektek önálló menedzselése – a briefing-től a sikeres betöltésig
- Közvetlen ügyfélkapcsolat tartása, folyamatos kommunikáció és bizalomépítés
- Junior csapattagok napi szintű koordinálása, szakmai támogatása és fejlesztése
Március 13. -
Junior Sales Account Manager
- SimplePay Zrt.
- Hibrid • Budapest III.kerület
-
Egészségpénztár • Cafeteria • Szakmai tréningek • Nyelvtanulás támogatása • Egészségbiztosítás • Sport támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol alapfok
Főbb feladatok- Ügyfélkör fejlesztése a vállalat értékesítési stratégiájának megfelelően
- Meglévő partnerkapcsolatok kezelése és támogatása
- Az ügyfélkör igényeinek felmérése, megoldási és termékfejlesztési javaslatok kidolgozása
- Üzleti lehetőségek felismerése és fejlesztése, cross- és upselling
Április 02. -
HR munkatárs (Határozott idő)
- Concerto Akadémia Nonprofit Kft.
- Budapest IX.kerület
-
Mobiltelefon
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db) • Desktop PC • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokBérszámfejtés előkészítése (a beérkezett dokumentumok feldolgozása, számfejtett bérek ellenőrzése, utalása) és folyamatos kapcsolattartás a külsős bérszámfejtőcéggel;...
Március 05.• Előre sorolva március 29. -
-
Cafeteria • Céges üdülés, üdültetés • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás • Élet- és balesetbiztosítás • Beiskolázási támogatás • Nyugdíjpénztár
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Develop and execute annual commercial business plans for partner/client markets
- Contribute to brand strategies, commercial, medical, regulatory, supply (GDP), and market access activities
- Drive revenue growth, accurate forecasting, and profitability
Április 02. -
-
Cluster People Operations Co-ordinator
- Hilton Garden Inn Budapest City Center
- Budapest VI.kerület
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokA Cluster People Operations Co-ordinator is responsible for providing first-class employee relations services to the hotel to deliver an excellent staff experience while assisting with Human Resources strategy. Specifically, you will be responsible for performing the following tasks to the highest...
Március 25.• Előre sorolva március 31. -
Learning Administration Specialist
- Grafton Recruitment
- Hibrid • Budapest
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Serve as the main point of contact for stakeholders and oversee learning activities.
- Manage end‑to‑end training administration (scheduling, organizing, reporting).
- Handle operational tasks in the Learning Management System
Március 18. -
Projektvezető - HR terület
- Pensum Group Nyrt. 3,9
- Budapest VI.kerület
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Munkaszerződések elkészítése és megkötése
- Munkavállalók be- és kiléptetése, munkaügyi adminisztrációja
- Kölcsönzött munkavállalók személyügyi anyagainak kezelése
- Bérszámfejtéshez szükséges adatok összegyűjtése és továbbítása a társosztályok felé
- Együttműködés a projekten dolgozó kollégákkal
Március 12.• Előre sorolva március 30. -
Vámügyintéző
- Grafton Recruitment
- Hibrid • Budapest
-
1-3 év tapasztalat • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatok- Vámkezeléshez szükséges okmányok bekérése, ügyfelek tájékoztatása
- Jogszabályoknak megfelelő vámáru-nyilatkozatok készítése
- Napi kapcsolattartás a vámhivatallal
Március 19. -
French speaking Cash Collector (remote)
- Grafton Recruitment
- Hibrid • Budapest
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Francia felsőfok
Főbb feladatok- Support the transition of Order to Cash processes from European entities to Hungary
- Actively contribute to building and shaping a new Shared Service Center in Budapest
- Manage accounts receivable portfolios using personalized follow-up strategies
- Negotiate and monitor payment agreements
Április 02. -
Talent acquisition specialist (f/m) in part time or in full time.
- MODIVO HUNGARY Kft.
- Budapest XIII.kerület
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (2 db) • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Conducting recruitment processes for sales positions, current recruitment and new openings: CCC, Half Price, Worldbox, Eshoes stores
- Selecting, verifying, and assessing candidates' professional qualifications and maintaining contact with them,
Március 10.• Előre sorolva tegnap 00:02 -
HR munkatárs (munkaügyi fókusszal) (2026/065)
- Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi
- Budapest XI.kerület
-
Cafeteria • Sport támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Munkaviszony létesítésével, módosításával és megszüntetésével kapcsolatos ügyintézés (be- és kiléptetés teljes folyamata, munkaszerződés módosítások)
- Munkaügyi dokumentumok naprakészen tartása, dokumentumok elkészítése, tartalmi és formai ellenőrzése
- Változások menedzselése az SAP HR moduljában
Március 13. -
Munkaügyi munkatárs
- Vadaskert Alapítvány A Gyermekek Lelki Egészségéért
- Budapest II.kerület
-
Mobiltelefon • Cafeteria
- Részmunkaidő • Kötött munkarend • Megváltozott munkaképességű • Alkalmazotti jogviszony • Kisgyermekeseknek
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Bérszámfejtés teljeskörű előkészítése és ellenőrzése.
- Személyi anyagok rendszerezése.
- Szabadságok, betegszabadságok és egyéb távollétek nyilvántartása.
- Igazolások kiadása, munkaügyi nyilatkozatok nyilvántartása.
- Aktív részvétel a NEAK bértámogatással kapcsolatos feladatok ellátásában.
Március 08.• Előre sorolva április 1. -
French speaking Order Management Representative
- Grafton Recruitment
- Hibrid • Budapest
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Francia felsőfok
Főbb feladatok- Manage order entry, follow-up, invoicing, and returns
- Provide accurate stock and backorder updates
- Handle customer queries and complaints professionally
- Collaborate with internal teams (Sales, Finance, etc.)
Március 18. -
French speaking AP Accountant
- Grafton Recruitment
- Távmunka / Remote
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Francia felsőfok
Főbb feladatok- Handle invoice processing, payments, and closings
- Ensure compliance and resolve issues
- Collaborate with stakeholders and suppliers
- Maintain documentation and support the team
Március 18. -
German-Speaking Startup Site Manager
- Grafton Recruitment
- Távmunka / Remote
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német felsőfok
Főbb feladatok- Manage regulatory submissions and site start-up activities for clinical trials in Germany
- Prepare and review site regulatory documentation, ensuring completeness and compliance
- Negotiate site contracts and budgets with clinical trial sites
Április 01. -
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Szlovák felsőfok
Főbb feladatok- Manage order entry, follow-up, invoicing, and returns
- Provide accurate stock and backorder updates
- Handle customer queries and complaints professionally
- Log cases and calls with high-quality standards
- Collaborate with internal teams (Sales, Finance, etc.)
Április 01. -
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!
-
Junior toborzó
-
Budapest