Senior researcher and developer for applied research állások III. kerületben angol nyelvtudással

• Develop an Angular based WYSIWYG UI design tool for easily designing Angular based UIs
• Ensuring the completion of development tasks to support the new release of projects/solutions
• Grooming user stories with Product Owner
• Supporting production requests or fixing issues

• Ensuring the completion of development tasks to support the new release of projects/solutions.
• Supporting production requests or fixing issues
• Unit testing applications and reporting daily progress

Kapcsolattartás és koordináció: Te leszel az első kontaktpont a Consulting üzletágunk számára HR ügyekben. Segítesz eligazodni minden HR jellegű kérdésben és gondoskodsz arról, hogy az ügyek gördülékenyen haladjanak;...

• Az adott üzletágra vonatkozó toborzás-kiválasztás teljes körű menedzselése: igényfelmérés, hirdetések kezelése, jelöltek felkutatása, interjúk és ajánlatok előkészítése.
• Aktív sourcing: passzív jelöltek megszólítása, piackutatás, versenytársak monitorozása.

• a támogatott üzleti területek HR vonatkozású folyamatainak megfelelő ellátásában
• a vezetők és a munkatársak magas színvonalú HR szakmai támogatásában
• a teljesítményértékelési rendszer támogatásában és a célkitűző-értékelő beszélgetések előkészítésében, értékelésében

- Üzleti modulok fejlesztése Java, SpringBoot alapú technológiákkal - Tervezésben való részvétel - Új technológiák kutatásában való közreműködés...

• Perform upgrades and decommissioning of Sybase databases in line with project and organizational standards
• Migrate Autosys jobs and Java applications between Linux environments with minimal service disruption

• Új és meglévő szoftverkomponensek fejlesztése .NET / ASP.NET Core környezetben (Web API, háttérfolyamatok)
• Felhőalapú fejlesztés Azure-on:
• Azure App Service, Azure Functions, Azure Storage, Azure SQL / Cosmos DB
• Üzenetvezérelt integrációk: Azure Service Bus, Event Grid

• Teljes körű toborzási és kiválasztási folyamatok menedzselése
• Onboarding és offboarding folyamatok koordinálása, fejlesztése
• Be- és kiléptetések, munkaszerződések, munkavállalói adatok kezelése
• Távollétek, munkaidő-nyilvántartások, valamint HR rendszerek naprakészen tartása

• megváltozott munkaképességű kereséseinknél a teljes toborzási folyamat menedzselése: hirdetés megírása, publikálása, jelöltek előszűrése, felmérése, interjúk lebonyolítása,
• jelöltek felkutatása különböző csatornákon keresztül,

• Jelöltek keresése adatbázisokban, hirdetések útján és egyéb csatornákon
• Telefonos mini interjúk megtartása
• Személyes interjúk szervezése
• Jelöltekkel való kapcsolattartás
• Toborzás-kiválasztási folyamatokhoz tartozó adminisztratív és szervezési feladatok ellátása
• Álláshirdetések feladása, kezelése

• Leading an end-to-end recruitment process.
• Ensuring quality shortlists are prepared and delivered in timely manner.
• Building and strengthening relationships with Hiring Managers through resource planning, job specification, other recruitment activities.

• In vitro farmakológiai, sejtbiológiai kísérletek elvégzése
• Műszeres mérések kivitelezése, laborműszerek, elsősorban automatizált patch clamp műszer kezelése, vezérlése
• A kísérletes munka dokumentálása

• Execute standardized HR processes across the employee lifecycle with a focus on accuracy, timeliness, and employee experience.
• Serve as a Tier 2 support contact for employee inquiries, leveraging knowledge bases and case management tools.
• Complete mass data changes.