Php hr cms javascript jquery állások, munkák III. kerületben

• Fizikai és szellemi munkakörök teljes körű toborzási folyamatának koordinálása
• Álláshirdetések elkészítése és kezelése különböző felületeken
• Jelöltek előszűrése telefonon és online csatornákon
• Interjúk szervezése és lebonyolítása
• Kapcsolattartás a jelentkezőkkel és a vezetőkkel

• Manage employee records, HR documentation, and employee lifecycle processes.
• Prepare and validate monthly payroll data and coordinate with our external payroll provider.
• Support recruitment, including job postings, CV screening, interviews, and onboarding.

A weboldalon megjelenő termékadatlapok adaptálása, fordítása (SEO szempontok figyelembevételével, elsősorban német, alkalmanként angol nyelvről), CMS-ben való szerkesztése, tartalommal feltöltése, optimalizálása egy két fős content-es csapat tagjaként...

Rendezvényszervezés: Belső és külső rendezvények, karrieresemények, standolások előkészítése; kapcsolattartás a partnerekkel, beszállítókkal; lebonyolítás támogatása...

• Hírlevelek HTML kódolása
• Szakmai tartalmak feltöltése weboldalakra
• Weboldalak (aloldalak) HTML, CSS módosításai, későbbiekben önálló kódolása
• Orvosi témájú rendezvényekről, termékekről szóló banner hirdetések és hírlevelek grafikai tervezése

• Irodai dokumentumok kezelése, levelek, jelentések és egyéb anyagok szerkesztése
• Gondoskodás az iroda rendjéről és a készletek folyamatos feltöltéséről
• A vezetők és a csapat támogatása, beleértve az utazások szervezését és a találkozók előkészítését

• bérszámfejtési feladatok önálló teljes körű ellátása a jogszabályok alapján;
• munkabérek (havibér, műszak- és túlóra pótlékok, bónusz, prémium, jutalom, munkába járás) rögzítése, elszámolása, számfejtése;
• havi kifizetések ellenőrzése;

• Teljes körű bérszámfejtési és TB kifizetőhelyi szolgáltatások biztosítása közép és nagyvállalati ügyfeleink részére.
• Adatszolgáltatások, kimutatások készítése ügyfeleink és a hatóságok felé.
• Kapcsolattartás ügyfeleink HR osztályával és alkalmanként munkavállalóival.

• A felső vezető napi munkájának adminisztratív és szervezési támogatása
• A vezető időbeosztásának, találkozóinak és programjainak koordinálása
• Dokumentumok, kimutatások és prezentációk előkészítése
• Toborzás-kiválasztási folyamatok és HR-adminisztráció támogatása

• munkajogi kérdések önálló vizsgálata és jogi álláspont kialakítása;
• a KSZKI által támogatott intézmények eltérő foglalkoztatási jogviszonyaira vonatkozó szabályozás értelmezése;
• új vagy módosuló ágazati rendelkezések gyakorlati alkalmazásának kidolgozása;
• a munkaügyi és HR-terület szakmai támogatása;

• Belső, interaktív kommunikációs platformunk tartalmi menedzselése, ötlettől a megvalósításig.
• Vállalati és felsővezetői LinkedIn-felületeink tartalmainak tervezése, szerkesztése és publikálásának koordinálása.
• PR-jellegű együttműködések teljes körű menedzselése a digitális térben ismert szakértőkkel.

• Bejövő megkeresések kezelése — ügyfelek számára tanácsadás, hogy megtalálják a legmegfelelőbb kurzust, ami a legjobban lefedi az igényeiket
• Kapcsolattartás a meglévő ügyfelekkel, új termékek ajánlása

• a divízió humánügyi, humánadminisztrációs feladatainak végrehajtásában való közreműködés
• részvétel a munkavállalók humánügyi dokumentumainak kezelési feladataiban

• Bejövő megkeresések kezelése — ügyfelek számára tanácsadás, hogy megtalálják a legmegfelelőbb kurzust, ami a legjobban lefedi az igényeiket
• Kapcsolattartás a meglévő ügyfelekkel, új termékek ajánlása