-
Senior HR Generalist (KH_104419)
- Karrier Hungária Kft.
- Távmunka / Remote • Budapest VI.kerület, Opcionális iroda
- Teljes munkaidő
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokHR Administration & Operations: Manage the full employee lifecycle, including contract management, onboarding/offboarding, and maintaining accurate digital and physical personnel records....
Március 03.• Előre sorolva 17 órája -
HR Generalist
- Dorothea Hotel Zrt.
- Budapest V.kerület, 1051 Budapest, Dorottya utca 2.
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Nyelvtanulás támogatása • Munkába járás támogatás • Sport támogatás • Élet- és balesetbiztosítás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Desktop PC • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatok- A munkaerő-felvételi folyamat kezelése és a vezetők segítése a a toborzó csapattal együttműködve
- A HR vezetőség tájékoztatása a munkavállalói kapcsolatokkal, erőforrásokkal, és minden egyéb, a vezetőség számára fontos témával kapcsolatban.
Március 05.• Előre sorolva március 11. -
French Speaking Onboarding Specialist
- Adecco Kft. 3,7
- Hibrid • Budapest VIII.kerület, 1083 Budapest, Bókay János utca
- Br. 600e - 800e Ft havi bér
-
Mobiltelefon
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Francia felsőfok
Főbb feladatok- Deliver a smooth, positive, and engaging onboarding experience for new employee
- Act as the main point of contact for both new hires and hiring managers
- Coordinate access, equipment, workstations, IT tools, and necessary permissions
Február 25. -
Digital Transformation Expert
- E.ON Digital Technology Hungary Kft.
- Hibrid • Budapest I.kerület, 1117 Budapest, Hengermalom u. 18.
- Teljes munkaidő
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- AI és digitális készségfejlesztési programok, kampányok kidolgozása, koordinálása a vállalat munkatársai részére az AI& Digital upskilling célok támogatására
- EDTHU képzéstervezési folyamatának koordinációja, szervezeti skillmátrix naprakészen tartása
Március 09.• Előre sorolva 17 órája -
Group Employee Experience & Culture Expert
- MOL Nyrt.
- Hibrid • Budapest XI.kerület, 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokDesign and maintain the Group people listening landscape to measure employee engagement, organizational pulse, and employee experience throughout the employee life cycle....
Március 07.• Előre sorolva március 13. -
HR generalista
- GrandVision Hungary Kft.
- Hibrid • Budapest XI.kerület, 1113 Budapest, Bocskai út 134-146.
-
Mobiltelefon • Szakmai tréningek • Élet- és balesetbiztosítás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok• A toborzási-kiválasztási folyamatok teljes körű koordinálása (szellemi és fizikai munkakörökben egyaránt) • Új belépők onboarding folyamatának szervezése • Képzési és fejlesztési programok megvalósításának segítése • Teljesítményértékelési folyamatok támogatása • Munkajogi és HR adminisztratív...
Február 26.• Előre sorolva március 13. -
HR Specialista
- HRCV Kft.
- Budapest XI.kerület, 1117 Budapest, Móricz Zsigmond körtér 14.
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol alapfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- olyan tapasztalt HR szakembert keresünk saját csapatunkba, aki otthonosan mozog a toborzás-kiválasztás, HR adminisztráció és bérszámfejtési előkészítés területén
- szereti a gyors tempójú, változatos HR környezetet
- teljes körű toborzás és kiválasztás koordinálása
- beléptetési folyamatok menedzselése
Március 11. -
HR Business Partner(Budapest)
- BÁRDI AUTÓ ZRT.
- Budapest VIII.kerület, 1089 Budapest, Orczy út 44.
- Teljes munkaidő
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Vállalatunk raktár és szállítmányozás területének HR támogatása
- Terület vezetőivel, külsős munkaerő kölcsönző cégekkel való folyamatos együttműködés és kapcsolattartás
- A kékgalléros és fehérgalléros állomány létszámának, összetételének tervezése, folyamatos nyomonkövetése
Február 27.• Előre sorolva március 11. -
HR officer
- K+K Hotel Kft.
- Budapest VI.kerület, 1065 Budapest, Révay utca 24.
- Br. 225e Ft havi bér
- Részmunkaidő • Alkalmazotti jogviszony • Kisgyermekeseknek
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Dokumentumok előkészítése a fizetéshez, jelenléti ívek regisztrálásának ellenőrzése
- A részlegvezetők támogatása
- A központi HR csapat támogatása
- Belépő és kilépő folyamatok támogatása
- Tréningek, képzések elvégzésének figyelemmel kísérése
- Tréningek, képzések szervezése
Március 09.
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!
-
Hr generalist
-
Budapest
-
XI. kerület
-
+5 km