-
-
Cafeteria • Bónusz
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Manage annual compensation cycles, including merit reviews, bonus processes and salary structures
- Maintain market data, pay ranges and internal benchmarks across multiple EMEA countries
- Prepare reports for HR and management with a focus on accuracy and simple insights
Január 16.• Előre sorolva február 3. -
-
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Compensation strategy & benchmarking
- Provide professional consultation and guidance to business leaders and HR on salary benchmarks, extraordinary bonuses, promotions, job changes, salary adjustments, and offers for new hires
Február 03.
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!
-
Compensation manager
-
Budapest
-
Főiskola