-
-
Cafeteria • Bónusz
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Manage annual compensation cycles, including merit reviews, bonus processes and salary structures
- Maintain market data, pay ranges and internal benchmarks across multiple EMEA countries
- Prepare reports for HR and management with a focus on accuracy and simple insights
Január 16.• Előre sorolva 13 órája -
-
Budapest
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Compensation strategy & benchmarking
- Provide professional consultation and guidance to business leaders and HR on salary benchmarks, extraordinary bonuses, promotions, job changes, salary adjustments, and offers for new hires
Ma 07:10 -
HR kompenzációs és rendszer specialista
Hibrid • Pest 2225 Üllő, Zsaróka út. 8.
-
Mobiltelefon
- Teljes munkaidő
-
Laptop
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- NEXON lekérdezések (statisztika, N4) napi szintű használata, rendszeres és ad hoc riportok, elemzések készítése
- NEXON paraméterezések, beállítások, sablonok kialakítása
- NEXON új funkciók nyomon követése és integrálásának támogatása a HR folyamatokba
Január 06.• Előre sorolva január 30. -
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!
-
Főiskola
-
Compensation manager