-
- Teljes munkaidő
-
Nem kell tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- HR információs rendszerek üzemeltetésében és fejlesztésében való részvétel
- HR folyamatok rendszerszintű támogatása és digitalizálása
- Sharepoint Online alapú megoldások kialakítása és karbantartása
- Microsoft Power Automate és Microsoft Power Apps alkalmazások fejlesztésében való közreműködés
Március 05. -
Étteremvezető-helyettes - Szekszárd
- KFC
- Szekszárd
- Br. 600e Ft havi bér
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Az étterem csapatának koordinálása és támogatása, barátságos és megtartó munkakörnyezet megteremtése
- A KFC vendégélmény és a minőségi kiszolgálás biztosítása
- Új munkatársak toborzása és kiválasztása
- Az étteremben dolgozók beosztásának és bérköltségének tervezése
Március 23. -
HR generalista
- HONSA kft.
- Pécs
- Br. 650e - 750e Ft havi bér
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Szakmai tréningek • Nyelvtanulás támogatása • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (2 db) • Windows • Mobiltelefon
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatok- Bérszámfejtés támogatása, bérek előkészítése, ellenőrzése
- HR-riportok és elemzések készítése, döntéstámogató adatok biztosítása
- Munkaszerződések kezelése, változások nyomon követése
- Munkavállalókkal való kapcsolattartás, tájékoztatás
- Napi HR adminisztrációs és munkaügyi feladatok
Március 10. -
-
Cafeteria • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Bónusz
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon • Céges autó
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- felelősség a Nyugat-Magyarországi Értékesítési Régió humán erőforrás gazdálkodásáért;
- üzleti és stratégiai partnerként részt venni a régiót érintő döntések meghozatalában;
- szervezetfejlesztési és munkajogi kérdésekben támogatni a vezetőket;
Február 25.• Előre sorolva március 21. -
-
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Munkaügyi adminisztráció: munkavállalók ki- és beléptetése, munkaszerződések módosítása, az ehhez kapcsolódó feladatok elvégzése
- Személyi anyagok kezelése, naprakész nyilvántartása
Március 02.• Előre sorolva 14 órája -
HR Business Partner (Nyugati régió)
- Penny-Market Kft.
- Baranya megye
-
Céges autó • Mobiltelefon • Cafeteria • Bónusz
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- HR üzleti partneri támogatás a Nyugati régió vezetői számára
- A régió (kb. 70 üzlet) HR‑folyamatainak támogatása
- Vezetők támogatása fejlesztési és készségfejlesztési kérdésekben
- Tréningek tartása meghatározott témákban
- Közreműködés az Üzletvezetők kiválasztásában
Március 20.• Előre sorolva 14 órája -
Senior Researcher
- GITMAX IT Services Zrt.
- Országos lefedettség
- Teljes munkaidő
-
Linux
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokConduct research in automated software engineering, including LLM-based code representation, automatic program repair, and generative AI for test generation. Design next-generation user interfaces and architectures for AI coding agents. Provide technical leadership and collaborate with global R&D...
Március 04. -
Researcher / Outreach Sales Representative
- GITMAX IT Services Zrt.
- Országos lefedettség
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokIdentify and research target companies and individual decision-makers Build and maintain accurate prospect lists in CRM Verify contact information and company details Track industry trends and potential business opportunities Conduct cold calls, emails, and LinkedIn outreach to prospective clients...
Március 07. -
Data Researcher (Client Relationships & Service)
- GITMAX IT Services Zrt.
- Országos lefedettség
- Teljes munkaidő
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
-
PYTHON • ACCESS • MACHINE LEARNING • SQL • TESTING • ANALYTICS
Főbb feladatokDefine and improve metrics reflecting product performance, service quality, and operational efficiency Analyze client behavior and service processes to identify trends, bottlenecks, inefficiencies, and drivers of performance Work on problems related to attrition / churn, customer behavior,...
Március 19. -
Country Medical Head
- Medison Pharma Hungary Kft.
- Országos lefedettség
- Teljes munkaidő
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatokProvide deep medical expertise across relevant therapeutic areas, ensuring continuous awareness of scientific and clinical developments and effectively disseminating updates to Medical Affairs and, where appropriate, to commercial teams. Lead, coach, and develop a team of Medical Affairs Managers...
Március 20. -
Regional HR Business Partner (f/m)
- MODIVO HUNGARY Kft.
- Országos lefedettség
-
Céges autó • Mobiltelefon • Egészségpénztár • Cafeteria
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon • Céges autó
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Providing support to Store Managers in managing their teams, solving problems and achieving goals
- Recruitment for the positions of Store Manager and Deputy Store Manager and support in recruiting Sales Assistants
Március 09.• Előre sorolva március 21. -
Key Account Manager
- ISS International Hungary Kft.
- Országos lefedettség
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Technical maintenance
- Cleaning services
- Catering
- Reception services
- Waste management
- Lead and develop a team of service supervisors managing large blue-collar teams
- Oversee shift planning, attendance tracking, overtime, holidays, sickness management, and recruitment
Március 16.• Előre sorolva 3 órája
-
Recruiter
-
Tolna megye
-
+15 km