-
Munkaügyi munkatárs
- THERMAL HOTEL AQUINCUM Zrt. 3,7
- Budapest III.kerület
-
Munkába járás támogatás • Sport támogatás
- Részmunkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol alapfok
Főbb feladatok- Jelenléti ívek ellenőrzése
- Pótlékok, túlórák, bónuszok, jutalmak számítása/számfejtése
- Táppénzek, betegszabadságok kezelése
- Letiltások kezelése
- Adókedvezmények ellenőrzése, ügyintézése
- Riportok készítése
- Utalási fájlok ellenőrzése
- EFO -s dolgozók számfejtése
Február 20. -
Talent acquisition specialist (maternity cover)
- MacDermid Alpha Hungary Kft. 3,8
- Hibrid • Dunaharaszti
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Alkalmi munka • Alkalmazotti jogviszony
-
Desktop PC
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Own the full cycle recruiting process across the region
- Partner with Hiring Managers and Human Resources to develop and maintain relationships that define and manage hiring expectations
Március 13. -
Február 26.• Előre sorolva március 13. -
HR Adminisztrátor (Debrecen)
- Grafton Recruitment
- Hibrid • Debrecen
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- A munkaerőkölcsönzési folyamatokhoz kapcsolódó teljes körű munkaügyi és adminisztratív feladatok ellátása
- Munkaszerződések és munkaviszonnyal kapcsolatos dokumentumok előkészítése, kezelése, határidőre történő ügyintézés
Március 06. -
Toborzási asszisztens
- GI Group Hungary Kft
- Hibrid • Budapest
- Teljes munkaidő
-
Laptop
-
Pályakezdő/friss diplomás • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatok- Jelölteket fogsz felkutatni a különböző adatbázisokban, akik megfelelnek az ügyfeleink által támasztott elvárásoknak
- Felveszed velük a kapcsolatot telefonon, megismered az igényeiket és tapasztalataikat és felméred, hogy ki mennyire alkalmas az adott pozíció/pozíciók betöltésére
Március 04. -
HR, bér-és munkaügyi ügyintéző
- Szirák Csoport
- Borsodszirák
-
Mobiltelefon • Munkába járás támogatás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Workstation • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Munkaerő toborzás
- Álláshirdetések készítése, közzététele, állásinterjúk szervezése és lebonyolítása, kiválasztásban részvétel, jelentkezők értesítése
- Munkavállalói adatok nyilvántartása, aktualizálása
- Képzések szervezése, adminisztrációja
- Céges rendezvények szervezése, lebonyolítása
Február 23.• Előre sorolva március 13. -
HR, Bér- és munkaügyi ügyintéző
- MAHART - PassNave Kft. 3,7
- Budapest V.kerület
- Br. 600e - 800e Ft havi bér
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Munkaviszony létesítésével és megszüntetésével kapcsolatos adminisztráció
- Álláshirdetések készítése, közzététele, állásinterjúk szervezése és lebonyolítása, kiválasztásban részvétel, jelentkezők értesítése, jóváhagyást követően ajánlatok kiküldése.
Március 12. -
Talent Acquisition Specialist
- JOB Kft.
- Hibrid • Magyarország,Fejér,Székesfehérvár
- Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Manage full-cycle recruitment processes for various roles across different locations;
- Partner closely with hiring managers and senior stakeholders to understand hiring needs and provide recruitment guidance;
Március 12. -
HR kontrolling,- és rendszerek specialista
- BUDAPEST AIRPORT ZRT. 3,6
- Hibrid • Budapest XVIII.kerület
-
Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Élet- és balesetbiztosítás • Bónusz
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- A senior specialista kollegákat fogod támogatni HR és „employee lifecycle” folyamatokban, valamint az ezekhez kapcsolódó rendszerek működtetésében és fejlesztésében
- Mindennapi munkád része lesz a rendszeres és ad-hoc riportkészítés, riporting rendszerek működtetése
Február 23.• Előre sorolva március 13. -
-
Lakhatási támogatás • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- A vállalati HR szervezés, stratégiai tervezés (bérrendszer és kompenzációs rendszer tervezése, HR hatékonyság tervezés)
- Személyzeti adatok kontrollingja (pl. túlórák, munkaidő nyilvántartás, bérek és juttatások)
- Munkakör értékelés
- HR mutatószámok figyelése, eltérések jelzése a HR vezető részére
Március 04.• Előre sorolva tegnap 00:11 -
-
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Aktív részvétel a munkaügyi és kölcsönzési folyamatok működtetésében
- Munkaszerződésekkel kapcsolatos teljes körű ügyintézés
- A munkaviszony létesítéséhez, módosításához és megszüntetéséhez kapcsolódó adminisztráció határidőre történő ellátása
Március 02. -
- Teljes munkaidő
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Teljes körű bérszámfejtés, ideértve a havi illetményeket, nem rendszeres juttatásokat és béren kívüli juttatásokat.
- Bér- és juttatási analitikák vezetése, levonások és egyéb kifizetések nyilvántartása, KIRA rendszer kezelése.
Február 17. -
Recruitment Sourcer gyakornok
- ADECCO Kft. 3,7
- Debrecen
- Nettó 2 400 Ft/óra bér
-
Szakmai tréningek • Bónusz
- Teljes munkaidő • Szakmai gyakorlat • Diákmunka • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Munkaerőtoborzás, sourcing hagyományos (Profession, LinkedIn, egyéb álláskereső portálok) és nem-hagyományos eszközök segítségével
- Álláskeresők felkutatása, telefonos előszűrése
- Dedikált Recruiter(ek) munkájának támogatása, interjúk szervezése
- Álláshirdetések megfogalmazása, kezelése
Február 12. -
-
Egészségpénztár • Cafeteria • Nyugdíjpénztár • Bónusz
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- a MÁV Zrt. személyi jellegű ráfordítások üzleti tervének, majd munkakör szintű operatív tervének elkészítéséhez szükséges információk összegyűjtése, a tervek elkészítésének koordinációja, összeállítása (társasági és csoport szinten),
- az üzleti terv dokumentáció humán fejezetének elkészítése,
Február 19.• Előre sorolva 4 órája -
-
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db) • Headset • Mobiltelefon
-
Pályakezdő/friss diplomás • Angol középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Manage the full employee lifecycle: onboarding, contract preparation, changes, and offboarding
- Act as the first point of contact for HR-related queries
- Maintain HR records, documentation, and ensure GDPR compliance
- Track absences, leave, and other work time records
Február 20.• Előre sorolva március 10. -
-
Vezető-és HR asszisztens
- URBS Ingatlan Kft.
- Budapest VII.kerület
- Nettó 400e - 400e Ft havi bér
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- A tulajdonos/cégvezető támogatása
- A cégcsoport operatív ügyeinek koordinálása
- A HR vezető támogatás
- A teljeskörű HR-folyamatokban való részvétel (beléptetés, kiléptetés, dokumentumkezelés, nyilvántartások vezetése, stb.)
- Szervezési és adminisztratív feladatok gördülékeny kezelése
Február 13. -
Administrative & HR Manager
- NXT Logis Kft.
- Érd
- Br. 800e Ft havi bér
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Desktop PC • Mobiltelefon
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Oversee and manage all administrative, HR, and operational support functions
- Manage HR administration including recruitment, onboarding, payroll coordination and employee records
- Coordinate with external accounting firms and auditors
Március 10. -
Munkaügyi és pénzügyi adminisztrátor
- FuseWork Kft.
- Budapest IX.kerület
- Br. 650e - 750e Ft havi bér
-
Mobiltelefon • Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- szereti a rendszerezett adminisztrációt
- precízen és felelősségteljesen dolgozik
- jól kezeli a dokumentációt és adatokat
- képes önállóan és csapatban is hatékonyan dolgozni
Március 05. -
- Diákmunka
-
Pályakezdő/friss diplomás • Magyar felsőfok
Főbb feladatok- Adminisztráció és dokumentumkezelés
- Orvosi vizsgálatok szervezése
- Dolgozókkal való kapcsolattartás
- Toborzási folyamatok támogatása – hirdetéstől az interjúkig
Március 09. -
Személyügyi asszisztens - diákmunka
- Mind-Diák Szövetkezet 4,6
- Budapest
- Br. 2 350 Ft/óra bér
- Diákmunka • Részmunkaidő
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Beléptetés, személyügyi adminisztrációval kapcsolatos feladatok (adatfelvétel, nyilvántartó rendszerek kezelése, szerződések előkészítése, oktatás és üzemorvosi vizsgálat szervezése, stb)
- Általános adminisztratív feladatok ellátása (adatrögzítés, lefűzés, iratrendezés)
Február 27.
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!
-
Hr generalista