-
-
Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Toborzási és kiválasztási folyamatok támogatása (hirdetések kezelése, előszűrés, interjúk szervezése)
- Beléptetési és kiléptetési folyamatok adminisztratív támogatása
- HR adminisztráció naprakészen tartása (nyilvántartások, dokumentumok kezelése)
- Üzemorvosi alkalmassági vizsgálatok szervezése
Március 20.• Előre sorolva április 1. -
-
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Te fogod össze és működteted a cégcsoport teljes munkaügyi adminisztrációját, biztosítva a gördülékeny és pontos folyamatokat.
- Aktívan részt veszel a bérszámfejtés előkészítésében, és napi szinten együttműködsz a bérszámfejtő kollégákkal.
Április 02. -
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- a vállalat HR folyamataihoz kapcsolódó adminisztratív és szervezési feladatok koordinálása
- toborzási folyamatok támogatása (álláshirdetések kezelése, jelöltekkel való kapcsolattartás, interjúk szervezése)
- új munkatársak beléptetési folyamatának szervezése (onboarding)
Március 31. -
-
Üzletvezető - Köki (f/m)
- HalfPrice
- Budapest XIX.kerület
-
Cafeteria • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- nyereséges értékesítés előmozdítása az KPI-okban meghatározott célok teljesítésével
- a teljes üzlet menedzselése (csapat, folyamatok, értékesítés)
- egy erős, jól teljesítő csapat vezetése a top tehetségek toborzásával, megtartásával és fejlesztésével
Március 16.• Előre sorolva április 2. -
HR specialista
- Alföldi Tej Kft.
- Alföldi Tej Kft - Székesfehérvár
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- munkavállalói dokumentációk kezelése, személyi anyagok naprakészen tartása
- toborzás, kiválasztásban való részvétel
- belépő és kilépő munkavállalók adminisztrációjának támogatása
- új munkatársak beillesztésének (onboarding) koordinálása
- kapcsolattartás a munkavállalókkal, üzemorvossal és külső partnerekkel
Március 31. -
HR generalista
- CIVIL Zrt. 3,6
- Budapest XI.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Aktív részvétel a toborzásban és kiválasztásban
- Álláshirdetések szerkesztése, hirdetőfelületeken történő megjelenítése
- Jelöltek előszűrése, interjúk megszervezése és megtartása
- Állásajánlatok kiküldése
- Új belépők onboarding folyamatának támogatása
Április 01. -
Regionális Vezető
- Menton Jobs 4,0
- Magyarország,Hajdú-Bihar,Debrecen
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon • Céges autó
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Kirendeltségek operatív feladatainak ellátásában résztvevő kollégák - különös tekintettel kirendeltségvezetők - irányítása, feladataik koordinálása, ellenőrzése
- Irányítása alá tartozó kollégák teljesítményértékelése
Április 03. -
HR-generalista
- Fővárosi Csatornázási Művek Zrt. 3,5
- Budapest VIII.kerület
-
Mobiltelefon • Céges üdülés, üdültetés • Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- fizikai és szellemi munkaerő toborzás, a hirdetések feladásától, a jelöltek előszűrésén át a személyes interjúk lebonyolításán túl egészen a beléptetésig;
- a munkavállalók folyamatos támogatása és szakmai segítése a belépést követően is;
Március 20.• Előre sorolva április 1. -
HR menedzser
- AUTÓFLEX-KNOTT Kft.
- Autóflex-Knott Kft. - Kecskemét
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db) • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Toborzási és kiválasztási folyamatok teljes körű menedzselése (álláshirdetések kezelése, önéletrajzok szűrése, interjúk szervezése és lebonyolítása).
- Kapcsolattartás munkaerő-közvetítő partnerekkel, diákszövetkezetekkel és oktatási intézményekkel.
Március 31. -
- Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Teljes körű toborzási folyamatok menedzselése szellemi munkakörökben (igényfelméréstől az ajánlattételig),
- aktív tanácsadás és együttműködés a vezetőkkel,
- kiválasztási csatornák magabiztos használata és fejlesztése, hirdetések önálló kezelése,
- jelölti piac feltérképezése, direct search és networking,
Március 27.• Előre sorolva április 2. -
HR munkatárs - Újszilvás
- ARANYABLAK KFT 3,9
- Újszilvás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- szellemi munkakörök betöltéséhez kapcsolódó toborzási és kiválasztási folyamatok lebonyolítása
- fizikai munkavállalók toborzás-kiválasztási feladatainak teljes körű ellátása
- operatív toborzási feladatok (alkalmi jelentkezők kezelése, adatbázis karbantartás)
- telefonos előszűrés és jelölt profil készítés
Március 19.• Előre sorolva március 31. -
HR munkatárs
- LOTTE Chemical Magyarország Kft.
- LOTTE Chemical Kft. - Környe
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Munkatársak napi szintű támogatása HR kérdésekben
- Toborzási, kiválasztási folyamatok ügyvitele
- Munkaügyi dokumentációk kezelése, naprakészen tartása
- Kapcsolattartás személyzeti szolgáltató cégekkel
- Munkaidőnyilvántartás ellenőrzése, összesítése
- Riportok, elemzések, kimutatások készítése
Március 25.• Előre sorolva március 31. -
-
Munkába járás támogatás
- Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
Pályakezdő/friss diplomás • Orosz anyanyelvi szint • Ukrán anyanyelvi szint • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Hirdetések elkészítése és kezelése ukrán és/vagy orosz nyelven
- Toborzási csapattal való együttműködés
- Telefonos toborzás lebonyolítása és annak adminisztrálása CRM rendszerben
- Projektcsapattal való szoros együttműködés
- Tolmácsolás, irodában, vagy partnernél helyszínen
Március 31. -
-
Online Sales Manager – B2B értékesítés
- profession.hu Kft. 4,6
- Hibrid • Budapest XII.kerület
- Br. 915e Ft havi bér
-
Mobiltelefon • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás • Sport támogatás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony • Kisgyermekeseknek
-
Laptop • Headset • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Videó a hirdetésben
Főbb feladatok- Értékesítés - A profession teljes online termékportfólióját értékesíted vállalati ügyfelek számára.
- Ügyfélkapcsolatok fejlesztése - Egy 50+ fős cégekből álló aktív ügyfélkört menedzselsz és építesz tovább.
Március 27.• Előre sorolva április 1. -
HR munkatárs
- EN-CO Software Zrt.
- Hibrid • Budapest XI.kerület
- Br. 600e - 800e Ft havi bér
-
Mobiltelefon • Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db)
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Aktív közreműködés a toborzási és kiválasztási folyamatok koordinálásában
- Álláshirdetések megfogalmazása, publikálása, önéletrajzok előszűrése, telefonos előszűrés, interjúztatás
- Beléptetési és kiléptetési folyamatok adminisztratív támogatása
- HR dokumentáció naprakészen tartása
Március 19.• Előre sorolva március 31. -
HR generalista
- Viapan Group 3,5
- Budapest I.kerület
- Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- HR adminisztrációs és nyilvántartási rendszerek működtetése és fejlesztése
- A HR-hez kapcsolódó belső szabályzatok és folyamatok kialakítása, aktualizálása és betartásának nyomon követése
Március 25.• Előre sorolva március 31. -
Toborzó Diák
- Trenkwalder
- Szombathely
-
1-3 év tapasztalat • Angol alapfok
Főbb feladatok- Toborzók munkájának segítése és támogatása, toborzás-kiválasztási folyamat támogatása
- Belső és külső adatbázisok szűrése, bizonyos esetekben fejvadászat
- Jelöltek telefonos előszűrése, csoportos tájékoztatók megtartása
- Szoros együttműködés a helyi Trenkwalder irodával
Március 16. -
HR Business Partner (Nyugati régió)
- Penny-Market Kft.
- Baranya megye
-
Céges autó • Mobiltelefon • Cafeteria • Bónusz
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- HR üzleti partneri támogatás a Nyugati régió vezetői számára
- A régió (kb. 70 üzlet) HR‑folyamatainak támogatása
- Vezetők támogatása fejlesztési és készségfejlesztési kérdésekben
- Tréningek tartása meghatározott témákban
- Közreműködés az Üzletvezetők kiválasztásában
Március 20.• Előre sorolva április 1. -
HR asszisztens
- Biggeorge Property Nyrt.
- Budapest II.kerület
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Az ötfős HR csapat mindennapi adminisztratív és asszisztensi támogatása
- Munkaszerződések és módosítások előkészítése, aláíratása és rendszerezett archiválása
- Diákmunkavállalókhoz kapcsolódó teljes körű adminisztráció
- Foglalkozás-egészségügyi vizsgálatok koordinálása, beutalók előkészítése
Március 13.• Előre sorolva március 31. -
HR gyakornok
- Hays Hungary Kft. 4,7
- Budapest V.kerület
-
Mobiltelefon • Szakmai tréningek
- Részmunkaidő • Kötött munkarend • Szakmai gyakorlat • Diákmunka • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Potenciális jelöltek felkutatása
- Előszűrés
- Interjúk szervezése és később akár a lebonyolítása
- Álláshirdetések megírása és közzététele
- Kapcsolattartás a jelöltekkel, visszajelzések adása
- Kapcsolattartás partnereinkkel
- Jelentkezési folyamat kezelése
- Adminisztratív feladatok ellátása
- Tanácsadók támogatása
Március 26.• Előre sorolva április 1.
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!
-
Hr
-
Toborzás