Senior Recruiter

Jelentkezem

Cég neve

GLS General Logistics Systems Hungary Kft.
Munkavégzés helye

2351 Alsónémedi, GLS Európa utca

Egyéb juttatások
- Mobiltelefon
- Cafeteria
- Szakmai tréningek
- Nyelvtanulás támogatása
- Munkába járás támogatás
Munkaidő, foglalkoztatás jellege
- Teljes munkaidő
- Alkalmazotti jogviszony
- Általános munkarend
Biztosított eszközök
- Laptop
- Windows
- Desktop PC
- Mobiltelefon
Elvárások
- Angol középfok
- 3-5 év tapasztalat
- Középiskola

Állás elmentve

A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül.

A hirdetés adatait sikeresen elküldte az email címére.

Céginformáció

A GLS Magyarország piacvezető csomaglogisztikai vállalatként stabil, megbízható háttérrel és folyamatosan fejlődő HR csapattal várja új kollégáját, aki tapasztalatával és lendületével tovább erősíti toborzási tevékenységünket, és aktív szerepet vállal a GLS munkáltatói márkájának építésében.

Feladatok

Milyen feladatokban számítunk rád?

Teljes körű (end-to-end) kiválasztási folyamatok irányítása és végrehajtása
Többcsatornás toborzási stratégiák kidolgozása és alkalmazása, ideértve a hagyományos és innovatív módszereket: adatbázisok, közösségi média, szakmai hálózatok, referral programok, egyedi sourcing kampányok
Jelöltek forrásteremtése, aktív keresése és értékelése
Interjúk, kiválasztási alkalmak szervezése, lebonyolítása és értékelése, valamint ajánlások készítése a döntéshozók számára
Toborzási módszertanok folyamatos fejlesztése és adaptálása a legjobb gyakorlatok szerint
A kiválasztási folyamat dokumentálása és minőségbiztosítása
Employer branding aktivitások támogatása, részvétel toborzási eseményeken és szakmai rendezvényeken
Jelöltek és ügyfelek közötti kommunikáció fenntartása az onboarding folyamatig

Elvárások

Elvárások:

Minimum középfokú, szakirányú végzettség
Aktív angol nyelvtudás középfokú szinten
Minimum 3 év toborzási területen szerzett tapasztalat, toborzási módszertanok beható ismerete, azokban szerzett tapasztalat
Kiváló együttműködési, kommunikációs, érdekérvényesítési képesség
Önálló, proaktív munkavégzés
Rendszerszemlélet és erős szervezőképesség
Jó adminisztrációs készség
Terhelhetőség, jó problémafelismerő és -megoldó képesség,
Igény a szakmai tovább fejlődésre, képzésre, önképzésre