Operatív Vezető

Megbízónk a hazai mobilház- és mobil otthon piac meghatározó, piacvezető szereplője, amely az elmúlt időszakban tudatos működési és szervezeti átalakuláson ment keresztül. A cél nem pusztán a növekedés, hanem egy strukturált, kiszámítható és magas szinten kontrollált működés kialakítása, amely stabil alapot ad a további fejlődéshez.
A vállalat tevékenysége az értékesítéstől a kivitelezésen és logisztikán át az adminisztratív és engedélyeztetési folyamatokig terjed, így a napi operáció több, egymással párhuzamosan futó terület összehangolt irányítását igényli. Ebben a környezetben a hatékony működés kulcsa a következetes végrehajtás, a tiszta struktúrák és az egyértelmű felelősségi rendszerek.
Az Operatív vezető felelőssége, hogy rendszert épít, döntéseket hoz, és képes érvényt szerezni a meghatározott működési logikának. A szerep fókusza az operáció kézben tartása: annak biztosítása, hogy a feladatok nem csúsznak, a folyamatok nem esnek szét, és a szervezet napi szinten kontrolláltan, kiszámítható módon halad előre.

• Napi operatív működés irányítása a telephelyen
• Feladatok kiosztása, priorizálása és számonkérése
• Kiadott ajánlatok megfelelő lekövetésének biztosítása
• Futó projektek státuszának folyamatos nyomon követése
• Ügyfélkapcsolattartás a projektek előrehaladásáról
• Engedélyeztetési folyamatok követése és koordinálása
• Elakadások azonosítása és megoldási lépések koordinálása
• Felújítási és karbantartási munkák ütemezése és ellenőrzése
• Kiszállítások előkészítésének és határidőinek felügyelete
• Telephelyi rend és működési fegyelem biztosítása
• Adminisztrációs és számlázási folyamatok működésének kontrollja
• Rendszeres riportálás az ügyvezetés felé

• 3-5 év releváns operatív vagy projektvezetői tapasztalat
• KKV környezetben szerzett működtetési tapasztalat előny
• Kivitelezési, gyártási vagy logisztikai környezet ismerete előny
• Magas szintű szervezőkészség és strukturált gondolkodás
• Hatékony priorizálási és döntéshozatali képesség
• Erős végrehajtási fókusz és eredményorientáltság
• Magabiztos kommunikáció és konfliktuskezelési készség
• Alapvető adminisztratív és üzleti folyamatok átlátása

• Stabil, hosszú távú munkalehetőség
• Átlátható, kiszámítható működési környezet
• Valódi felelősségi kör és önállóság
• Közvetlen, gyors döntéshozatali környezet
• Összeszokott, támogató csapat és korrekt vezetői környezet
• Rendezett munkakörülmények és szakmai fejlődési lehetőség