Állás részletei
-
Cég neve
Pillér Nonprofit Kft
-
Munkavégzés helye
Hibrid • Budapest -
Egyéb juttatások
- Mobiltelefon
- Cafeteria
- Szakmai tréningek
- Munkába járás támogatás
- Sport támogatás
-
Munkaidő, foglalkoztatás jellege
- Teljes munkaidő
- Általános munkarend
-
Elvárások
- Nem kell nyelvtudás
- 3-5 év tapasztalat
- Főiskola
Állás elmentve
A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül.
A hirdetés adatait sikeresen elküldte az email címére.
Állás leírása
Feladatok
- Az éves képzési igények felmérésében és összesítésében való aktív részvétel, valamint az ezekre épülő éves képzési terv elkészítése.
- A képzések felelős gazdájaként az oktatások szervezése, koordinálása és nyomon követése, havi és eseti riportok készítése.
- Belső, külső és kötelező képzések teljes körű szervezése és adminisztrációja, a gördülékeny megvalósítás biztosítása.
- A képzési folyamatok folyamatos fejlesztése, hatékonyságnövelő javaslatok megfogalmazása.
- Kapcsolattartás külső képzési partnerekkel, valamint belső kollégákkal és vezetőkkel.
- Tanulmányi szerződések előkészítése és nyilvántartása, a vonatkozó jogszabályi előírások figyelemmel kísérése.
- Vállalati rendezvények szervezésében és lebonyolításában való részvétel.
- Közreműködés az e-learning rendszer működtetésében és fejlesztésében.
- A képzésekhez és fejlesztésekhez kapcsolódó HR-nyilvántartások naprakészen tartása, részvétel HR szabályzatok készítésében és véleményezésében.
- Bekapcsolódás szervezetfejlesztési HR projektekbe szükség szerint.
Elvárások
- Felsőfokú végzettség (elsősorban HR területen).
- Legalább 2 év tapasztalat vállalati oldali képzésszervezésben.
- Gyors alkalmazkodóképesség, rugalmasság.
- Precíz, önálló és proaktív munkavégzés.
- Magabiztos MS Office ismeretek.
- Kiváló kommunikációs és szervezőkészség.
- Terhelhetőség, nyitottság a változatos és pörgős feladatokra.
- Kezdeményező, felelősségteljes hozzáállás a folyamatokhoz.
Előnyt jelent
- E-learning rendszerek használatában szerzett tapasztalat.
- HR nyilvántartások és szabályzatok kezelésében való jártasság.
- Szervezetfejlesztési projektekben szerzett tapasztalat.
- Vállalati rendezvények szervezésében való részvétel.
- Pozitív, együttműködő személyiség.
Amit kínálunk
- Kiszámítható és versenyképes bérezés, béren kívüli juttatások (premizálási rendszer, cafeteria, képzések támogatása stb.),
- Színvonalas szakmai feladatok és folyamatos tanulási és szakmai fejlődési lehetőség,
- Barátságos és modern munkakörnyezet, támogató munkahelyi légkör és kitűnő megközelíthetőség,
- Magasan kvalifikált szakembergárdába történő beilleszkedés lehetősége,
- Hibrid munkavégzés (heti 2 nap Home Office lehetőség).
Munkahelyi extrák
- Céges étkező
- Kávézó
- Zuhanyzási lehetőség
- Kerékpártároló
- Ingyen gyümölcs, nasi
- Játéksarok
Jelentkezés módja
Jelentkezés
Állás, munka területe(i)
Álláshirdetés jelentése
