Állás részletei
-
Cég neve
AW Group Zrt.
-
Munkavégzés helye
Távmunka / Remote -
Nézze meg a jelentkezők átlag bérigényét!
Ft/hó Megnézem -
Munkaidő, foglalkoztatás jellege
- Teljes munkaidő
- Vállalkozói
- Részmunkaidő
- Rugalmas munkaidő
-
Elvárások
- Nem kell nyelvtudás
- 3-5 év tapasztalat
- Egyetem
Kis türelmet...
Állás elmentve
A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül.
A hirdetés adatait sikeresen elküldte az email címére.
Állás leírása
Feladatok
- A Munka Törvénykönyvének és a kapcsolódó jogszabályoknak való megfelelés biztosítása a megrendelői kör tekintetében,
- Munkajogi és HR szakmai támogatás nyújtása az ügyfelektől érkező kérdések megválaszolásával,
- A munkaviszonyhoz kapcsolódó dokumentumok véleményezése, elkészítése a megrendelők igénye szerint (pl.: munkaszerződések, munkaszerződés-módosítások, munkaköri leírások, szankciós ügyek, a munkaviszony megszűnéséhez kapcsolódó intézkedések),
- Munkaviszony létesítések, megszüntetések, átszervezések, fegyelmi eljárások kapcsolódó munkajogi dokumentációjának előkészítésében szakmai támogatás nyújtása,
- Az ügyfélkörbe tartozó munkáltatók belső szabályzatainak, utasításainak munkajogi szempontú véleményezése, felülvizsgálata, módosítása, illetve közreműködés a munkajogi szakterületet érintő új céges belső szabályrendszerek kidolgozásában a megrendelők igénye szerint,
- Munkajogi tárgyú jogszabályfigyelés és jogszabályértelmezési segítségnyújtás az ügyfelek részére
- Ügyfélkommunikáció e-mailben és online felületeken keresztül
- Jelentések, riportok és összefoglalók készítése
- Kapcsolattartás a tanácsadói és szakértői csapattal
Elvárások
- jogász végzettség és HR, munkajogi munkakörben szerzett legalább 3-5 éves tapasztalat
- Kiemelkedő szervezőkészség, precizitás és önállóság
- Felhasználói szintű MS Office-ismeret (Word, Excel)
- Megbízhatóság, diszkréció és proaktív munkavégzés
Előnyt jelent
- Angol nyelvismeret
- Online ügyfélkommunikációs gyakorlat (Teams, Zoom stb.)
Amit kínálunk
- 90%-ban home office munkavégzés, rugalmas beosztásban (szükség szerint az ügyfelekkel történő személyes tárgyalások lefolytatásának igénye mellett)
- Szakmai fejlődési lehetőség tapasztalt munkajogi szakértők mellett
- Stabil, támogató csapat és hosszútávú együttműködés
- Versenyképes díjazás és teljesítményarányos bónusz
Céginformáció
Cégünk munkajogi és humánerőforrás-szolgáltatóként olyan szervezeteket támogat, amelyek számára fontos a professzionális, adatvédelmi szempontból biztonságos és emberközpontú munkajogi és HR-működés. Célunk, hogy ügyfeleinknek gördülékeny tanácsadási és adminisztratív támogatást nyújtsunk a munkajogi és HR-folyamatok minden területén.
Jelentkezés módja
Fényképes önéletrajzodat „HR-munkajogi specialista” tárggyal várjuk a "Jelentkezem" gombra kattintva.
Állás, munka területe(i)
Álláshirdetés jelentése
Állás, munka területe(i)
Álláshirdetés jelentése
