Penny-Market Kft. logó

HR Business Partner (Nyugati régió)

Állás részletei

  • Cég neve

    Penny-Market Kft.

  • Munkavégzés helye

    Baranya megye, Fejér megye, Győr-Moson-Sopron megye, Komárom-Esztergom megye, Somogy megye, Tolna megye, Vas megye, Veszprém megye, Zala megye
  • Fizetés

    Bónusz
  • Nézze meg a jelentkezők átlag bérigényét!

  • Egyéb juttatások

    • Céges autó
    • Mobiltelefon
    • Cafeteria
  • Munkaidő, foglalkoztatás jellege

    • Teljes munkaidő
    • Alkalmazotti jogviszony
  • Elvárások

    • Nem kell nyelvtudás
    • 1-3 év tapasztalat
    • Főiskola
    • 'B' kat. jogosítvány
Állás elmentve
A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül. Visszavonom
A hirdetés adatait sikeresen elküldte az email címére.

Állás leírása

content-header

HR Business Partnert keresünk a NYUGATI régiónkba! Ez Neked való, ha a HR mellett a kereskedelem is közel áll a szívedhez.

Ebben a feladatkörben nem irodai munkavégzésről van szó: napi szinten látogatod a régió üzleteit Komárom‑Esztergom, Fejér, Győr‑Moson‑Sopron, Vas, Veszprém, Zala, Somogy, Baranya és Tolna vármegyékben, ami átlagosan kb. 70 üzlet HR‑támogatását jelenti.

A pozíció rendszeres helyszíni jelenlétet és utazást igényel a megjelölt megyékben, ezt jelentkezéskor javasoljuk figyelembe venni.

  • HR üzleti partneri támogatás a Nyugati régió vezetői számára
  • A régió (kb. 70 üzlet) HR‑folyamatainak támogatása
  • Vezetők támogatása fejlesztési és készségfejlesztési kérdésekben
  • Tréningek tartása meghatározott témákban
  • Közreműködés az üzleti vezetők kiválasztásában
  • Munkatársak megtartására vonatkozó javaslatok és azok végrehajtása
  • Betanulási és beillesztési folyamatok támogatása
  • Fluktuáció elemzése, tendenciák előrejelzése és javaslatok kidolgozása
  • Konfliktuskezelés, csapatműködés erősítése
  • Együttműködés a központi HR csapattal
  • 1–3 év HR generalista tapasztalattal rendelkezel, üzleti/operatív HR‑folyamatokban
  • Nem kizárólag toborzási, adminisztratív vagy értékesítési fókuszú szerepkörből érkezel
  • Sikeresen dolgoztál már együtt vezetőkkel együttműködvetanácsadó jellegű HR‑szerepben
  • Jó kommunikációs és konfliktuskezelési készséggel bírsz
  • Megoldás‑ és ügyfélközpontú gondolkodás jellemez
  • Magabiztosan használod az MS Office programokat
  • Vállalod a régión belüli utazást, rendelkezel „B” kategóriás jogosítvánnyal
  • Van felsőfokú végzettséged
  • Kiskereskedelmi/bolti folyamatok kiváló ismerete
  • Tréneri tapasztalat
  • Tapasztalat kékgalléros munkaerővel
  • Kommunikációképes angol nyelvtudás
  • Versenyképes jövedelem és juttatási csomag, beleértve a 13. havi fizetést
  • Céges gépjármű korlátlan, magáncélú használattal, valamint mobiltelefon-laptop
  • Próbaidő lejárta után havi nettó 14 000 Ft értékű OTP SZÉP‑kártya és munkatársi kedvezmény üzleteinkben történő vásárláskor
  • Belső tréningek
  • Támogató csapatmunka, ahol a kreativitás, a kezdeményezőkészség és az elkötelezettség valódi értéket képvisel

 

Munkavégzés helye: 

Ebben a feladatkörben nem irodai munkavégzésről van szó: napi szinten látogatod a régió üzleteit Komárom‑Esztergom, 

Fejér, Győr‑Moson‑Sopron, Vas, Veszprém, Zala, Somogy, Baranya és Tolna vármegyékben, ami átlagosan kb. 70 üzlet HR‑támogatását jelenti.

A pozíció rendszeres helyszíni jelenlétet és utazást igényel a megjelölt megyékben, ezt jelentkezéskor javasoljuk figyelembe venni.


Álláshirdetés jelentése