Állás részletei
-
Cég neve
Magyar Igazságügyi Szakértői Kamara
-
Munkavégzés helye
1068 Budapest, Benczúr utca 47. -
Munkaidő, foglalkoztatás jellege
- Teljes munkaidő
- Alkalmazotti jogviszony
- Kötetlen munkaidő
-
Elvárások
- Nem kell nyelvtudás
- >10 év tapasztalat
- Egyetem
Állás elmentve
A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül.
A hirdetés adatait sikeresen elküldte az email címére.
Állás leírása
Feladatok
Vezetői álláslehetőség – főtitkárt keres a Magyar Igazságügyi Szakértői Kamara!
A Magyar Igazságügyi Szakértői Kamara pályázatot hirdet főtitkári munkakör betöltésére.
Kit keresünk?
A Magyar Igazságügyi Szakértői Kamara (a továbbiakban: Kamara) főtitkárt keres. Olyan tapasztalt, jogász végzettségű vezetőt várunk, aki átlátja a közigazgatás és a szakmai önkormányzatiság működését, hatékonyan irányít egy sokrétű hivatalt, és készen áll egy kiemelt felelősséggel járó, országos jelentőségű pozíció betöltésére.
Ez a pozíció nem csupán egy adminisztratív vezetői állás: valódi szervezetirányítási felelősséggel, stratégiai súllyal és napi szintű döntéshozatali kihívásokkal járó feladatkör.
Olyan szakembert keresünk, aki proaktív, önálló és rendszerszintű szemlélettel képes működtetni egy országos hatáskörű köztestület hivatalát.
Ki a főtitkár?
A főtitkár a Kamara Hivatalának vezetője, a köztestület operatív működésének irányítója. A munkakör egyensúlyt teremt a jogszabályi megfelelés, az emberi és szervezeti menedzsment, valamint a gazdasági irányítás között – ezért komplex gondolkodású, gyakorlatorientált vezetőt keresünk.
Miben más ez a vezetői pozíció?
A Kamara főtitkára nem egy hagyományos közigazgatási hivatalnok: ez a pozíció valódi vezetői szerepet jelent, stratégiai döntésekkel és szervezetirányítással. A főtitkári munka adminisztratív része eltörpül a valós problémamegoldás jelentette kihívások mellett, a főtitkár legfontosabb feladata az irányítás – emberekkel, folyamatokkal és felelősséggel.
A főtitkár napi szinten valódi döntéseket hoz, humán- és pénzügyi erőforrásokat irányít, folyamatokat optimalizál, konfliktusokat kezel, és a Kamara stratégiai működését biztosítja.
Mik a főtitkár legfontosabb feladatai?
A főtitkár felel
A főtitkár munkáltatói jogokat gyakorol a Kamara munkavállalói felett, valamint irányítja a Kamara mindennapi működését.
A Magyar Igazságügyi Szakértői Kamara pályázatot hirdet főtitkári munkakör betöltésére.
Kit keresünk?
A Magyar Igazságügyi Szakértői Kamara (a továbbiakban: Kamara) főtitkárt keres. Olyan tapasztalt, jogász végzettségű vezetőt várunk, aki átlátja a közigazgatás és a szakmai önkormányzatiság működését, hatékonyan irányít egy sokrétű hivatalt, és készen áll egy kiemelt felelősséggel járó, országos jelentőségű pozíció betöltésére.
Ez a pozíció nem csupán egy adminisztratív vezetői állás: valódi szervezetirányítási felelősséggel, stratégiai súllyal és napi szintű döntéshozatali kihívásokkal járó feladatkör.
Olyan szakembert keresünk, aki proaktív, önálló és rendszerszintű szemlélettel képes működtetni egy országos hatáskörű köztestület hivatalát.
Ki a főtitkár?
A főtitkár a Kamara Hivatalának vezetője, a köztestület operatív működésének irányítója. A munkakör egyensúlyt teremt a jogszabályi megfelelés, az emberi és szervezeti menedzsment, valamint a gazdasági irányítás között – ezért komplex gondolkodású, gyakorlatorientált vezetőt keresünk.
Miben más ez a vezetői pozíció?
A Kamara főtitkára nem egy hagyományos közigazgatási hivatalnok: ez a pozíció valódi vezetői szerepet jelent, stratégiai döntésekkel és szervezetirányítással. A főtitkári munka adminisztratív része eltörpül a valós problémamegoldás jelentette kihívások mellett, a főtitkár legfontosabb feladata az irányítás – emberekkel, folyamatokkal és felelősséggel.
A főtitkár napi szinten valódi döntéseket hoz, humán- és pénzügyi erőforrásokat irányít, folyamatokat optimalizál, konfliktusokat kezel, és a Kamara stratégiai működését biztosítja.
Mik a főtitkár legfontosabb feladatai?
A főtitkár felel
- a Kamara gazdasági, pénzügyi, számviteli, kontrolling és belső ellenőrzési tevékenységének irányításáért
- a munkaügyi, jogi és igazgatási feladatok ellátásáért
- az informatikai működés felügyeletéért, és
- a Kamara vagyongazdálkodásáért.
A főtitkár munkáltatói jogokat gyakorol a Kamara munkavállalói felett, valamint irányítja a Kamara mindennapi működését.
Elvárások
Milyen az ideális jelentkező?
Ez a munkakör olyan vezetőknek való, akik:
A jogszabály alapján főtitkár az lehet, aki
a) jogász szakképzettséggel és
b) legalább nyolcéves közigazgatási gyakorlattal rendelkezik, amelyből legalább öt évet vezetői jogviszonyban töltött el (közigazgatási gyakorlatnak tekinthető köztestületnél közigazgatási ügyekben ügyintézőként szerzett gyakorlat is)
Főtitkár nem csak kamarai tag lehet.
Milyen hard-, illetve soft skillekkel rendelkezik az ideális főtitkár?
Ez a munkakör olyan vezetőknek való, akik:
- felelősséget vállalnak egy szervezet működéséért és fejlődéséért,
- nem elégszenek meg a status quóval, hanem rendszerben gondolkodnak és változást hoznak,
- képesek vezetni, motiválni és fejleszteni másokat,
- valódi és hasznosítható hard- és soft skillekkel rendelkeznek, amelyeket napról napra tevékenyen hasznosítanak is.
A jogszabály alapján főtitkár az lehet, aki
a) jogász szakképzettséggel és
b) legalább nyolcéves közigazgatási gyakorlattal rendelkezik, amelyből legalább öt évet vezetői jogviszonyban töltött el (közigazgatási gyakorlatnak tekinthető köztestületnél közigazgatási ügyekben ügyintézőként szerzett gyakorlat is)
Főtitkár nem csak kamarai tag lehet.
Milyen hard-, illetve soft skillekkel rendelkezik az ideális főtitkár?
- Hard skillek:
- releváns jogi és közigazgatási szabályozás elmélyült és biztos ismerete
- közbeszerzési ismeretek
- vezetői döntések előkészítésének és dokumentálásának gyakorlata
- digitális írástudás, irodai rendszerek (Word, Excel, Outlook) magabiztos használata
- Soft skillek:
- kiemelkedő kommunikációs készség, beleértve a tárgyalási és írásbeli kifejezőkészséget
- csapatvezetés, emberek vezetésére és motiválására való alkalmasság
- problémamegoldó és konfliktuskezelési képesség
- együttműködési készség
- stressztűrés, önreflexió, priorizálás képessége
Előnyt jelent
Mi jelenthet előnyt a jelentkezésnél?
A jelentkezések elbírálásánál előnyként vesszük figyelembe, ha a jelentkező rendelkezik
A jelentkezések elbírálásánál előnyként vesszük figyelembe, ha a jelentkező rendelkezik
- szervezetfejlesztési és változáskezelési tapasztalattal
- projektmenedzsment ismeretekkel és tapasztalattal
- hatékony delegálási képességgel, teljesítményértékelési gyakorlattal
- stratégiai gondolkodással és hosszú távú tervezési képességgel
- politikai és közigazgatási környezetben való magabiztos eligazodás képességgel
- felelősségteljes, etikus döntéshozatali készséggel
Amit kínálunk
Mit kínálunk?
- Felelősségteljes, önálló vezetői pozíció országos hatáskörű köztestületnél
- Közvetlen döntéshozói részvétel a szervezet működésében és jövőjének alakításában
- Együttműködés a szakmai közösség kiemelkedő szereplőivel
- Stabil jogi és intézményi háttér
- Mt. szerinti vezető állású munkavállalói jogviszony
Jelentkezés módja
Hogyan lehet jelentkezni?
Fényképes szakmai önéletrajzát, valamint fizetési igényének megjelölésével kérjük, küldje el 2026. március 18-ig, tárgyában feltétlenül tüntesse fel, hogy „Jelentkezés főtitkár pozícióra”.
Fényképes szakmai önéletrajzát, valamint fizetési igényének megjelölésével kérjük, küldje el 2026. március 18-ig, tárgyában feltétlenül tüntesse fel, hogy „Jelentkezés főtitkár pozícióra”.
Állás, munka területe(i)
Álláshirdetés jelentése