Feladatok
- képzések tervezése és lebonyolítása
- résztvevők fejlődésének nyomon követése
- visszajelzések adása
- személyre szabott fejlesztési terv készítése
- tréning anyagok készítése és frissítése
- résztvevők motiválása
Felelősségek
A tréner felelős a résztvevők fejlődéséért, a képzések hatékony lebonyolításáért, a tréning anyagok naprakészségéért és a résztvevők motiválásáért.
Szakmai ismeretek
- szakmai ismeretek a képzés témájában
- prezentációs készség
- tréning anyagok készítése
- coaching technikák
- konfliktuskezelés
- értékelési technikák
Soft skillek
- empátia
- kommunikációs készség
- motiváló képesség
- türelem
- rugalmasság
- problémamegoldó képesség
- csapatmunka
Kapcsolódó állásajánlatok
-
Tréner
Vezetőfejlesztési és soft-skill tréningek tartása, Tréning tematikák kialakítása, fejlesztése, Konzultáció szakmai ajánlatok összeállításánál. Előny: angol nyelvű tréningek / fejlesztések tartása, team coaching.Valoro Consulting Kft.• Országos lefedettség