Feladatok
- Toborzás és kiválasztás
- munkavállalói kapcsolatok kezelése
- bérszámfejtés
- juttatások és képzések koordinálása
- munkaügyi jogszabályok betartásának biztosítása
- HR stratégia kidolgozása és végrehajtása
Felelősségek
A HR vezető felelős a vállalat humánerőforrás-stratégiájának sikeres végrehajtásáért, a munkavállalói elégedettségért és a munkaügyi jogszabályok betartásáért.
Szakmai ismeretek
- HR menedzsment
- munkajog
- toborzás és kiválasztás
- bérszámfejtés
- munkavállalói kapcsolatok kezelése
- képzési és fejlesztési programok koordinálása
- stratégiai tervezés
Soft skillek
- vezetői készségek
- kommunikációs készségek
- problémamegoldó képesség
- konfliktuskezelés
- tárgyalási készség
- szervezési készség
- csapatmunka
Kapcsolódó állásajánlatok
-
HR Vezető
Munkaügyi és munkajogi megfelelés biztosítása, a kapcsolódó folyamatok működtetése és fejlesztése HR folyamatok kialakítása, szabályozása és kontrollja jogszabályi megfelelőség mentén Belső szabályzatok kidolgozása, aktualizálása a hatósági megfelelés biztosítása Pályázatok előké...Viapan Group• Magyarország,Somogy,Siófok