Feladatok
- Álláshirdetések közzététele
- jelöltek szűrése
- interjúk szervezése
- munkavállalói adatok kezelése
- HR projektekben való részvétel
- HR politikák és eljárások kidolgozása és végrehajtása
Felelősségek
A HR gyakornok felelős a HR csapat támogatásáért, a toborzási folyamatokért, a munkavállalói adatok kezeléséért és a HR projektekben való részvételért. Felelőssége továbbá a HR politikák és eljárások kidolgozása és végrehajtása.
Szakmai ismeretek
- HRM rendszerek ismerete
- MS Office ismerete
- adatkezelés
- toborzási és kiválasztási folyamatok ismerete
Soft skillek
- szervezési készség
- kommunikációs készség
- csapatmunka
- problémamegoldó képesség
- önállóság
Kapcsolódó állásajánlatok
-
HR gyakornok
Kapcsolattatás a kollégákkal és ügyeik kezelésében való részvétel; HR projektmunkákban való részvétel; Munkaügyi nyilvántartások vezetése, kezelése; Bérszámfejtés előkészítéséhez kapcsolódó adminisztratív feladatok ellátása; Adatrögzítés HR nyilvántartási rendszerekben; Céges ren...Euroleasing Zrt.• 1134 Budapest, Lőportár utca 24.