Junior gyártástámogató mérnök állások, munkák Ürömben

• heti 1 nap home office, 4 nap terep – te tervezed a heted, mi adjuk a hátteret.
• céges személygépkocsi magánhasználattal, telefon, laptop/tablet, modern CRM.
• Átlátható kompenzáció: bruttó fix 500–650 ezer Ft/hó + teljesítménybónusz (50-350 ezer Ft/hó)

fizikai munkaerő toborzása projektjeinkhez...

• Minőségi borok és prémium gyümölcstermékek (pl. smoothie-k, lekvárok, aszalványok stb.) értékesítése meglévő és új hazai és nemzetközi partnerek részére
• Országos borklub hálózat szervezése és folyamatos bővítése
• Borklub események, kóstolók, bemutatók koordinálása

Support the Material & Supply Chain Management team in all operational material management tasks in accordance with ECM Regulation (EU) 2019/77 Take responsibility for the administration and control of spare parts, consumables, and service components Coordinate regularly with Fleet Management...

kis méretű mezőgazdasági, illetve raktárcsarnokok generál-kivitelezése...

gyártási feladatok végzése CNC-eszterga és CNC-megmunkáló gépeken egyszerűbb gyártási átállások vagy beállások készítése...

Munkakörhöz tartozó feladatok ellátása....

beltéri ajtók felmérése, beépítése, beállítása kapcsolattartás a beépítést szervező kollégával és üzletvezetőinkkel teljeskörű vevői információadás, szaktanácsadás a helyszínen, esetleges reklamációkezelés...

Aszfalt- és betonbedolgozó géplánc melletti munkavégzés Aszfalt és beton bedolgozása gépi, és kézierővel Útépítőgépek kezelése szükséges papír megléte esetén...

• A privátbanki tevékenység folyamatainak és szabályozásának csoportszintű kockázatkezelési kontrollja, folyamatok standardizálása, kontrollpontok kialakítása és mérése
• A privátbanki termékfejlesztés során az üzleti érdekek és a kockázatkezelési szempontok összehangolása

• Vállalat- és üzletágszintű teljesítménymérés, annak nyomonkövetése, ellenőrzése, vezetői döntéselőkészítés;
• Havi zárási feladatok, projekt, üzletág és vállalati szintű elemzések, terv-tény kimutatások készítése;

• A bankcsoport átfogó tőkemegfelelési stressz tesztjeinek koordinálása
• A különböző (EBA, ICAAP, szanálási, helyreállítási, reverse) stressz teszt módszertanok fejlesztése
• Részvétel a stressz tesztelési infrastruktúra fejlesztésében

• A Bank lakossági megtakarítási szolgáltatásainak fejlesztése, ezen belül elsősorban a
• A lakossági megtakarítási termékekkel és szolgáltatásokkal kapcsolatos folyamatok ügyviteli szabályzatainak, hirdetményeinek folyamatos aktualizálása

• Az adott fejlesztésekhez kapcsolódó Solution Architecture Design (SAD) dokumentumok elkészítése és karbantartása.
• Enterprise Architecture governance elvek alkalmazása és érvényesítése a fejlesztések során.
• Szoros együttműködés az érintett IT és üzleti területekkel, valamint a fejlesztési csapatokkal.

• Segítesz tovább fejleszteni Magyarország legnagyobb pénzforgalmi szolgálatójának fizetési folyamatait;
• Részt vehetsz új, pénzforgalmi platformok fejlesztésében, tesztelésében;

• Nemzetközi és belföldi akkreditívek és okmányos inkasszók teljes körű ügyintézése, magyar és angol nyelven.
• Napi kapcsolattartás a vállalati ügyfelekkel; szakmai tanácsadás, akkreditív tervezetek készítése vállalkozási/szállítási szerződések alapján,

• Vevői rendelés és teljesítési igazolás alapján kimenő számla készítése a központi tevékenységekre SAP programban;
• Az üzleti oldal által készített hibás számlák sztornózása és a javított számlák kiállítása a rendszerből;
• Előleg számlák és helyesbítő számlák kiállítása;

• You will be analyzing data and performing related tasks connected to UNIQA’s Operations performance, such as:
• Support setting up the operational dashboard (Claims and Customer Services) at UNIQA HU assisting the Head of Operation as primary stakeholders.

• Hazai értékpapír hagyaték átadásához kapcsolódó feladatok ellátása
• Számlakezelési feladatok
• Értékpapírok átvezetése/transzferálása
• Értékpapírok zárolása/letiltása
• Értékpapírok értékesítése
• Kapcsolattartás ügyfelekkel / hatóságokkal / társterületekkel

• End-to-end recruitment folyamat végrehajtása a sourcingtól az ajánlattételi szakaszig medior és senior szinteken.
• Recruitment stratégia kialakításában és megvalósításában való aktív részvétel.
• Üzletágak/csapatok toborzási igényeinek biztosítása.