Technischer manager állások Svájcban (Ügyvezető)

• Gesamtverantwortung für den HR-Bereich - Sie kümmern sich von A-Z um alles im Bereich HR
• Beratung und Sparring der Geschäftsführung sowie der Führungskräfte in allen HR-relevanten Fragestellungen
• Recruiting & Talent Acquisition (inkl. Bedarfsermittlung, Interviews, Onboarding)

• Support the Director of HR in all strategic and operational HR matters
• Responsible for implementing the HR strategy in alignment with corporate objectives
• Ensure professional HR administration (contracts, onboarding, personnel files, references, etc.)

• Employment requests are acknowledged within 48 hours.
• Every applicant receives a personalized response to their application.
• Applicant correspondence is handled in a timely and professional manner and interviews are set up on behalf of management.

• Begrüssung und Empfang der Gäste sowie bedienen und betreuen während des Service
• Unterstützung des F&B Managers im administrativen Bereich
• Inventur (Durchführung, Kontrolle & Analyse) sowie Monatsabschluss
• Einweisung neuer Mitarbeitenden sowie Schulung & Training der Servicemitarbeitenden

• Sicherstellung eines reibungslosen Ein- und Austrittsprozesses von A bis Z
• Erstellung von Angeboten, Lohnabrechnungen und Bescheinigungen
• Mithilfe und Unterstützung bei der Verteilung der Unterkünfte

• Gesamtverantwortung für den HR-Bereich des Hotels mit bis zu 120 Mitarbeitenden inklusive Planung und Organisation der Personalunterkünfte im Hotel
• Betreuung und Beratung des Kaderteams und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen

• Develop and implement strategies / projects to ensure that innovation pipeline for Omya always remains full of solid ideas.
• Own, develop and commercialize Horizon 2 innovation portfolio of Omya globally.

• Facilities Asset Management
• Responsible for a robust asset management process for facility asset on campus, including asset replacement plan, risk assessments and global reporting.
• Maintenance Strategy

You will lead all team members to ensure the smooth running of the AQC and the implementation of projects assigned by the Board....

• Führung des Spezialitätenrestaurants Tres Amigos mit 130 Sitzplätzen
• Führen und inspirieren eines 24-köpfigen Teams.
• Aktives Gastgebersein – du bist mittendrin statt nur dabei.
• Organisation und Durchführung von Events bis Firmenanlässen
• Recruiting, Trainings und Weiterentwicklung deines Teams.

Dein Profil Wir suchen eine/n unternehmerisch denkende/n Gastgeber/in, welche/r über einen reichen Erfahrungsschatz sowie eine fundierte Ausbildung im Gastgewerbe (Absolvent/in einer Hotelfachschule oder mindestens Abschluss G1) verfügt. Du hast 3-5 Jahre Berufserfahrung, bist teamfähig, eine...