-
Employer Branding Specialist
Hibrid • Budapest
- Teljes munkaidő
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- • employer branding stratégia kidolgozásában való aktív részvétel és annak megvalósítása
- • toborzást támogató programok és események (állásbörzék, egyetemi előadások és rendezvények, nyílt napok) stratégiai és operatív szintű menedzselése
Január 16.• Előre sorolva február 9. -
Talent Acquisition Specialist
Hibrid • 8000 Székesfehérvár, Verseci utca 1-15.
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Sport támogatás • Élet- és balesetbiztosítás • Nyugdíjpénztár
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatokManage end‑to‑end recruitment processes across multiple countries in close cooperation with hiring managers and senior stakeholders (VP and Head level), including direct sourcing and agency management...
Február 13. -
-
Toborzó diák
Győr
- Teljes munkaidő
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Fizikai munkaerőre vonatkozó toborzás-kiválasztási folyamat támogatása
- Belső és külső adatbázisok szűrése, bizonyos esetekben fejvadászat
- Jelöltek telefonos előszűrése, csoportos tájékoztatók megtartása
- Szoros együttműködés a senior kollégákkal
- Szükséges adminisztrációs feladatok ellátása
Február 02. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Own full-cycle recruiting across commercetools, from role intake through offer and close
- Act as a trusted partner to hiring managers, providing market insights, search strategy, data driven insights and continuous feedback throughout the hiring process
Február 09. -
Sr. Talent Attraction Partner - EMEA/APAC Lead
Hibrid • Budapest
- Teljes munkaidő
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokLead full-cycle recruiting for complex, multilingual, and market-sensitive roles across EMEA & APAC. Manage end-to-end recruitment for professional, administrative, commercial, and plant support roles. Apply in-depth understanding of local compliance, cultural expectations, and labor market...
Február 09.
1
2
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!
-
Senior linux rendszermérnök
-
HR, Munkaügy
-
Toborzás, Kiválasztás