-
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- kulturális és change programok tervezése és menedzselése a 4iG tagvállalataiban
- munkáltatói márka területen kezdeményezések vezetése, amelyek biztosítják, hogy a külső employer branding üzenetek hitelesen a belső működésre épüljenek
- dolgozói elkötelezettségi programok teljeskörű szakmai irányítása
Február 11.• Előre sorolva 16 órája -
-
Digital Transformation Expert
Hibrid • Budapest
- Teljes munkaidő
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- AI és digitális készségfejlesztési programok, kampányok kidolgozása, koordinálása a vállalat munkatársai részére az AI& Digital upskilling célok támogatására
- EDTHU képzéstervezési folyamatának koordinációja, szervezeti skillmátrix naprakészen tartása
Február 25. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokLearning & Development Project Manager Erborian ExportThe L’OCCITANE Group is a leading international manufacturer and retailer of premium and sustainable beauty and wellness products. The Group operates in more than 90 countries worldwide, with a network of almost 5,000 retail locations. Within...
Február 23. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokpartner with senior business leaders and functional heads to align integration and engagement initiatives with strategic priorities, ensuring visible sponsorship from leadership...
Február 20. -
Engagement, Change & Learning Lead
Leimgrubenweg 16, 4053 Basel, Switzerland
- Teljes munkaidő
-
>10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokEngagement, Change & Learning (ECL) LeadRoche Switzerland bridges the gap between pharmaceuticals and diagnostics. Important research and development functions are located here. For our long-term client, F. Hoffmann-La Roche AG in Basel, we are looking for aEngagement, Change & Learning (ECL)...
Február 27. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokDesign, develop, and continuously evolve learning offerings that build technical and functional capabilities across technology-, AI-, and selected HR-related topics within the CIO / CHRO scope...
Február 05. -
Szervezetfejlesztési menedzser
Országos lefedettség
- Teljes munkaidő
-
Laptop
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatokSzervezetfejlesztési folyamatokban való aktív részvétel: folyamatok, leírások készítése, munkafolyamatok optimalizálása, összehangolása a stratégiai célokkal A szervezet működésének megalapozása, fejlesztése Nem megfelelő folyamatok feltárása, megoldási javaslat készítése Új szabályok leírása,...
Február 03.
-
Technikus
-
Manager
-
HR, Munkaügy
-
Szervezetfejlesztés