Php head css javascript jquery állások III. kerületben (pénzügy, könyvelés)

• A Nemzetközi Gyermekmentő Szolgálat és az NGYSZ székhelyén működő közhasznú szervezetek számviteli feladatainak ellátása /könyvelés, beszámolókészítés/
• a szervezetek kapott támogatásainak elszámolása támogatók felé
• projektek pénzügyi felügyelete

• a cégcsoport teljes pénzügyi és gazdasági működésének felügyelete
• kontrolling és riporting rendszer bevezetése és működtetése
• költség- és eredménymenedzsment
• likviditási helyzet kezelése és stabilizálása
• cégcsoportszintű cash flow tervezés és irányítás
• gazdasági stratégia kialakítása és végrehajtása

• Managing and developing a team of 2–3 accountants under the supervision of the Finance Director
• Collaborating with other departments and external advisors to improve and standardize processes
• Developing and implementing action plans

• Own and continuously enhance the global financial reporting governance framework.
• Accountable for solid financial reporting and escalation process and guidelines
• Govern and oversee the global financial close process, ensuring compliance, consistency, and timeliness.

• Invoice processing and payment management relating to head leases’ validated operational costs
• Processing (sub)lease invoices and cash collection from (sub)tenants
• Enabling PSC and Portfolio Administration Lease Finance Team to meet performance targets in payable and receivable accounting

• Design, build, and deploy production-grade agentic AI and automation solutions that collect, validate, and quality-assure data at scale
• Engineer multi-agent orchestrations, data pipelines, MCP integrations, and API connections that power autonomous, end-to-end data workflows

• Development of the holding’s financial strategy
• Prioritization of investments across studios and products
• Development of criteria for portfolio decision-making
• Support to shareholders in exit/divestment strategies
• Monitoring execution of financial decisions and conducting reviews

• Competitive Compensation package based on your experience and skills (Cafeteria, Mobile phone, 15% shopping discount in every Hungarian Tesco store)
• Annual private healthcare package
• Performance-based annual bonus
• Minimum of 25 paid leave days per year

• Competitive Compensation package based on your experience and skills (Cafeteria, Mobile phone, 15% shopping discount in every Hungarian Tesco store)
• Annual private healthcare package
• Performance-based annual bonus
• Minimum of 25 paid leave days per year

• Invoice processing and payment management relating to head leases’ validated operational costs
• Processing (sub)lease invoices and cash collection from (sub)tenants
• Enabling PSC and Portfolio Administration Lease Finance Team to meet performance targets in payable and receivable accounting

Architect access strategies including comprehensive funding, pricing, and reimbursement plans for product launches, line extensions, and digital solutions...

• Leading the Compliance Team and ensuring continuity of all critical Compliance & Integrity activities
• Acting as the main liaison with Porsche Holding Salzburg and Volkswagen Group compliance teams

• Vezetés finance transzformációs projektek magyar és nemzetközi ügyfelek számára
• Célzott működési modellek tervezése és megvalósítása, beleértve a shared services, automatizálás és digitális pénzügyi megoldásokat
• Átalakítási ütemtervek és megvalósítási tervek kidolgozása

• Az országos önkormányzat gazdasági szervezetének vezetése.
• Az önkormányzat és intézményei költségvetési előirányzat-tervezési és gazdálkodási feladatainak ellátása.
• Pénzügyi beszámolási és könyvvezetési feladatok irányítása és végzése.

Supervisory and administrative responsibility for development of staff members including hiring, performance development and annual review, disciplinary actions, mentor and counseling, personal development and career advancement and succession planning...

• A csoport tevékenységének hatékony menedzselése
• Könyvelő munkatársak munkájának irányítása
• Könyvelő munkatársak munkájának ütemezése
• Eredményes ügyfélkapcsolatok kialakítása
• Folyamatos kapcsolattartás az ügyfelekkel
• Tanácsadás nyújtása az ügyfelek részére

• Coordination of complete, stringent and timely finance and accounting tasks
• Leadership of people management activities including goal setting, recruitment, and performance evaluation
• Ensuring service quality in the responsible area
• Proactive and constructive management of change initiatives

• Leading large R2R team in areas of VAT statutory general accounting fixed assets intercompany account reconciliation
• Balancing month end quarter end year end preparation and ensuring smooth execution and timely book closure

• Supervision of month end, quarter end and year end closing under US GAAP following financial standards and procedures of IFF
• Responsibility for US GAAP reporting following IFF corporate requests

• Overseeing a team of accountants responsible for accounting, month end close and reconciliations
• Evaluating efficiency and effectiveness of accounting processes
• Recommending and implementing changes to policies and processes to strengthen control environment