-
Lead Workday Specialist
- N26 GmbH
- Németország
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokOverseas and maintains optimal function of the organisations internal HR & Financial information services systems, which may include database management, network support, installation, customisation, development, maintenance and upgrades to application, systems and modules...
feladva: Május 28. -
People Business Partner (x/f/m)
- Bonial International GmbH
- Hibrid • Berlin
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Német felsőfok
Főbb feladatok- Act as a strategic sparring partner for designated business areas, translating business needs into effective company-wide People strategies
- Understand your business units well enough to identify patterns, risks and opportunities and turn those insights into concrete actions
feladva: Május 22. -
Technical Senior Talent Acquisition Specialist (m/f), Region EMEA
- RIB Gruppe
- Távmunka / Remote
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok • Arab középfok • Dán középfok
Főbb feladatokManage end-to-end recruitment across EMEA corporate functions for technical roles. This includes requisition intake, role clarification, sourcing, screening, and shortlisting diverse talent pools, including direct sourcing of passive candidates. You coordinate & conduct interviews, lead offer,...
feladva: Május 28. -
Summer Internship in HR
- Edwards Lifesciences GmbH
- Németország
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatok- Support the HR team in day-to-day administrative tasks and processes
- Maintain and update employee documentation and personnel records (digital and paper-based)
- Assist in the preparation of employment contracts, reference letters, and certificates
feladva: Május 21. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német felsőfok
Főbb feladatokDive deep into knowledge and information management with us to answer fundamental questions like: How is knowledge and information best structured in the future regarding AI readiness so it's easy to find and easy to use?...
feladva: Május 19. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Német felsőfok • Cseh középfok
Főbb feladatok- Lead, coach and develop a team of 3 ER Consultants, building their confidence, autonomy and ability to handle complex cases
- Own high-complexity and high-visibility ER cases directly, including all Employee Experience (EX)-level cases
feladva: Május 18. -
HR Controlling & Reporting Specialist
- Capri Sun GmbH
- Németország
-
Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Develop and maintain key HR metrics to monitor workforce trends, productivity, and compliance
- Use data analytics to support HR strategy and operational decision-making
- Translate data into clear, actionable insights for HR and business stakeholders
feladva: Május 19. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német felsőfok • Francia felsőfok • Olasz felsőfok • Cseh felsőfok
Főbb feladatokDefine the People Strategy, support teams by creating alignment with our business objectives....
feladva: Május 15. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatokPartner with Senior Leadership: You act as a strategic sparring partner for senior leaders (including SLT and ExCom members), challenging and supporting them on all people-related topics....
feladva: Május 18. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokCoordinate HRIS Implementation: You support the rollout of the global HRIS and payroll solution by aligning timelines, milestones and cross-functional activities....
feladva: Május 12. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok • Kínai középfok
Főbb feladatokAs an Executive Assistant / Office Manager, you are proactive and highly organized to support day-to-day operations. This role combines office management, support for executives and team members, operational coordination, and administration tasks, making it ideal for someone who enjoys variety and...
feladva: Május 08. -
Senior Manager Human Resources (m/w/d) - Germany
- Sasol Germany GmbH
- Hibrid • Hamburg
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatokThe Senior HR Manager Germany is responsible for providing strategic and operational HR leadership across all German entities/sites. This role ensures full compliance with German labor law, co‑determination regulations and internal governance standards, leads effective engagement with employee...
feladva: Május 06. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatok- Conduct market and salary benchmarking, analyze compensation data, and develop data‑driven recommendations
- Manage the annual compensation cycle, including merit, bonus, and STI/LTI programs, in collaboration with HR, Finance, and business leaders
feladva: Május 05. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Ready to take your consulting toolkit to shape BCG's people agenda from within?
- As part of the People Strategy & Unlocking Potential Team, you will work directly with leaders, acting as a thought partner on our most critical people topics.
feladva: Május 05. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatok- Advise HR and management on German and EU employment law and coordinate labor law matters across EMEA
- You represent Arthrex in German labor court (1st instance) and support employee relations (performance, discipline, terminations, works councils)
feladva: Május 04. -
HR Business Partner (m/w/d)
- Kao Germany GmbH
- Németország
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német középfok • Holland középfok
Főbb feladatok- Build strong relationship with business leaders and team members and act as sounding board, coach and advisor on all people issues
- Drive operational excellence and execution
- Be an advocate for digitalizing, smart working, life/work balance and well-being
feladva: Május 01. -
HR Business Partner (f/m/d)
- Paychex Europe Germany GmbH
- Hibrid • Hamburg
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatok- Act as a trusted and strategic HR partner to executive leaders and their leadership teams
- Support leaders in fostering a high-performance culture, strong employee engagement, and sustainable team development in line with Paychex Europe's growth strategy
feladva: Április 30. -
Business Analyst - Payroll (m/f/d)
- Paychex Europe Germany GmbH
- Hibrid • Rostock
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatok- Design, develop, implement and test end-to-end payroll processes with a focus on standardization, automation, and scalability
- Accompany innovative process optimization projects with a focus on digitization
feladva: Május 04.
-
Php help cad javascript jquery
-
HR, Munkaügy
-
Németország