-
Senior Manager Talent & Performance (f/m/d)
Németország
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatokDesign and implement segment-wide, skills-based talent and performance strategies, including initiatives to support a High Performance Culture, aligned with specific business goals...
Január 30. -
HR Operations Manager (f/m/d)
Németország
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatokLEADERSHIP THAT SHAPES OPERATIONAL EXCELLENCE. As our HR Operations Manager, you will lead and develop a team of four, set priorities, and ensure high-quality, compliant HR service delivery. Together with the Head of People Services, you shape the strategic direction of the HR Operations agenda in...
Január 23. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatok- Handle general administrative and organizational tasks
- Coordinate departmental activities and workflows
- Lead recruitment efforts and onboarding of new students
- Organize workshops, seminars, and other events
- Monitor deadlines and ensure smooth project progress
Január 19. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokpartner with senior business leaders and functional heads to align integration and engagement initiatives with strategic priorities, ensuring visible sponsorship from leadership...
Január 19. -
Senior Manager HR Digitalization & Tools (m/f/d)
Távmunka / Remote
-
Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatok- Develop and execute a comprehensive digital transformation strategy for the HR function, aligning with organizational objectives and future growth plans.
- Identify opportunities to streamline HR processes through automation, digitization, and the integration of innovative technologies.
Január 19. -
-
Training Delivery Manager (EMEA) (m/f/x)
Németország
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Plan, manage, and deliver training programs for global transformation initiatives in EMEA, starting with SAP S/4HANA
- Ensure training delivery meets defined timelines, budgets, processes, and quality standards
- Monitor progress, identify risks early, and implement effective mitigation measures
Január 16. -
Senior Manager Total Rewards (m/fd)
Hibrid • Hamburg
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német középfok
Főbb feladatok- Develop and evolve Bauer's global compensation strategy and structures.
- Lead the annual remuneration cycle (STI evaluation, salary increases).
- Implement and optimize digital tools (e.g. SAP SuccessFactors Compensation).
- Conduct market benchmarks and provide strategic recommendations.
Január 14. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
-
SECURITY • ISO • NETWORK • CLOUD • ACCESS • GDPR • CHANGE MANAGEMENT • PROJECT MANAGEMENT • AGILE
Főbb feladatok- Be a part of the bank's risk function (2nd Line of Defense), reporting to the Senior Lead of Group Data Governance Strategy within the CISO team
- Collaborate with all the CISO teams to align training with the latest security risks, emerging regulations, and organizational objectives.
Január 13. -
-
Céges autó
- Teljes munkaidő
-
Workstation
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatokWe are a strong brand: with 8,100 motivated employees in Europe, we support our customers on their path to digitalization....
Január 05. -
-
Németország
-
Jogi
-
Manager
-
HR, Munkaügy