-
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Képzési és marketing stratégia végrehajtásában való részvétel
- Cégcsoport szintű éves képzési terv készítésének támogatása
- Képzési igényfelmérések lebonyolítása
- Külsős és belsős képzések szervezése, koordinálása
- Kötelező képzések nyomonkövetése
- Tanulmányi szerződések kezelése
feladva: Május 15.ElőresorolvaÁllás dátumaKépzési és szervezési referens - CIVIL Zrt.FeladvaMájus 15.ElőresorolvaMájus 27. -
Toborzó
- Work Force Kft.
- Hibrid • Magyarország,Budapest,Budapest
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- aktívan részt veszel a diák szolgáltatási projektekhez tartozó end to end kiválasztási folyamatokban, mert partnereinktől mindig újabb és újabb megrendeléseket kapunk,
- felkutatod a legjobb és leghatékonyabb toborzási felületeket és eszközöket,
feladva: Május 26. -
- Ernst & Young Tanácsadó Kft.
- Budapest
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Combining strong technical skills with practical commercial, legislative and industry knowledge to lead in developing Payroll Operate services
- Being a central point of contact – liaising with international clients
- Generating new business opportunities
feladva: Tegnap 11:54 -
Talent Acquisition Growwwer
- MOL Nyrt.
- 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokThe Talent Acquisition supports recruitment, employer branding, and early‑talent initiatives across MOL Group while gaining hands‑on experience in these areas. The role helps create a strong candidate experience and supports talent attraction activities. It also offers opportunities to develop...
feladva: Május 09.ElőresorolvaÁllás dátumaTalent Acquisition Growwwer - MOL Nyrt.FeladvaMájus 9.ElőresorolvaMájus 27. -
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokFodrász ügyfelek számára kialakított képzési programok tervezése, fejlesztése és lebonyolítása (termékismeret, festési technikák, ápolási kezelések, alkalmazási módszerek)...
feladva: Május 07.ElőresorolvaÁllás dátumaEducation Manager - Wella - ORBICO HUNGARY Kft.FeladvaMájus 7.ElőresorolvaMájus 25. -
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!
-
Communication associate
-
HR, Munkaügy
-
Budapest
-
XXIII. kerület
-
+5 km