Senior full stack developer állás, munka

Jogviszony létesítések, kinevezés módosítások illetve megszüntetések okmányainak elkészítése, a munkaügyi soros és soron kívüli adatszolgáltatások, statisztikák elkészítése, bérszámfejtéshez kapcsolódó feladatok előkészítése, időszakosan bérszámfejtési feladatok ellátása, kiskincstári...

• teljeskörű bérszámfejtés, tb ügyintézés a határidők betartása mellett
• a munkavállalók ki- és beléptetésével kapcsolatos pontos adminisztráció
• a munkavállalók személyes anyagainak naprakészen tartása
• TB kifizetőhelyi feladatok ellátása, hóközi utalások és havi járulékbevallás előkészítése

• a kormányzati szolgálati jogviszony, munkaviszony, foglalkoztatásra irányuló egyéb jogviszony létesítésével, fenntartásával, módosításával, valamint megszüntetésével kapcsolatos feladatok ellátása,
• a munkáltatói jogkör gyakorlásával összefüggő humánpolitikai feladatok ellátása,

• Support salary reviews, incentive plans, promotions and job evaluations
• Contribute to global job architecture, compensation frameworks and Total Rewards initiatives
• Conduct market benchmarking and compensation analyses and prepare reports, dashboards and presentations

You are a trusted partner for our teams and leaders throughout the entire employee lifecycle – from onboarding and engagement to performance, learning, compensation, benefits, and offboarding....

Develops and administers human resources plans and procedures Maintains a communication channel between senior management and team members Plans, monitors and appraises employee performance Continuously engages in communication with all team members Develops actions that increase motivation of team...

• Serve as the central HR Coordinator for all global Solar Trade entities, ensuring consistent standards, governance, and operational excellence. • Lead and oversee end‑to‑end recruitment processes across German entities, enhancing talent pipelines and hiring quality. • Act as the senior interface...

• Define, implement and continuously evolve leadership frameworks, principles, and competencies to strengthen leadership quality globally
• Shape and steer leadership qualification activities that build capabilities aligned with our organizational goals

• Advising leaders on labor law, personnel, and organizational matters
• Promoting engagement, alignment, and cultural development in the teams you support
• Coaching leaders on people leadership topics such as change management, feedback, performance, and team effectiveness

LEADERSHIP THAT SHAPES OPERATIONAL EXCELLENCE. As our HR Operations Manager, you will lead and develop a team of four, set priorities, and ensure high-quality, compliant HR service delivery. Together with the Head of People Services, you shape the strategic direction of the HR Operations agenda in...

As a Working Student, you'll support us in the areas of career development, staffing, and HR topics. In terms of career development, you'll assist our team in preparing Career Development (CD) meetings by requesting performance evaluations for our Senior Consulting Staff. You'll also aid in...

Komplex bérszámfejtési és munkaügyi feladatok precíz ellátása. Munkaviszony létesítésével összefüggő feladatok elvégzése, jövedelem kifizetéséhez kapcsolódó fizetési és levonási kötelezettségek megállapítása. Bevallások adatszolgáltatások készítése.   ...

• You coordinate the implementation of the EU Pay Transparency Directive across the organization
• You work closely with colleagues in other EU countries to ensure a harmonized and effective approach

• Own full-cycle recruiting across commercetools, from role intake through offer and close
• Act as a trusted partner to hiring managers, providing market insights, search strategy, data driven insights and continuous feedback throughout the hiring process

• Be a part of the bank's risk function (2nd Line of Defense), reporting to the Senior Lead of Group Data Governance Strategy within the CISO team
• Collaborate with all the CISO teams to align training with the latest security risks, emerging regulations, and organizational objectives.

Munkabérek, egyéb juttatások és TB ellátások számfejtése. Adatszolgáltatások elkészítése....

• Design and oversee compensation structures that balance internal equity with external market competitiveness.
• Lead job architecture initiatives, including job grading, titling, and career path development.