-
Toborzási szakértő
- CIB Bank Zrt. 3,6
- Budapest
-
Cafeteria • Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Fiókhálózati és ügyfélszolgálati pozíciókra történő keresések teljeskörű menedzsmentje.
- A pozíciókhoz tartozó toborzási stratégia összeállítása és a keresések lebonyolítása a profilkészítéstől, a jelöltek szűrésén át az ajánlat kiadásig.
feladva: Július 08.
Mentsd el szűrési feltételeidet későbbre!
-
Php html cib javascript jquery
-
HR, Munkaügy
A(z) HR, Munkaügy kategóriában 404 állás érhető el. A listában gyakori pozíciók: Senior képzés-fejlesztési szakértő, HR munkatárs, HR generalista, bérszámfejtési munkatárs, Senior HR business partner és HR Project Manager. A hirdetésekben jellemző elvárás a HR vagy gazdasági végzettség, többéves releváns tapasztalat, kiváló kommunikáció, precizitás, önálló munkavégzés, szervezőkészség, problémamegoldó készség és MS Office/Excel jártasság; gyakori továbbá HR rendszerek (NEXON, HRIS) ismerete. A feladatok között szerepel a toborzás és onboarding, bér- és TB adminisztráció, vezető- és szervezetfejlesztés, HR-projektek és rendszertámogatás. Nyelvi elvárásként gyakori az angol középfok, sok állásnál nincs követelmény, néhánynál német is szerepel. Sok hibrid vagy távoli lehetőség van, és a fizetést megadó hirdetések között szerepel például 973e – 1,3M Ft/hó. Ismert hirdetők a SPAR Magyarország Kft., a MOL Nyrt. és a TESCO-BST.