-
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok• End-to-end recruitment: IT és mérnöki fókuszú toborzási projektek teljes körű (A-Z-ig történő) önálló menedzselése, emellett részvétel egyéb szellemi és szakértői pozíciók kiválasztásában is. • Next-gen sourcing & AI: Nem várunk a csodára; aktívan kutatod a piacot LinkedIn-en, adatbázisokban és...
feladva: Június 25.ElőresorolvaÁllás dátumaTanácsadó / IT & Engineering Recruiter - Menton JobsFeladvaJúnius 25.ElőresorolvaJúlius 19.
Mentsd el szűrési feltételeidet későbbre!
-
Php htm csb javascript jquery
-
HR, Munkaügy
A(z) HR, Munkaügy kategóriában 382 állás érhető el. A hirdetések között gyakori pozíciók a Senior HR business partner, toborzási specialista, payroll specialist, HR Business Partner Assistant, bérszámfejtési csoportvezető és kompenzációs/HR elemzési specialista. A szerepkörök közös elvárásai között szerepel a többéves HR- vagy bérszámfejtési tapasztalat, magabiztos Excel- és riportkészítési tudás, analitikus gondolkodás, precizitás, jó kommunikációs és stakeholder management készség, valamint toborzási és szervezeti változáskezelési tapasztalat; gyakori feladat a toborzás és előszűrés, teljes körű bérszámfejtés és TB ügyintézés, HR adminisztráció, onboarding, riportok és KPI-k készítése illetve képzések koordinálása. Nyelvi elvárásként gyakori az angol középfok, több pozíciónál nincs követelmény, néhány állásnál német is elvárt. A hirdetések több mint 30%-a hibrid munkát kínál, így sok hibrid vagy távoli lehetőség van. A fizetést megadó hirdetésekben havi bérként 630e Ft/hó, az órabérek pedig 2 145 Ft/óra szerepelnek. Ismert hirdetők a Szallas Group Zrt., a Tesco Global Áruházak Zrt. és a Bosch Group.