Hotels állások, munkák hr, munkaügy területen

• Support the overall management of the hotels by establishing effective working relationships with other departments ensuring a high level of cross departmental collaboration
• Provide and deliver first-class employee relations services to the hotel

• Unterstützung unserer Hoteldirektion in allen administrativen und operativen Belangen und internen Abläufe
• Teilnahme an Kadersitzungen und Protokoll führen
• Unterstützung aller Abteilungen bei hohem Gästeaufkommen insbesondere Front Office & F&B
• Kontrolle der Tagesabschlüsse und des Zimmerplans

• Ansprechpartner*in für administrative HR-Fragen
• Selbstständige administrative Abwicklung von Personalprozessen (Eintritte, Austritte, diverse Anstellungs- und Vertragsmutationen etc.)
• Erstellen von Ein- und Austrittsunterlagen
• Verwalten und Bewirtschaften der Personaldossiers

• Selbständige Führung und Controlling des Trainingsbereiches
• Pflege und Weiterentwicklung diverser Personalentwicklungsinstrumente
• Durchführung und Qualitätssicherung unternehmensinterner Schulungs- und Personalentwicklungsprogramme inkl. Support der Linie

IHR PROFIL HR spezifische Weiterbildung in der Schweiz (HR Assistent oder HR Fachfrau /-mann) Gute Deutsch- und Italienisch Kenntnisse Bedingung Eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen Kenntnisse der HR Software MIRUS von Vorteil...

• Create adventures: Supervise and entertain children with exciting programs that make each day an unforgettable experience.
• Live your creativity: Plan and implement special events, excursions, and weekly children's programs that inspire enthusiasm.