-
- Részmunkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatok- Selbständige Führung und Controlling des Trainingsbereiches
- Pflege und Weiterentwicklung diverser Personalentwicklungsinstrumente
- Durchführung und Qualitätssicherung unternehmensinterner Schulungs- und Personalentwicklungsprogramme inkl. Support der Linie
Március 31. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatokStrategisches L&D-Design: Sie entwerfen den jährlichen Trainings-Masterplan. Von Onboarding über Service Excellence bis hin zu Resilienz und Digitalisierung....
Március 30.
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!
-
Enger
-
HR, Munkaügy