-
Head of HR eMobility SaaS Platforms & Solutions (gn) full-time/part-time (hybrid)
- DKV Mobility Group SE
- Hibrid •
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokYou assume group-wide responsibility for HR integration and governance as part of the post-merger integration of all eMobility SaaS entities into the DKV target HR operating model....
feladva: Augusztus 18. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Team leadership of a team of approximately 10 People Associates
- Setting goals, monitoring performance, and running regular evaluations
- Ensuring the team follows company policies and procedures
- Overseeing handling of HR inquiries from employees across multiple countries
feladva: Augusztus 27. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Colleagues and teams development support
- Contact with stakeholders in Szeged and Germany
- Workflow shaping of teams and ensuring efficiency
- Co-workers care and well-being maintenance
- Participation in hiring process and team creation
feladva: Augusztus 27. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokLead and develop the global People Relations function, ensuring consistent standards, processes, and collaboration across global and regional teams...
feladva: Augusztus 13. -
Kerülj előnybe! Szerezz rejtett infókat a Prémiummal!
Megnézem -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német felsőfok
Főbb feladatok- Support the Director of HR in all strategic and operational HR matters
- Responsible for implementing the HR strategy in alignment with corporate objectives
- Ensure professional HR administration (contracts, onboarding, personnel files, references, etc.)
feladva: Augusztus 25. -
Assistenz der Hoteldirektion (m/w/d) (50% Personal Assistance & 50% Projektaufgaben)
- Grand Hotel Kronenhof
- Svájc
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német felsőfok • Olasz középfok
Főbb feladatokPersonal Assistant: Sie unterstützen die Hoteldirektion vorausschauend im Tagesgeschäft, verwalten Termine, priorisieren Anfragen und halten der Leitung zuverlässig den Rücken frei....
feladva: Augusztus 21. -
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német felsőfok
Főbb feladatok- Leading a team of HR generalists providing first-line support to German-based employees
- Managing a diverse and high-impact portfolio including Employee Lifecycle Management, Compensation, Payroll, Time & Benefits, and Compliance
feladva: Augusztus 20. -
-
Compensation Team Lead - Technical Expertise and Specializations
- Roche Szolgáltató (Európa) Kft. 3,9
- Hibrid • Budapest
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
-
TESTING • C • CHANGE MANAGEMENT
Főbb feladatok- Leading a team of Reward Analysts covering the Compensation area
- Driving and collaborating on technical improvements and innovation
- Configuration of the Workday Job Catalog, eligibility rules, grades, grade profiles, bonus plans, allowances
feladva: Augusztus 20. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Defining and executing the global alumni network strategy and multi-year roadmap across all MKS divisions and regions.
- Acting as the global owner of the alumni ecosystem, including governance, operating model, success metrics, and executive reporting.
feladva: Augusztus 11. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatok- Allgemeine Verwaltungsaufgaben.
- Postverarbeitung.
- Mitarbeit bei Projekten und Dossiers.
- Administrative Betreuung der firmeneigenen Vorsorgeeinrichtung nach BVG.
- Meldung von Personenereignissen an die Versicherungen.
- Bearbeitung von Einkäufen, Vorbezügen für Wohneigentum und Pensionierungen.
feladva: Augusztus 07. -
Site Business Partner (m/w/d)
- HBPO GmbH
- Hibrid •
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német felsőfok
Főbb feladatok- Managing full employee lifecycle
- Trusted advisor and sparring partner to leadership
- HR reports and KPIs tracking
- Building strong, trust-based collaboration with the works council, including negotiations
- First contact for external partners and authorities
feladva: Augusztus 03.
Mentsd el szűrési feltételeidet későbbre!
-
Php head com javascript jquery
-
HR, Munkaügy
-
HR manager, HR vezető