Junior karbantartó mérnök állások, munkák hr manager, hr vezető kategóriában

• Toborzási, kiválasztási, felvételi folyamatok önálló lebonyolítása
• Létszámgazdálkodás a termelés igényeinek megfelelően
• A munkatársak integrációs folyamatának támogatása

• Coordinate and supervise the HR management of overseas employees in the business unit according to the company's regulations on foreign personnel management.
• Ensure the compliance in line with the legal regulations, follow up changes and implement it into the processes.

• Működteted a szolnoki irodánkat "gondos gazdaként"
• Bevonzod az új partnereket és kiszolgálod a meglévőket
• Figyelemmel követed a lokális és globális munkaerőpiaci trendeket
• Irányítod és ellenőrzöd a projektmenedzsereid munkáját
• Elkészíted és prezentálod az irodád heti és havi szintű riportjait

• Bér és társadalombiztosítási ellátások teljeskörű számfejtése
• Bérszámfejtéshez kapcsolódó bevallások és adatszolgáltatások elkészítése (NAV, KSH)
• Társadalombiztosítási kifizetőhelyi feladatok ellátása, kapcsolódó adatszolgáltatások határidőre történő teljesítése

• HR adminisztrációs feladatok ellátása, jelentések, riportok, prezentációk elkészítése 
• Munkaügyi dokumentumok (személyi anyagok, szabadság, betegszabadság, utazási költségtérítés, képzési mátrix, orvosi vizsgálatok megszervezése stb.) napi kezelése és karbantartása 

• Toborozd be az összes munkavállalót online és offline eszközökkel egyaránt
• Ha már betoboroztad, helyezd is el őket a rád bízott projektek egyikében
• Készítsd el a projektekhez tartozó beosztásokat
• Tartsd a kapcsolatot a partnereiddel
• Végezd el a projektekhez tartozó háttérfeladatokat

• az intézmény jogszerű, gazdaságos, hatékony, magas szakmai színvonalú működtetése a szervezeti célok mentén,
• a jogszabályi megfelelést szem előtt tartva az intézmény által nyújtott ellátás megvalósításának irányítása, koordinálása, figyelemmel a fenntartói elvárásokra,

• HR folyamatok működtetése a cégcsoportnál, mint például toborzás-kiválasztás, karriermenedzsment, létszámgazdálkodás, teljesítménymenedzsment, HR adminisztráció stb.,...

• A Payroll csoport szakmai vezetése, munkaszervezés és priorizáció
• Havi és hóközi bérszámfejtések teljes körű felügyelete, határidők és törvényi előírások betartása
• TB ellátások és járulékok számfejtése, adatszolgáltatási kötelezettségek teljesítése

Du begleitest Mitarbeitende aus mehreren Betrieben unserer Gruppe ganzheitlich durch den gesamten HR-Prozess. Von der Rekrutierung über den Eintritt bis hin zum Austritt...

• Ansprechpartner*in für administrative HR-Fragen
• Selbstständige administrative Abwicklung von Personalprozessen (Eintritte, Austritte, diverse Anstellungs- und Vertragsmutationen etc.)
• Erstellen von Ein- und Austrittsunterlagen
• Verwalten und Bewirtschaften der Personaldossiers

• You develop tailor-made HR solutions and support their implementation - always with the aim of creating added value for employees and the organization.
• You act as a sparring partner for managers and teams to promote sustainable change and establish HR strategies.

• Serve as the central HR Coordinator for all global Solar Trade entities, ensuring consistent standards, governance, and operational excellence. • Lead and oversee end‑to‑end recruitment processes across German entities, enhancing talent pipelines and hiring quality. • Act as the senior interface...

• Tägliche Planung und Koordination der Anreisen sowie Zuteilung der Stellplätze auf dem Campingplatz
• Begrüssung und Begleitung der Gäste zu ihrem Stellplatz inkl. kurzer Einführung zur Installation und Orientierung auf dem Gelände

• Selbständige Führung und Controlling des Trainingsbereiches
• Pflege und Weiterentwicklung diverser Personalentwicklungsinstrumente
• Durchführung und Qualitätssicherung unternehmensinterner Schulungs- und Personalentwicklungsprogramme inkl. Support der Linie

• Unterstützung der HR-Managerin in administrativen Arbeiten im HR-Lifecycle für alle AlpinTrend Betriebe (Vertragserstellung, Bearbeitung von Eintritt und Austritten, Beantragung von Bewilligungen, Unfallmeldungen etc.)
• Unterstützung im Payroll sowie im Recruiting Prozess
• Allgemeine HR-Administration

Strategic Design: You actively shape the HR strategy in M&A processes, from due diligence and deal structuring to post-merger integration....

LEADERSHIP THAT SHAPES OPERATIONAL EXCELLENCE. As our HR Operations Manager, you will lead and develop a team of four, set priorities, and ensure high-quality, compliant HR service delivery. Together with the Head of People Services, you shape the strategic direction of the HR Operations agenda in...

• Serve as the first point of contact for employees and managers, fostering a trusted and professional environment
• Coordinate, manage, and further develop core HR processes, including advising on HR policies, benefits, and employment conditions, and handling related escalations