Php home cas javascript jquery állások XXIII. kerületben (hr adminisztráció)

• Álláshirdetések feladása, frissítése állásportálokon, közösségi média felületeken és a cég karrieroldalán
• Beérkező önéletrajzok szűrése és a jelöltek nyilvántartása a toborzási rendszerben (ATS) vagy adatbázisban

• Belépési folyamatok: Új kollégák onboarding folyamatban való részvétele, a felvételhez szükséges adatok és nyilatkozatok bekérése
• Óraadó oktatókfelvételének ügyintézése
• Kapcsolattartás és segítség nyújtás az adott félév alatt
• Kilépési ügyintézés: Távozó munkatársak hivatalos folyamatainak kezelése

A munkavállalói életciklushoz kapcsolódó HR-adminisztrációs folyamatok teljes körű és naprakész működtetése, különösen a beléptetés, áthelyezés és szervezeti változások, valamint a kiléptetés területén;...

• Data analytics and reporting: Support reporting activities, develop scorecards.
• Metric collection and data consistency: Provide structure around metric collection and help reduce manual, time-consuming data consolidation.

HR operations and employee lifecycle: Manage onboarding (contracts, registrations, orientation), probation and confirmation tracking, employee changes and offboarding, including exit surveys....

• Handling HR-related inquiries from colleagues
• Providing first-level HR support via contact center channels
• Managing and documenting HR requests in internal systems
• Ensuring accurate and timely case handling
• Escalating complex topics when necessary

• Management of incoming case load and compliance to relevant service level agreements
• Maintenance of life-cycle process documentation and governance for all employee events from hire to off-boarding
• Focus on complex tasks and projects

•Toborzási csapat mindennapi munkájának támogatása •A beérkezett jelöltekkel való kapcsolatfelvétel (telefonos előszűrés, nyelvi tesztelés) •Állásinterjúk szervezése telefonon •A csapaton belül felmerülő adminisztratív feladatok elvégzése (riport/táblázat készítés, jelölt kezelés stb.) •HR...

• Managing inbound queries from employees via the Ticket Service System
• Providing consistent and accurate support using the HR knowledge base
• Educating employees and managers on available HR resources and self-service tools
• Escalating or redirecting inquiries to appropriate HR or external teams