Szálloda menedzser állások, munkák Heves megyében

• Vállalati sztenderdek következetes képviselete és érvényesítése az éttermekben
• Hatékony működés kialakítása, fenntartása, oktatása
• Üzletvezetők, séfek szakmai támogatása, fejlesztése
• Működési folyamatok elemzése és optimalizálása
• Szükség esetén aktív beavatkozás: operatív részvétel a mindennapi munkában

• hosszú távú, stabil munkalehetőséget keresel 
• otthonosan mozogsz a faépítészet világában, különösen a CLT szerkezetekben
• ismered a hazai faépítészeti és kivitelezői piacot, és tudod, hol vannak az üzleti lehetőségek

• Vendégek fogadása, ki és becsekkolása, fizettetése
• A szálloda elvárásainak megfelelő vendégélmény biztosítása
• Éjszakai műszak esetén a szálloda biztonságának felügyelete
• Információnyújtás a vendégek számára
• Telefon, e-mail és egyéb kommunikációs csatornák folyamatos nyomon követése

    •    A szálloda F&B TERÜLETÉNEK TELJESKÖRŰ IRÁNYÍTÁSA ÉS FELÜGYELETE     •    Az F&B csapat szakmai és emberi vezetése, motiválása     •    MAGAS SZÍNVONALÚ, MÉGIS EMBERKÖZPONTÚ MŰKÖDÉS biztosítása a mindennapokban     •    Olyan MUNKAHELYI KÖRNYEZET KIALAKÍTÁSA, ahol a kollégák szívesen...

• Gondoskodik csapatával, hogy a vendégek kifogástalan és zavartalan pihenése megvalósuljon
• A wellness részleg irányítása mellett koordinálja, segíti a személyzet munkáját
• Hatékonyan szervezi meg a napi feladatokat és színvonalasan, valamint gazdaságosan üzemelteti

• Vendégek fogadása, check-in & check-out
• Foglalások kezelése
• Vendégkérések kiszolgálása
• Adminisztrációs feladatok elvégzése
• Kapcsolattartás a szálloda más részlegeivel (Housekeeping, Műszak, Sales)

• Szobaasszonyok munkájának segítése
• Ágyneműk és törölközők szállítása az emeleteken
• Szennyes összegyűjtése és elszállítása a kijelölt helyre
• Tiszta textíliák feltöltése a raktárakba
• Pótágyak, babaágyak be- és kivitele
• Vendégfolyosók, emeleti közösségi terek rendben tartása

• A bár irányítása mellett koordinálja a személyzet munkáját, illetve gondoskodik az üzlet kifogástalan és zavartalan működéséről
• Hatékonyan szervezi meg a napi feladatokat és színvonalasan, valamint gazdaságosan üzemelteti a bárokat

Új munkatársunkként a legfőbb feladatod, hogy új és meglévő partnereink részére értékesítsd raktárlogisztikai megoldásainkat anyagmozgató gépek, illetve ipari kapuk és dokkolástechnikai eszközök üzletágunkban....

• A vendéglátás területére vonatkozó szervezési, irányítási, ellenőrzési és gazdálkodási feladatok elvégzése
• A vendégkiszolgálás folyamatos ellenőrzése, beosztottak irányítása, motiválása, beosztások követése

• Az értékesítési területhez tartozó partnerekkel való rendszeres kapcsolattartás
• Új partnerek felkutatása, megállapodások kezelése
• Árajánlatok, tenderek, beszámolók, riportok készítése
• Csomagolóanyagok és gépek értékesítése
• Értékesítéssel kapcsolatos statisztikák készítése

• Az új munkavállalók betanításában és fejlesztésében
• Az eladói csapatod vezetésében és motiválásában
• Az üzletvezető helyettesítésében
• A területi vezetőkkel való kapcsolattartásban
• Az üzletnyitással és zárással kapcsolatos teendők ellátásában
• Az értékesítési eredmények maximalizálásában és fenntartásában

• Beérkező munkaerőigények egyeztetése az ügyfelekkel
• Munkaköri profilok kidolgozása a toborzási tanácsadókkal együttműködve
• A teljes kiválasztási folyamat nyomon követése, részvétel az interjúkon és kiválasztásokon – ügyféltelephelyen is

• Egyéni értékesítéssel kapcsolatos feladatok teljeskörű elvégzése
• Értékesítéssel kapcsolatos, írásbeli és telefonos szállodai kommunikáció magas szintű lebonyolítása
• Telefonon vagy e-mailen beérkező megkeresések kezelése, vendégek teljeskörű informálása
• Írásos ajánlatok elkészítése, nyilvántartása

• Kis, 2 fős hipermarketes csapatok vezetése több városban
• A csapat támogatása érdekében alkalmanként te is részt veszel a helyszíni értékesítésben
• Csapat motiválása, támogatása és példamutatás
• Napi célok kitűzése és elérése
• Egyszerű, kedves, korrekt kapcsolat építése az ügyfelekkel

• 10-15 fős értékesítési csapat irányítása, motiválása és fejlesztése
• Teljesítményfigyelés és visszacsatolás: célok kitűzése és azok teljesítésének támogatása
• Új csapattagok mentorálása, toborzása, betanítása és szakmai fejlődésük biztosítása
• Együttműködés a régió igazgatóval és az asszisztensi csapattal

• 15 fős minőségügyi csapat irányítása és szakmai támogatása
• Minőségirányítási rendszerek auditokra való felkészítése
• Vevői reklamációk kivizsgálásának irányítása, javító intézkedések meghatározása
• Beszállítók és alvállalkozók minősítési folyamatainak vezetése

Az új vezető feladata, hogy a vállalat kereskedelmi stratégiáit és eladási terveit hatékonyan alakítsa és hajtsa végre, biztosítva ezzel a bevételnövekedést és a piaci pozíció erősítését....

• ERP rendszer (Plex) bevezetési projekt teljes körű vezetése • Projektterv, ütemezés, költségkeret és erőforrás-tervezés kidolgozása, követése • Üzleti folyamatok feltérképezése, javaslattétel optimalizálásra • Kapcsolattartás az üzleti területekkel (Supply Chain, Finance, Manufacturing, HR) •...

• Új termék bevezetés ütemtervének elkészítése, nyomon követése
• Megvalósíthatóság tervezése
• Projektek házon belüli és globális szervezése
• Nemzetközi terméktervezéssel történő együttműködés
• Projekten belüli feladatok koordinálása és nyomon követése