-
Junior Értékesítési Stratégiai Szakértő
- Audax Renewables Kft
- 1139 Budapest, Fiastyúk utca 4-8.
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Élet- és balesetbiztosítás • Beiskolázási támogatás • Nyugdíjpénztár
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Részvétel az értékesítési és kampánytevékenységek támogatásában
- Kampányok előkészítésében és lebonyolításában való közreműködés (célcsoportok kezelése, adatok előkészítése stb.)
- Értékesítési eredmények és KPI-ok nyomon követése, riportok készítése
feladva: Május 15.ElőresorolvaÁllás dátumaJunior Értékesítési Stratégiai Szakértő - Audax Renewables KftFeladvaMájus 15.ElőresorolvaMájus 27. -
Belső Marketing munkatárs
- KOMPLEX EVENT Kft.
- 1061 Budapest, Király utca 26.
-
Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Brand management
- Platformok és analitika
- Projektmenedzsment
- Vendéglátás és POS
- Review management
- PR és gerilla marketing
- Kreatív gondolkodás
feladva: Május 27. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok• Felsővezetői döntéselőkészítő anyagok készítése, jogi véleményezése • Igazgatósági megbeszélések előkészítése, napirendi pontok, témák összeállítása • Igazgatósági megbeszéléseken jegyzőkönyv vezetése, összefoglalók készítése • Részvétel a működés és folyamatok jogi menedzselésében • Részvétel a...
feladva: Május 26. -
Projektmenedzser
- EOS Faktor Zrt. 3,7
- Hibrid • 1132 Budapest, Váci út 30.
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- IT és egyéb üzleti projektek szakmai vezetése és sikeres leszállítása,
- a projektben résztvevő valamennyi közreműködő irányítása,
- folyamatos változáskövetés, kockázatmenedzsment,
- a feladatban érintett társ szervezeti egységekkel való folyamatos kapcsolattartás, aktív stakeholder menedzsment,
feladva: Május 05.ElőresorolvaÁllás dátumaProjektmenedzser - EOS Faktor Zrt.FeladvaMájus 5.ElőresorolvaMa -
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatok- A hazai értékesítési stratégia kialakítása és megvalósítása,
- Új üzleti lehetőségek, partnerek aktív felkutatása,
- Kiemelt ügyfelekkel és üzleti partnerekkel történő tárgyalások vezetése,
- Rendszeres ügyféllátogatások és tárgyalások országos szinten,
- Kisebb értékesítési csapat koordinálása,
feladva: Május 13.ElőresorolvaÁllás dátumaÉRTÉKESÍTÉSI VEZETŐ - Vision Recruitment Kft.FeladvaMájus 13.ElőresorolvaMájus 25. -
-
Sales Business Analyst
- ROUST Hungary Kft. 4,0
- 1123 Budapest, Alkotás utca 50.
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Sales és üzleti riportok naprakészen tartása, rendszeres összefoglalók készítése a menedzsment számára
- Menedzsment riporting támogatása – heti meetingek összefoglalása, ügyvezetői jelentéshez szükséges sales inputok biztosítása
feladva: Április 30.ElőresorolvaÁllás dátumaSales Business Analyst - ROUST Hungary Kft.FeladvaÁprilis 30.ElőresorolvaMájus 24. -
Vice President of People
- SnapSoft Informatikai és Szolgáltató Kft.
- Hibrid • Budapest
-
Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • MacOS
-
>10 év tapasztalat • Angol középfok • Magyar középfok
Főbb feladatokReview of current People & Culture setup and definition of priorities to strengthen and scale the function Leadership of development of a clear People leadership structure aligning Talent Acquisition and People Operations leaders Definition of a scalable People structure supporting global...
feladva: Május 26.
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!
-
Homeofice
-
Cégvezetés, Menedzsment
-
Budapest
-
V. kerület
-
+5 km