-
Talent & Learning Technology Team Lead
- KOSTAL Global Business Services Center Kft.
- Hibrid • Budapest
-
Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokLead and develop an HRIS team Own Talent & Learning platforms (e.g. Cornerstone On Demand, SmartRecruiters) Ensure integration with SAP HCM, Microsoft 365, and more Collaborate with HR, IT, and other stakeholders Manage budget and external vendors Drive system improvements, HR process...
Március 10. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokYou will bear overall responsibility for results and for the strategic development of the Maintenance business field in line with the corporate strategy, and will be responsible for its sustainable orientation....
Március 13. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokSIOP LeadershipLead the end‑to‑end SIOP process, ensuring alignment of demand, supply, and inventory at local levels. Produce capacity plans, identify gaps, and drive mitigation actions with GlobalCustomerCare/GlobalOrderManagement and manufacturing Enable structured prioritization and risk...
Március 12. -
Head of Global Supply Chain Management 80-100%
- Burckhardt Compression AG
- Franz Burckhardt-Strasse 5
- Teljes munkaidő
-
>10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokHead of Global Supply Chain Management 80-100% (f/m/d) We are looking for a senior leader to define, implement, and optimize the global end to end supply chain strategy across the Systems and Services Divisions as Head of Global Supply Chain Management 80-100% (f/m/d) Your daily contribution: Drive...
Március 12. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Német felsőfok
Főbb feladatokLead and manage customer relationships for the Regensburg site with a strong focus on customer centricity and satisfaction...
Március 10. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Lead, coach, and develop the Talent Acquisition team, setting clear goals and high performance standards.
- Drive data-driven hiring, using metrics and insights to continuously improve speed, quality, and quality-of-hire.
Március 10. -
Head of People (m/f/x)
- Skeleton Technologies GmbH
- Németország
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német felsőfok
Főbb feladatok- Lead and develop People, Talent Acquisition and Office teams across locations, ensuring strong collaboration and consistency.
- Use people analytics and KPIs to improve performance, engagement and retention.
- Translate business needs and HR trends into long-term, insight-led people plans and OKRs.
Március 10. -
- Teljes munkaidő
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokSenior Manager Global Planning Systems & Tools Are you looking for an exciting professional challenge in a dynamic and growing company within the field of orthopedics? Then you've come to the right place. We are an American-Swiss company specializing in the development and manufacturing of...
Március 10. -
Manager, Agency Sales
- Netflix Services Germany GmbH
- Németország
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német középfok
Főbb feladatok- Build and execute a strategic vision for short, medium, and long-term growth, identifying areas of opportunity across the managed Agency Group portfolio
- Manage a dedicated team of Sales Partners focused on the specific Agency Group portfolio
Március 09. -
Global Business Development Lead - Water Line Integrity (all genders welcome)
- Rosenxt Group
- Hibrid • Wietmarschen-Lohne
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokDevelop and implement with the incubation management the market, business and advanced service strategy and action-plan for the venture towards optimization of market potential, break-even point and return on invest; drive and monitor progress....
Március 09. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatokHead of People & Culture Switzerland (m/f/d) A high-impact leadership role in a leading Swiss industrial organization shaping its next chapter within an international group environment. Responsibilities and Tasks: Lead and shape the Swiss People & Culture agenda across two industrial entities...
Március 06. -
HR Manager (m/w)
- Hotel Saratz
- Svájc
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatok- Eine optimale und professionelle Abwicklung des gesamten HR-Lebenszyklus von der Rekrutierung/Einstellung bis zum Austritt
- Pflege und Aufbewahrung der Mitarbeiterdaten
- Vorbereitungsaufgaben für die Bearbeitung der Lohnabrechnungen
Március 05. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német felsőfok
Főbb feladatokStrategic HR Leadership: Create, implement and continuously develop an HR strategy that supports business goals, focuses on employee needs, and ensures compliance with relevant policies and regulations....
Március 05. -
Professional Education Manager for TMTT
- Edwards Lifesciences GmbH
- Távmunka / Remote
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokHOW YOU MAKE AN IMPACT: • Scope new projects, define business requirements, prioritize deliverables, negotiate with stakeholders (users, internal and external technology solution providers), monitor and manage progress. • Lead the project team and manage the project budget, contracts, establish and...
Március 03. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatokSTRATEGIC LEADERSHIP & COMMERCIAL OWNERSHIP Define and execute Germany's go-to-market (GTM) strategy for Merlin's flagship attractions, delivering ~£38m EBITDA and aligning with global priorities. Act as the senior commercial advocate, shaping competitive positioning and third-party distribution...
Március 02. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatok- Gesamtverantwortung für den HR-Bereich des Hotels mit bis zu 120 Mitarbeitenden inklusive Planung und Organisation der Personalunterkünfte im Hotel
- Betreuung und Beratung des Kaderteams und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen
Március 02. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Develop and implement a forward‑looking sourcing, procurement, and supplier management strategy.
- Establish and maintain a robust Outsourcing & Third‑Party Risk Management (TPRM) framework.
- Oversee the bank's outsourcing register and ensure fully regulatory reporting.
Február 27. -
-
Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokStrategy: develop and implement the global sales strategy, identify market trends and potential risks, ensuring sustainable and profitable growth, and report regularly to Segment and Group management...
Február 25. -
-
-
Mobiltelefon
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Own global product availability by driving a robust S&OP and integrated operational planning process that meets customer expectations.
- Lead order management, production and material planning to deliver target service levels while optimizing inventory and working capital.
Február 24. -
-
Director Strategic Procurement - Industrial Solutions Business Group (m/f/d)
- BizLink Industry Germany GmbH
- Németország
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német felsőfok
Főbb feladatokStrategy & Governance: Ensure the continuous development and implementation of global procurement strategies and coordinate all global sourcing activities...
Február 23.
-
Leiter
-
Cégvezetés, Menedzsment