-
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- szakmai tudás
- vezetői szemlélet
- vállalati folyamatok
Március 23.• Előre sorolva tegnap 00:08 -
-
Boltvezető utánpótlás program
- Tesco Global Áruházak Zrt.
- Balatonalmádi
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- szakmai tudás
- vezetői szemlélet
- vállalati folyamatok
Március 17.• Előre sorolva tegnap 00:02 -
-
Céges autó • Mobiltelefon • Cafeteria • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Saját üzleteid teljes körű működésének támogatása és fejlesztése
- Csapatod toborzása, oktatása, motiválása
- Mutatószámok figyelése, optimalizálása
- Új üzletek és átépítések koordinálása
- Kapcsolattartás külsős partnerekkel
- Napi utazás a területeden belül
Tegnap 00:00 -
-
Sales & Marketing Director
- DHL Express Hungary Forwarding and Services LLC
- Budapest XVIII.kerület
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok • Magyar felsőfok
Főbb feladatokIn the role of Head of Sales, you are ultimately responsible for the company’s revenue and commercial growth as well as the exciting challenge to build and develop customer relationships at all levels. Our Sales department includes approximately 40 Certified International Specialists covering; Key...
Március 16.• Előre sorolva április 3. -
Boltvezető utánpótlás program
- Tesco Global Áruházak Zrt.
- Budapest XIV.kerület
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- szakmai tudás
- vezetői szemlélet
- vállalati folyamatok
Március 19.• Előre sorolva április 3. -
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- szakmai tudás
- vezetői szemlélet
- vállalati folyamatok
Március 25.• Előre sorolva április 3. -
-
Áruházvezető Utánpótlás Program
- Tesco Global Áruházak Zrt.
- Mosonmagyaróvár
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- szakmai tudás
- vezetői szemlélet
- vállalati folyamatok
Március 25.• Előre sorolva április 3. -
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- szakmai tudás
- vezetői szemlélet
- vállalati folyamatok
Március 25.• Előre sorolva április 3. -
-
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- szakmai tudás
- vezetői szemlélet
- vállalati folyamatok
Március 19.• Előre sorolva április 3. -
-
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- szakmai tudás
- vezetői szemlélet
- vállalati folyamatok
Március 25.• Előre sorolva április 3. -
-
IT IGAZGATÓ (3900)
- HumanField Kft
- Budapest
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok • Magyar felsőfok
Főbb feladatok- IT osztály vezetése (30-35 fő): szakmai irányítás, munkafolyamatok megszervezése és koordinálása
- IT infrastruktúra irányítása, fejlesztése: hálózatok, szerverek és felhőalapú rendszerek működtetése
Március 11.• Előre sorolva április 1. -
Számviteli és pénzügyi vezető
- Centurion XO Invest Kft.
- Budapest XII.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
>10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- A vállalat számviteli folyamatainak teljeskörű irányítása, az ehhez kapcsolódó napi operatív feladatok ellátása
- hosszútávon a pénzügyi csapat felépítése és vezetése
- Részvétel az éves üzleti terv elkészítésében, annak monitorozása, eredményriportok készítése a vezetőség felé
Március 18.• Előre sorolva április 2. -
Kereskedelmi vezető
- Tisztazöld Kft.
- Budaörs
-
Céges autó • Mobiltelefon
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon • Céges autó
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- A vállalat teljes körű kereskedelmi és értékesítési tevékenységének stratégiai és operatív irányítása.
- Értékesítési célok, KPI-k, havi és éves tervek meghatározása, nyomon követése és riportálása.
- A kereskedelmi és értékesítési csapat szakmai koordinálása és teljesítményének értékelése.
Március 18.• Előre sorolva április 2. -
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Developing and implementing a university-level communication and branding strategy
- Aligning faculty and central communication plans and ensuring a consistent institutional image
- Managing PR, marketing, digital, and internal communication activities; planning and executing campaigns
Március 27.• Előre sorolva április 2. -
-
Számviteli vezető
- ALFASEED Kft
- Hibrid • Karcag
-
Mobiltelefon • Szakmai tréningek • Nyelvtanulás támogatása • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Sport támogatás • Élet- és balesetbiztosítás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
>10 év tapasztalat • Angol alapfok
Főbb feladatok• A vállalat teljes körű számviteli működésének irányítása és felügyelete • Főkönyvi és analitikus nyilvántartások ellenőrzése, egyeztetése (vevő/szállító, bank, tárgyi eszközök) • Havi, negyedéves és éves zárások lebonyolítása • Mérleg és eredménykimutatás készítése • Éves beszámoló, adóbevallások...
Március 09.• Előre sorolva április 2. -
Pénzügyi vezető
- IRON TRADE SOLUTION Kft.
- Budapest XVIII.kerület
-
Céges autó • Mobiltelefon • Cafeteria • Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Tablet • Laptop • MacOS • Desktop PC
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- A vállalatcsoport pénzügyi és számviteli területének irányítása
- Beruházási projektek pénzügyi menedzsmentje (tervezés, finanszírozás, megtérülési számítások)
- Pályázatok előkészítése és pénzügyi koordinációja
- Éves/negyedéves/havi költségvetések és pénzügyi tervek készítése
Március 14.• Előre sorolva április 2. -
Kereskedelmi vezető
- ZALA-CEREÁLIA KFT.
- Baranya megye
- Br. 600e - 1,0M Ft havi bér
-
Étkezési jegy • Céges autó • Mobiltelefon • Szakmai tréningek • Nyelvtanulás támogatása • Munkába járás támogatás • Beiskolázási támogatás • Nyugdíjpénztár
-
Laptop • Mobiltelefon
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- A teljes liszt termékportfólió értékesítésének irányítása és fejlesztése
- Éves értékesítési és eredményterv elkészítése és megvalósítása
- Meglévő partnerkör (sütőipar, kiskereskedelem) aktív fejlesztése és bővítése
- Új piacok és ügyfelek felkutatása a régióban (Zala, Vas, Veszprém + további megyék)
Március 18. -
Csoportirányítási modell tanácsadó
- OTP Bank Nyrt.
- Budapest XIII.kerület
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Megismerni a banki és bankcsoporti működést
- részt venni a bankcsoport-irányítási modell folyamatos fejlesztésében és a kapcsolódó szabályozás kialakításában
- a csoportszintű modell megfelelő működéshez kapcsolódóan koncepció-alkotó, folyamat-optimalizáló, hatékonyságjavító, feladatok végrehajtása
Március 27.• Előre sorolva április 1. -
Marketing Csoportvezető
- AQUASHOP Kft.
- Budapest XXII.kerület
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Workstation • Monitor (1 db) • Monitor (2 db)
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- B2B ügyfélportál fejlesztése: Kiemelt feladata a cég jövőbeni ügyfélportáljának a fejlesztése, fejlesztési folyamatok koordinálása, szükséges erőforrások hozzárendelése a projekthez.
- Weboldalak és social média oldalak működésének biztosítása, tartalom gyártás támogatása
Március 15.• Előre sorolva április 1. -
Director of Sales - Corporate
- IHI Magyarország zrt.
- Budapest VII.kerület
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Lead and develop the Corporate Sales team by setting clear objectives, guiding performance and driving revenue growth
- Develop and maintain key corporate accounts through sales calls, networking and industry events
- Identify and pursue new business opportunities across all relevant market segments
Március 31.
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!
-
Finance controller
-
Manager
-
Cégvezetés, Menedzsment