Hr referens állások, munkák cégvezetés, menedzsment területen

• A telephely összes személyzeti folyamatának vezetés
• Képzési és fejlesztési programok tervezése és végrehajtása
• Teljesítményértékelési rendszer működtetése
• Teljes felelősség a bér- és munkaügyi megfelelőségért

• Gesamtverantwortung für den HR-Lifecycle (Rekrutierung, Onboarding, Betreuung, Entwicklung, Offboarding)
• Beratung und Unterstützung der Betriebsleiter in sämtlichen personellen Fragestellungen
• Verantwortung für Personaladministration inkl. Verträge, Arbeitsbewilligungen und HR-Prozesse

• Employment requests are acknowledged within 48 hours.
• Every applicant receives a personalized response to their application.
• Applicant correspondence is handled in a timely and professional manner and interviews are set up on behalf of management.

Serve as a strong functional partner and active member of the Solid Board Leadership team (=OpCo) to drive cohesive decision-making, foster collaboration, and drive the development and execution of key HR initiatives that align with business goals and Mondi HR strategy...