Phd hr cbs javascript jquery állások, munkák IX. kerületben

YOUR MAIN TASKS • Database management (assessing CVs & LinkedIn profiles, keeping the database up to date) • Preparing progress reports, creating presentations on companies & profiling candidates • Mapping business sectors and key companies on the market WHAT WE OFFER: • Acquiring work experience...

• az üzletvezető támogatása a nyereséges értékesítés előmozdításában
• az értékesítési csapat menedzselése (toborzás, motiválás, delegáció, teljesítményértékelés, tréning)
• a csapat beosztásának megtervezése, a napi rutin és folyamatok figyelembevételével
• belső szabályzat betartásának biztosítása

• Manage end-to-end recruitment processes, from job postings and candidate screening to offer management and onboarding preparation
• Partner with hiring managers to understand workforce needs and define effective recruitment strategies

• Szervezési tevékenység és logisztika kezelése,
• Kérdőívek, felmérések, tesztek készítése, kiküldése, beérkezett válaszok összesítése,
• Adminisztratív teendők ellátása: tréningek nyomon követése, rendszerbe történő adminisztrálása,
• Információ csomagok összeállítása a szervezeti vezetők részére,

• Ingatlanok értékesítése és bérbeadása
• Megbízási szerződések megkötése
• Ügyfélkapcsolatok építése, kezelése
• Ingatlanbemutatások
• Hirdetések kezelése
• Változatos, önálló feladatok, az értékesítési folyamat teljes körű menedzselése

• Részvétel projektek tervezésében és előkészítésében, a célok és a határidők meghatározásában.
• Folyamatos kapcsolattartás a csapattagokkal és az érintett partnerekkel
• A projekt feladatok kiosztása és nyomon követése, a határidők betartása

• Design, develop, and deploy resilient backend microservices in Java (Spring Boot)
• Build intuitive, accessible frontends using React and TypeScript
• Build the centralized tools that aggregate data across multiple fincrime topologies
• Own and develop the common components of risk mitigation handling

• Work with mobile development teams and designers to ideate software solutions
• Design client-side and server-side architecture
• Build the front-end of applications through appealing visual design
• Develop and manage well-functioning databases and applications
• Write effective APIs

• Supporting daily HR administrative tasks, including e-filing and document management
• Preparing employee-related documents such as certificates and reference letters
• Assisting in training organization and coordination
• Handling mailing, printing, and general administrative activities

• Teljes körű bérszámfejtési folyamatok kezelése a jogszabályok és vállalati előírások alapján
• Bérek, pótlékok, juttatások, levonások és egyéb kifizetések számítása, ellenőrzése
• Munkavállalói adatok, belépések, kilépések és egyéb változások kezelése HR- és bérszámfejtési rendszerekben

• több mint 4000 fős nagyvállalatnál főként megszakítás nélküli munkarendben foglalkoztatottak bér- és társadalombiztosítás elszámolási feladatainak ellátása,
• béren kívüli juttatások kezelése a belső szabályzatok, és törvényi előírások alapján,

• Marketingstratégiánk kialakításában és folyamatos fejlesztésében.
• Külső partnereink és beszállítóink (marketingügynökség, PPC szakember, grafikus, videós, webfejlesztő stb.) koordinálásában.
• Új marketingcsatornák és növekedési lehetőségek felkutatásában és tesztelésében.

• Cégcsoport munkavállalóinak (300 fő) személyügyi anyagainak gondos kezelése és naprakész karbantartása (Személyi anyagok kezelése, munkaszerződések és módosítások elkészítése)
• Munkaviszony létesítésének és megszüntetésének teljes körű ügyintézése

• Manage end-to-end recruitment: from sourcing candidates to releasing offer letters
• Source talent through multiple channels and maintain a strong candidate pipeline
• Conduct pre-screening and HR interviews, and coordinate technical and management rounds

Az LPP Hungary Kft. dinamikusan fejlődő csapatába keresünk tapasztalt és lelkes üzletvezetőt. Ha úgy érzed, hogy képes vagy vezetni és motiválni egy csapatot, stratégiában gondolkodni és elérni a kitűzött célokat, akkor jelentkezz hozzánk! Mik lennének a feladataid? · Te felelsz az üzlet napi...

• Collaborate closely with Talent Acquisition Business Partners and gain end-to-end exposure to the recruitment lifecycle
• Initiate and maintain communication with candidates, supporting the early stages of the hiring process

• Amikor a főnök épp nincs bent (szabi, meeting, UFO-észlelés), Te indítod a napot – motiválsz, irányítasz, meetinget tartasz, mindezt szuperhős-jelmez nélkül.
• Foglalkozol vevőkkel, csapattal, e-mailekkel, adminnal. (Néha egyszerre. Mondtuk már, hogy multitasking rulez?)

• Toborzási és kiválasztási folyamatok teljes körű koordinálása és lebonyolítása,
• beléptetési, beillesztési (onboarding) és kiléptetési folyamatok koordinálása,
• napi HR támogatás nyújtása a munkavállalók és vezetők részére,

Az LPP Hungary Kft. dinamikusan fejlődő csapatába keresünk pörgős és vidám Csoportvezetőt! Ha kiváló kapcsolatteremtő és kommunikációs készséggel rendelkezel, és szívesen dolgozol a divat világában, akkor jelentkezz hozzánk! Mik lennének a feladataid: · Az üzletvezető távollétében irányítod az...

Az LPP Hungary Kft. dinamikusan fejlődő csapatába keresünk pörgős és vidám Csoportvezetőt! Ha kiváló kapcsolatteremtő és kommunikációs készséggel rendelkezel, és szívesen dolgozol a divat világában, akkor jelentkezz hozzánk! Mik lennének a feladataid: · Az üzletvezető távollétében irányítod az...