-
French HR Administration Specialist
- Grafton Recruitment
- Hibrid • Budapest
-
Egészségbiztosítás
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Francia felsőfok
Főbb feladatok- Manage HR administration throughout the employee lifecycle
- Support recruitment activities, from job posting to interview coordination
- Prepare contracts and employee documentation
- Maintain HR data and ensure process accuracy
- Coordinate onboarding, training, and HR projects
feladva: Augusztus 31. -
HR kontrolling főmunkatárs
- MKK Zrt.
- 1138 Budapest, Tomori utca 34.
-
Cafeteria
- Részmunkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- hatékonysági riportok fejlesztése: új, komplex hatékonysági mutatók (KPI-k) kidolgozása, valamint a munkaerő-produktivitás önálló elemzése
- HR budget menedzsment: részvétel az éves HR költségvetés és gördülő előrejelzések (forecast) elkészítésében a vállalati kontrolling irányelvek szerint
feladva: Augusztus 27.ElőresorolvaÁllás dátumaHR kontrolling főmunkatárs - MKK Zrt.FeladvaAugusztus 27.ElőresorolvaSzeptember 14. -
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Spanyol felsőfok
Főbb feladatok- Creating and updating contracts and amendments using templates
- Making sure all contract details are correct and meet requirements
- Coordinating approvals with teams like legal, finance, and stakeholders
- Tracking deals and making sure they move forward on time
feladva: Augusztus 19.ElőresorolvaÁllás dátumaSpanish Speaker CRM Analyst - Tata Consultancy Services Limited Magyarországi FióktelepeFeladvaAugusztus 19.ElőresorolvaSzeptember 12. -
-
HR Manager – part time or full time
- Petite Geneve Petrovic Kft.
- 1061 Budapest, Andrássy út 10.
- Részmunkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok • Magyar felsőfok
Főbb feladatok- Being actively involved in recruitment by preparing, updating and publishing job descriptions and job advertisements
- Proactively source candidates via LinkedIn and professional/personal networks
- Responsible for arranging interviews, coordinating hiring processes, conducting initial candidate screening
feladva: Szeptember 01.ElőresorolvaÁllás dátumaHR Manager – part time or full time - Petite Geneve Petrovic Kft.FeladvaSzeptember 1.ElőresorolvaSzeptember 16. -
Kerülj előnybe! Szerezz rejtett infókat a Prémiummal!
Megnézem -
humánköltség elszámolási és HR adminisztrációs munkatárs
- K&H Csoportszolgáltató Kft. 3,5
- Hibrid • 1095 Budapest, Lechner Ödön fasor 9.
-
Egészségbiztosítás
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- bérszámfejtés teljeskörű ellátása SAP HR modulban
- társadalombiztosítási kifizetőhelyi feladatok ügyintézése
- kereseti, munkaviszony és egyéb igazolások készítése
- béren kívüli juttatás rögzítése
- tájékoztatás, tanácsadás a munkavállalók, illetve a hatóságok felé
feladva: Szeptember 03. -
Senior Business Development Manager (HR szolgáltatások)
- Global Workforce Solutions Kft.
- Hibrid • Budapest
-
Céges autó • Mobiltelefon • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db) • Mobiltelefon • Céges autó
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Új üzleti lehetőségeket és potenciális ügyfeleket kutatsz fel.
- Magabiztosan kezdeményezel új kapcsolatokat telefonon, online és személyesen.
- Ügyféltalálkozókat és tárgyalásokat szervezel és vezetsz.
- A teljes sales folyamatot önállóan menedzseled az első kapcsolatfelvételtől a szerződéskötésig.
feladva: Szeptember 09.ElőresorolvaÁllás dátumaSenior Business Development Manager (HR szolgáltatások) - Global Workforce Solutions Kft.FeladvaSzeptember 9.ElőresorolvaSzeptember 15. -
HR Specialista – Bérszámfejtés és munkaügyi adminisztrációs fókusszal
- Hoya Lens Hungary ZRt. 3,8
- Hibrid • 1152 Budapest, Telek utca 3.
-
Mobiltelefon • Egészségpénztár • Cafeteria • Nyelvtanulás támogatása • Élet- és balesetbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Diákmunka • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Desktop PC • Headset
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- A teljes munkavállalói életciklushoz kapcsolódó HR-adminisztráció koordinálása az onboarding folyamatától a kilépésig.
- Munkaszerződések, szerződésmódosítások, tájékoztatók, igazolások és egyéb munkaügyi dokumentumok előkészítése.
feladva: Szeptember 03.ElőresorolvaÁllás dátumaHR Specialista – Bérszámfejtés és munkaügyi adminisztrációs fókusszal - Hoya Lens Hungary ZRt.FeladvaSzeptember 3.ElőresorolvaSzeptember 15. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok • Francia felsőfok
Főbb feladatokProvide end-to-end administrative support throughout the employee lifecycle, ensuring HR activities are completed accurately and on time....
feladva: Augusztus 19.ElőresorolvaÁllás dátumaFrench-speaking HR Administrator - CognizantFeladvaAugusztus 19.ElőresorolvaSzeptember 13. -
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Munkavállalói adatok rögzítése és karbantartása a SAP SuccessFactors rendszerben beérkező kérések alapján.
- Szervezeti és pozícióváltozások kezelése a HR Business Partnerektől kapott információk alapján.
- Belépésekhez, módosításokhoz és kilépésekhez kapcsolódó HR- és munkajogi dokumentumok előkészítése.
feladva: Szeptember 07.ElőresorolvaÁllás dátumaHR adminisztrációs specialista (Budapest, XIII. kerület) - B+N Magyarország Kft.FeladvaSzeptember 7.ElőresorolvaSzeptember 14. -
-
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Development and administration of human resources plans and procedures
- Maintenance of communication channel between senior management and team members
- Planning, monitoring and appraisal of employee performance
- Continuous communication engagement with all team members
feladva: Szeptember 11. -
HR Generalista
- BECK AND PARTNERS Kft. 3,9
- Hibrid • Budapest
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- A Fejlesztő és Portfóliós üzletág teljeskörű operatív HR feladatainak ellátása, munkatársak proaktív támogatása
- HR tanácsadás vezetők és munkavállalók részére, felmerülő kérdések és problémák kezelése
- Munkavállalói elégedettséget növelő tevékenységek koordinálása, megvalósítása
feladva: Augusztus 27. -
Full-stack fejlesztő
- Soft Consulting Hungary Zrt.
- 1113 Budapest, Karolina út 65.
-
Étkezési jegy • Cafeteria • Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
-
GIT • HTML • CSS
Főbb feladatokCÉGÜNK FULL-STACK FEJLESZTŐT KERES FELADAT: A cég bérszámfejtő programjának .net-ben történő fejlesztése. HASZNÁLT TECHNOLÓGIÁK: Adatbázis: MSSQL Backend: asp.net MVC, Entity framework Kliens oldal: html, css, javascript, jquery, knockout VERZIÓKÖVETŐ RENDSZER: GIT ...
feladva: Szeptember 09.ElőresorolvaÁllás dátumaFull-stack fejlesztő - Soft Consulting Hungary Zrt.FeladvaSzeptember 9.ElőresorolvaSzeptember 15. -
Bérlő Koordinátor (Property Manager)
- Nova HR
- Globe 3 Irodaház - Budapest, Kórház u. 6-12, 1033
-
Céges autó
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Saját portfólióba tartozó kereskedelmi és ipari ingatlanok bérbeadása
- Potenciális bérlők, ingatlanok bemutatása, bérleti ajánlatok kidolgozása, bérleti szerződések előkészítése és tárgyalása, szerződéskötés
- Számlák kezelése és kiállítása, közműelszámolások intézése
- Folyamatos bérlői kapcsolattartás
feladva: Szeptember 14. -
HR business partner
- Adecco Kft. 3,6
- Budapest, XIV. kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Toborzási folyamatok vezetése és az onboarding tevékenységek támogatása
- Együttműködés a telephelyvezetőkkel a tehetség- és teljesítménymenedzsment területén
- Képzési és fejlesztési programok támogatása
- A munkavállalói életciklussal kapcsolatos folyamatok és HR-adminisztráció támogatása
feladva: Augusztus 27. -
HR vezető
- Józsefvárosi Gazdálkodási Központ Zrt.
- Budapest, VIII. kerület
- Br. 900e - 1,0M Ft havi bér
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- A társaság HR folyamatainak irányítása, fejlesztése.
- 4 fős HR csapat munkájának koordinálása.
- Toborzási és kiválasztási folyamatok szakmai irányítása és fejlesztése.
- Rendszeres riportálás és vezetői támogatás a gazdasági igazgató és a vezérigazgató részére.
feladva: Augusztus 26. -
HR Koordinációs gyakornok
- UNI Smart Iskolaszövetkezet
- 1135 Budapest, Jász utca
- Br. 2 400 Ft/óra bér
- Részmunkaidő • Heti 30 óra • Kötött munkarend • Szakmai gyakorlat • Diákmunka
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok-kamionsofőr munkavállalókkal kapcsolatos adminisztráció elvégzése; -szerződéses dokumentumok előkészítése; -vizsgálatok, vizsgák leszervezése; -időpontok foglalása; -CRM adminisztráció; -projektek helyszínére leutazás céges autóval, önállóan; -külföldi munkavállalók szállítása; -segítségnyújtás...
feladva: Szeptember 10. -
HR Solutions Manager - focusing on performance & data management (GBS)
- MOL GBS Magyarország Kft.
- 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Élet- és balesetbiztosítás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
>10 év tapasztalat • Angol felsőfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Lead and develop the organizations within the scope of the role, ensuring efficient operations and professional growth
- Own the end-to-end blue-collar recruitment process, driving standardization and alignment with business needs
feladva: Szeptember 08.ElőresorolvaÁllás dátumaHR Solutions Manager - focusing on performance & data management (GBS) - MOL GBS Magyarország Kft.FeladvaSzeptember 8.ElőresorolvaSzeptember 14. -
- Részmunkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol alapfok • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatok- Handling payroll-related administration throughout the month
- Validating submitted data and flagging inconsistencies or missing information
- Supporting payroll-related documentation and filing
- Assisting with employment certificates and official statements
feladva: Szeptember 11. -
Építész tervező
- Melon HR Technology Kft.
- Budapest
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Építészeti tervek készítése koncepciótól engedélyezési dokumentációig - Tervkoordináció társtervezőkkel, statika, gépészet, villamosság egyeztetése - Konszignációk és tervcsomagok kezelése, kiadások és verziók nyomon követése - Kiviteli tervek és műszaki leírások összeállítása, részletek...
feladva: Augusztus 27.ElőresorolvaÁllás dátumaÉpítész tervező - Melon HR Technology Kft.FeladvaAugusztus 27.ElőresorolvaSzeptember 14. -
Épületgépészeti szerelő / karbantartó
- Melon HR Technology Kft.
- Budapest
- Nettó 450e Ft havi bér
-
Céges autó
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Épületgépészeti kivitelezési, szerelési munkálatok elvégzése - Szellőzés-, és légtechnikai rendszerek kiépítése, szerelése - Hibaelhárítással / karbantartással kapcsolatos elszámolások, tevékenységi lapok elkészítése - Kisebb bővítési, telepítési munkák elvégzése, dokumentálása - Közreműködés a...
feladva: Augusztus 27.ElőresorolvaÁllás dátumaÉpületgépészeti szerelő / karbantartó - Melon HR Technology Kft.FeladvaAugusztus 27.ElőresorolvaSzeptember 14.
-
Pmp hr crm javascript jquery
-
Budapest
-
XII. kerület
-
+5 km