-
Tipp
F&B manager
- Mogotel Development Holding Hungary
- 1088 Budapest, Rákóczi út 43-45.
-
Mobiltelefon • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db) • Mobiltelefon
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Az étterem, bár, bankett terület és a szobaszerviz napi működésének teljes körű irányítása
- Magas színvonalú szolgáltatás és a vendégelégedettség folyamatos biztosítása
- Szoros együttműködés a konyhai csapattal a kiváló minőségű és esztétikus ételkínálat érdekében
feladva: Június 22.ElőresorolvaÁllás dátumaF&B manager - Mogotel Development Holding HungaryFeladvaJúnius 22.ElőresorolvaJúnius 28. -
Számviteli vezető
- Piarista Rend Magyar Tartománya
- Hibrid • 1052 Budapest, Piarista köz 1.
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- A PRMT és intézményei számviteli működésének megtervezése és megszervezése
- A köznevelési intézmények működésének biztosításához szükséges normatív finanszírozás megtervezése, igénylése és elszámolása
- Az időszakos könyvvizsgálatok és hatósági ellenőrzések megszervezése, lebonyolítása
feladva: Június 18.ElőresorolvaÁllás dátumaSzámviteli vezető - Piarista Rend Magyar TartományaFeladvaJúnius 18.ElőresorolvaJúnius 30. -
Senior HR Business Partner (KH_104540)
- Karrier Hungária Kft.
- Hibrid • Budapest
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Develop and implement HR strategies, policies, and procedures aligned with business objectives.
- Oversee the employee lifecycle, including recruitment, onboarding, development, performance management, and offboarding.
- Ensure compliance with labor laws, employment regulations, and company policies.
feladva: Június 11.ElőresorolvaÁllás dátumaSenior HR Business Partner (KH_104540) - Karrier Hungária Kft.FeladvaJúnius 11.ElőresorolvaJúnius 29. -
Product Owner (Medior+) – webes és üzleti alkalmazások
- CREDIPASS Kft.
- Budapest, II. kerület
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Új fejlesztési igények felkutatása és dokumentálása a pénzügyi termékek közvetítésével kapcsolatos webes alkalmazásokhoz
- Kapcsolattartás az üzleti és támogató osztályokkal, valamint a hálózattal a felhasználói igények megértésére
- Fejlesztési ötletek strukturálása, priorizálása és validálása
feladva: Június 11.ElőresorolvaÁllás dátumaProduct Owner (Medior+) – webes és üzleti alkalmazások - CREDIPASS Kft.FeladvaJúnius 11.ElőresorolvaJúnius 29. -
Iroda koordinátor
- REIF 2000 Kft.
- Budapest, V. kerület
-
Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Cégünk 8 irodájának üzleti támogatása, napi működési feltételek biztosítása
- Irodaszerek, marketing és értékesítési eszközök megrendelése, pótlása
- Társosztályokkal kapcsolattartás
- Céges előfizetések kezelése
- Meglévő ügyfelek telefonos megkeresése, elégedettségi visszajelzések gyűjtése.
feladva: Június 29. -
IT Szakmai titkár
- Merkantil Bank Zrt. 4,0
- Budapest, XIII. kerület
-
Egészségpénztár • Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- A vezető munkájának szakmai támogatása, prezentációk készítése
- Szakmai anyagok véleményeztetése, a beérkező szakmai vélemények és iratok elemzése, összegzése
- Határidős feladatok összefogása, követése és ellenőrzése
- Szükség szerint koordináció a szervezeti egységek között
feladva: Június 05.ElőresorolvaÁllás dátumaIT Szakmai titkár - Merkantil Bank Zrt.FeladvaJúnius 5.ElőresorolvaJúnius 29. -
Építésvezető
- GLÉZIUS Kft.
- Budapest
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Építési helyszínen saját fizikai, valamint alvállalkozói létszám koordinálása
- Kapcsolattartás megrendelőkkel, előkészítőkkel való egyeztetés
- Aktuális havi teljesítésigazolások elkészítése, pótmunkák számontartása
- Építőanyagok rendelése
feladva: Június 24.ElőresorolvaÁllás dátumaÉpítésvezető - GLÉZIUS Kft.FeladvaJúnius 24.ElőresorolvaJúnius 30. -
Művezető
- Épület-Forma Kft.
- Budapest
-
Céges autó • Mobiltelefon
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Vasbetonszerkezetek építési-, szerelési munkálatainak koordinálása, ellenőrzése, irányítása
- Építési projektek helyszíni irányítása és koordinálása
- A munkafolyamatok ütemezésének nyomon követése
- Építési dokumentációk vezetése és adminisztrációja
- Anyagrendelésekben való közreműködés
feladva: Június 24.ElőresorolvaÁllás dátumaMűvezető - Épület-Forma Kft.FeladvaJúnius 24.ElőresorolvaJúnius 30. -
Építésvezető
- TENZIO Kft.
- 1107 Budapest, Fogadó utca 4.
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- építési területen az alvállalkozók irányítása
- kivitelezési munkák koordinálása
- tervek ellenőrzése
- alvállalkozói kapcsolattartás
- kooperációkon való részvétel
- minőségi ellenőrzés
feladva: Június 12.ElőresorolvaÁllás dátumaÉpítésvezető - TENZIO Kft.FeladvaJúnius 12.ElőresorolvaJúnius 30. -
Employer Branding Partner
- MOL Nyrt.
- 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás • Sport támogatás • Élet- és balesetbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok • Magyar felsőfok
Főbb feladatokExecute data-driven solutions to strengthen the employer brand and increase its value for candidates, applicants, and employees....
feladva: Június 29. -
Építésvezető
- Hello Wood Zrt.
- Budapest
-
Céges autó
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Workstation • Windows • Céges autó
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatokTapasztalt ÉPÍTÉSVEZETŐT keresünk a HELLO WOOD folyamatosan bővülő csapatába. Szenvedélyed az építés, van tapasztalatod nagy volumenű, összetett kivitelezések vezetésében, és magabiztosan kommunikálsz? Akkor téged keresünk! Magas szintű szakmai tapasztalattal rendelkező ÉPÍTÉSVEZETŐT keresünk...
feladva: Június 17.ElőresorolvaÁllás dátumaÉpítésvezető - Hello Wood Zrt.FeladvaJúnius 17.ElőresorolvaJúnius 29. -
Business Management Growwwer
- MOL Nyrt.
- 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
-
Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Élet- és balesetbiztosítás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Pályakezdő/friss diplomás • Angol felsőfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatokYou will support project management activities, contribute to performance analysis and optimization initiatives, collaborate with maintenance teams during site visits, and assist the Group Head of Maintenance Services Management in both operational and strategic tasks. You will gain a comprehensive...
feladva: Június 05.ElőresorolvaÁllás dátumaBusiness Management Growwwer - MOL Nyrt.FeladvaJúnius 5.ElőresorolvaJúnius 29. -
HR menedzser(Budapest)
- BÁRDI AUTÓ ZRT.
- 1089 Budapest, Orczy út 44.
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- A HR stratégia kialakításában és megvalósításában való aktív részvétel.
- A HR szolgáltatások magas színvonalú és hatékony működésének biztosítása.
- A HR csapat operatív folyamatainak koordinációja, szakmai támogatása, mentorálása és fejlesztése.
feladva: Június 11.ElőresorolvaÁllás dátumaHR menedzser(Budapest) - BÁRDI AUTÓ ZRT.FeladvaJúnius 11.ElőresorolvaJúnius 29. -
HR szolgáltatások vezető
- 4iG Nyrt. 3,5
- Hibrid • Budapest
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- felelős a munkavállalói életciklus alatt felmerülő HR adminisztrációs folyamatok irányításáért
- irányítja a HR szolgáltatások szervezeti egységének szakmai és operatív működését, mentorálja és fejleszti a csapatot
- elősegíti az együttműködést a szervezeti egységek és vezetők között munkaügyi kérdésekben
feladva: Június 10.ElőresorolvaÁllás dátumaHR szolgáltatások vezető - 4iG Nyrt.FeladvaJúnius 10.ElőresorolvaJúnius 28. -
Vezető Pénzügyes
- TriHolding Kft.
- 1061 Budapest, Király utca 26.
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Éves, negyedéves és havi pénzügyi tervek, költségvetések, előrejelzések elkészítése
- Cash-flow menedzsment és likviditás tervezés
- Havi és éves zárások koordinálása, riportok készítése a menedzsment számára
- Belső pénzügyi kontrollok és folyamatok kialakítása, költséghatékonysági lehetőségek feltárása
feladva: Június 22.ElőresorolvaÁllás dátumaVezető Pénzügyes - TriHolding Kft.FeladvaJúnius 22.ElőresorolvaJúnius 28. -
Group Employer Branding Specialist
- MOL Nyrt.
- 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás • Sport támogatás • Élet- és balesetbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Plan and execute employer branding activations, including Group-level HR events, job fairs, and internal meetups (e.g. Grow MeetUps, HR MeetPoint, Coffee Corners).
- Develop event concepts, manage timelines, and coordinate with stakeholders independently.
feladva: Június 29. -
AI Full Stack Fejlesztő
- ENTEL Kft
- 1025 Budapest, Szépvölgyi út 32.
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
-
FRONTEND • REACT • JAVASCRIPT • PHP • MYSQL • PYTHON • ANGULAR • DOCKER • VUE
Főbb feladatok- Webalkalmazások és SaaS platformok fejlesztése
- Gépi tanulási modellek és AI-integrációk tervezése és implementálása
- Aktív részvétel a technológiai döntésekben és fejlesztési irányok meghatározásában
- AI alapú kódolási eszközök napi szintű használata
feladva: Június 02.ElőresorolvaÁllás dátumaAI Full Stack Fejlesztő - ENTEL KftFeladvaJúnius 2.ElőresorolvaJúnius 26. -
Marketing Manager
- Spa Operator Kft.
- 1133 Budapest, Ipoly utca 8.
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Strategic and operational marketing planning and execution
- Development of sales strategy, business plans, marketing strategy
- Planning marketing campaigns, monitoring implementation
- Preparation and management of online & offline marketing activities and appearances
feladva: Június 11. -
Gazdasági vezető
- Esernyős Nonprofit Kft.
- Esernyős Óbudai Kulturális és Sport Nonprofit Kft. - Budapest, Fő tér 2, 1033
-
Mobiltelefon • Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Megtervezi, vezeti, koordinálja és ellenőrzi a társaság számviteli, pénzügyi feladatait, kialakítja a pénzügyi politikát, pénzügyi terveket és stratégiákat dolgoz ki és vizsgál felül.
- Kezeli a működéshez szükséges pénzeszközöket és vagyont, finanszírozási döntéseket készít elő.
feladva: Június 23.ElőresorolvaÁllás dátumaGazdasági vezető - Esernyős Nonprofit Kft.FeladvaJúnius 23.ElőresorolvaJúnius 29. -
Strategy and M&A Analyst Growwwwer
- MOL Nyrt.
- 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokIn this role, as a fresh graduate, you'll find an exciting opportunity to dive into the oil and gas industry while also exploring new directions aligned with the MOL 2030+ Strategy. This position offers a unique chance to expand your knowledge beyond traditional boundaries, gaining exposure to...
feladva: Június 11.ElőresorolvaÁllás dátumaStrategy and M&A Analyst Growwwwer - MOL Nyrt.FeladvaJúnius 11.ElőresorolvaJúnius 29.
-
Ppap head csv javascript jquery
-
Budapest
-
V. kerület
-
+5 km
-
Főiskola