-
Ügyfélkapcsolati Koordinátor a Közép Magyarországi Régióban (26000215)
Budapest, Pest megye
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás • Bónusz
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- A kijelölt terület irányítása, operatív működés és szabályok betartása
- Részvétel hatékonyságnövelő projektek és folyamatfejlesztések előkészítésében
- A hulladék minőségi specifikációjának ellenőrzése a termelőknél
- Gyűjtési és válogatási gyakorlat fejlesztésére irányuló javaslattétel
Január 28.• Előre sorolva tegnap 00:10 -
-
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Business Development: Üzleti növekedés elősegítése új ügyfelek szerzésével és a kereskedelmi feltételek és díjak tárgyalásával
- Fejvadászat: Jelöltek felkutatása, szűrése és kapcsolatfelvétel azokkal a jelöltekkel, akik szerinted megfelelőek lehetnek a pozícióra
Január 19.• Előre sorolva február 6. -
Takarítási területi vezető
Budapest, Pest megyeNettó 400e - 450e Ft havi bér
-
Céges autó • Mobiltelefon • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Takarítási tevékenység szervezése, operatív irányítása ellenőrzése, minőségi szolgáltatás folyamatos biztosítása.
- Szerződéses partnerrel való kapcsolattartás, panaszkezelés.
- A területen használt eszközök, és anyagok felhasználásának kiszállítása és ellenőrzése.
Január 13.• Előre sorolva február 6. -
-
HR business partner
Budapest, XIII. kerület
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Egészségbiztosítás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- A hozzád tartozó telephelyek vezetőinek mindennapi HR-támogatása, felmerülő HR-kérdések kezelése és szakmai egyeztetések lebonyolítása
- A szervezeti és fejlesztési igények összegyűjtése, javaslatok előkészítése a működés és munkavállalói elkötelezettség javítására
Február 05. -
-
Osztályvezető
1117 Budapest, Október huszonharmadika utca 18.
-
Cafeteria • Munkába járás támogatás • Sport támogatás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
A cég kiváló kapcsolattartó
Főbb feladatok- a környezetvédelmi engedélyezési eljárások szabályozásával, ipari kibocsátásokkal, levegőtisztaság-védelemmel kapcsolatos szakmai feladatok irányítása, koordinálása;
- a kiemelt ipari létesítmények hatósági ügyeivel kapcsolatos szakmai feladatok ellátása;
Január 20.• Előre sorolva február 7. -
-
HR business partner
1124 Budapest, Csörsz utca 45.
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db) • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Az üzleti területek proaktív támogatása munkaerő-tervezésben és szervezeti változások során
- Vállalatra szabott HR rendszerek és eszközök kialakításában való aktív részvétel
- A teljes toborzási és kiválasztási folyamat koordinálása, modern módszerekkel
Január 30.• Előre sorolva február 5. -
B2C Ügyfélszolgálati Projektmenedzser
1117 Budapest, Galvani utca 44.
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás • Bónusz
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- B2C szakmai és technológiai projektek beazonosítása, üzleti igények felmérése
- Vezetői előterjesztések, döntés-előkészítő anyagok, ROI- és hatástanulmányok készítése
- Projektek megtervezése, előkészítési folyamatok koordinálása, ütemezés, erőforrás- és költségtervezés
Január 13.• Előre sorolva február 6. -
-
HR generalista
1061 Budapest, Király utca 12.
- Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Rendszeres és ad-hoc riportok készítése, amelyek segítik a HR stratégiák és döntések meghozatalát
- Létszám- és pozíciógazdálkodás operatív folyamatainak támogatása
- Változatos end-to-end toborzási és HR projektek menedzselése
- Aktív és kezdeményező kapcsolat fenntartása a vezetőkkel és munkatársakkal
Január 30.• Előre sorolva február 5. -
HR Business Partner
Budapest
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Sport támogatás • Élet- és balesetbiztosítás • Nyugdíjpénztár
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatokHR folyamatok működtetése az Operációs területen, mint például toborzás-kiválasztás, karriermenedzsment, létszámgazdálkodás, teljesítménymenedzsment, HR adminisztráció stb.,...
Január 12.• Előre sorolva február 6. -
-
HR munkatárs (toborzás - kiválasztás fókusz)
1085 Budapest, Baross utca 52.
-
Cafeteria • Sport támogatás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- toborzási kampányok és projektek end-to-end lebonyolítása fehér- és kékgalléros pozíciókra
- hirdetések tervezése, szövegezése és kihelyezése (belső és külső platformokra)
- önéletrajzok szűrése, előszűrés, interjúk szervezése és lebonyolítása
Január 10. -
-
B2C Ügyfélszolgálati Adatelemzési Szakértő
1117 Budapest, Galvani utca 44.
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás • Bónusz
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Teljesítménymenedzsment rendszer kidolgozásának és működtetésének támogatása
- Projektekben való részvétel, elemzések és kalkulációk készítése döntés-előkészítéshez
- Folyamatok felmérése és optimalizálása, adatelemzéssel támogatva az operációt
- Adatok gyűjtése, tisztítása, rendszerezése és mélyebb elemzése
Január 13.• Előre sorolva február 6. -
-
Key account manager
Hibrid • 1139 Budapest, Váci út 81.Br. 1,0M Ft havi bér
-
Céges autó • Szakmai tréningek • Nyelvtanulás támogatása • Munkába járás támogatás • Sport támogatás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony • Kisgyermekeseknek
-
Laptop • Workstation • Headset • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Budapest fókuszú IT infrastruktúra szolgáltatások értékesítése
- Hunting- új ügyfelek felkutatása, igények felmérése, ügyfélkör bővítése
- Farming - ügyfelekkel való rendszeres minőségi kapcsolattartás, partnerlátogatás
- Célpiacok ismerete, folyamatos monitorozása
Január 13.• Előre sorolva február 6. -
-
Chief Operating Officer (COO)
Hibrid • 1092 Budapest, Ráday utcaBr. 800e - 1,2M Ft havi bér
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- A vállalat teljes operatív működésének felügyelete és optimalizálása
- Belső folyamatok, szabályzatok és működési rend kialakítása, karbantartása és fejlesztése
- Hatékonyságnövelő intézkedések kezdeményezése és végrehajtása
- Belső működési szabályzatoknak (SZMSZ, ASZ, stb) megfelelő működés biztosítása
Február 02.
1
2
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!
-
Toborzási
-
Vezetõ
-
Toborzási vezető
-
Budapest