-
- RC Tanácsadó Kft.
- Budapest XI.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Felnőttképzésekhez kapcsolódó szakmai és szervezési feladatok ellátása
- Engedélyköteles képzések szervezési és lebonyolítási feladatainak koordinálása
- A képzések lebonyolításához szükséges tárgyi és személyi feltételek megszervezése és biztosítása
Ma 09:52 -
-
Munkába járás támogatás
- Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
Pályakezdő/friss diplomás • Orosz anyanyelvi szint • Ukrán anyanyelvi szint • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Hirdetések elkészítése és kezelése ukrán és/vagy orosz nyelven
- Toborzási csapattal való együttműködés
- Telefonos toborzás lebonyolítása és annak adminisztrálása CRM rendszerben
- Projektcsapattal való szoros együttműködés
- Tolmácsolás, irodában, vagy partnernél helyszínen
Március 31.• Előre sorolva április 6. -
-
Projektvezető
- Work Force Kft.
- Hibrid • Magyarország,Budapest,Budapest IV. kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
Pályakezdő/friss diplomás • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Az iskolaszövetkezeti szolgáltatások teljes körű képviselete partnereink és diákjaink felé.
- Diák munkavállalók toborzása, kiválasztása, beosztásaik megtervezése és napi szintű támogatása.
- Diákok tájékoztatása a munkavégzés feltételeiről és bérezésről.
Tegnap 10:03 -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Own and manage end-to-end IT / Tech recruitment processes from intake to offer
- Work on a wide range of technical positions
- Develop and execute proactive sourcing strategies across multiple channels (LinkedIn, databases, referrals, tech communities, direct search)
Március 25.• Előre sorolva április 6. -
Étteremvezető-helyettes - Budapest és vonzáskörzet
- KFC
- Budapest XIX.kerület
- Br. 650e Ft havi bér
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Az étterem csapatának koordinálása és támogatása, barátságos és megtartó munkakörnyezet megteremtése
- A KFC vendégélmény és a minőségi kiszolgálás biztosítása
- Új munkatársak toborzása és kiválasztása
- Az étteremben dolgozók beosztásának és bérköltségének tervezése
Március 13.• Előre sorolva tegnap 00:19 -
Értékesítési vezető
- Gr&Ka-Financial Kft
- Budapest
-
Céges üdülés, üdültetés • Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Vállalkozói
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- 10-15 fős értékesítési csapat irányítása, motiválása és fejlesztése
- Teljesítményfigyelés és visszacsatolás: célok kitűzése és azok teljesítésének támogatása
- Új csapattagok mentorálása, toborzása, betanítása és szakmai fejlődésük biztosítása
- Együttműködés a régió igazgatóval és az asszisztensi csapattal
Március 23.• Előre sorolva tegnap 00:02 -
HR generalista
- MR Lakásalap Nkft. 4,1
- Budapest III.kerület
- Részmunkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db)
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Toborzás és kiválasztás:
- Oktatások, tréningek:
- Egészségcsomag:
Március 13.• Előre sorolva április 6. -
HR generalista
- Gábor Dénes Egyetem
- Budapest XI.kerület
- Br. 600e - 850e Ft havi bér
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- az egyetem HR folyamatainak működtetése és fejlesztése
- HR rendszerek és digitális HR megoldások bevezetésének támogatása
- toborzási és kiválasztási folyamatok koordinálása
- beléptetési, kiléptetési és egyéb HR adminisztratív folyamatok kezelése
- részvétel HR fejlesztési és szervezetfejlesztési projektekben
Március 24. -
HR-generalista
- Fővárosi Csatornázási Művek Zrt. 3,5
- Budapest VIII.kerület
-
Mobiltelefon • Céges üdülés, üdültetés • Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- fizikai és szellemi munkaerő toborzás, a hirdetések feladásától, a jelöltek előszűrésén át a személyes interjúk lebonyolításán túl egészen a beléptetésig;
- a munkavállalók folyamatos támogatása és szakmai segítése a belépést követően is;
Március 20.• Előre sorolva tegnap 00:11 -
Üzletvezető-helyettes - Köki (f/m)
- HalfPrice
- Budapest XIX.kerület
-
Cafeteria • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- az üzletvezető támogatása a nyereséges értékesítés előmozdításában
- az értékesítési csapat menedzselése (toborzás, motiválás, delegáció, teljesítményértékelés, tréning)
- a csapat beosztásának megtervezése, a napi rutin és folyamatok figyelembevételével
- belső szabályzat betartásának biztosítása
Március 16.• Előre sorolva tegnap 00:09 -
Junior Értékesítési Csoportvezető
- REIF 2000 Kft.
- Budapest V.kerület
- Nettó 400e - 1,5M Ft havi bér
-
Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Vállalkozói
-
Nem kell tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Csapatvezetés, mentorálás, teljesítménykövetés
- Új értékesítők toborzása és betanítása
- Közvetlen részvétel az értékesítési folyamatokban
- Saját értékesítési folyamatok teljeskörű menedzselése
- Ügyfelek támogatása és az adásvételi folyamat teljes körű koordinálása
Április 01.• Előre sorolva április 6. -
Üzletvezető - Köki (f/m)
- HalfPrice
- Budapest XIX.kerület
-
Cafeteria • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- nyereséges értékesítés előmozdítása az KPI-okban meghatározott célok teljesítésével
- a teljes üzlet menedzselése (csapat, folyamatok, értékesítés)
- egy erős, jól teljesítő csapat vezetése a top tehetségek toborzásával, megtartásával és fejlesztésével
Március 16.• Előre sorolva tegnap 00:08 -
HR generalista
- CIVIL Zrt. 3,6
- Budapest XI.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Aktív részvétel a toborzásban és kiválasztásban
- Álláshirdetések szerkesztése, hirdetőfelületeken történő megjelenítése
- Jelöltek előszűrése, interjúk megszervezése és megtartása
- Állásajánlatok kiküldése
- Új belépők onboarding folyamatának támogatása
Április 01.• Előre sorolva tegnap 00:14 -
HR generalista
- SWISS MEDICAL SERVICES Kft. 3,7
- Budapest XII.kerület
-
Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Desktop PC • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol alapfok
Főbb feladatok- A munkaviszony létesítések és megszűntetések koordinációja
- E2E Toborzás koordinációja (a hirdetési profil megalkotásától- a szerződéskötésig)
- Onboarding folyamatok koordinációja
- Kapcsolatépítés és kapcsolattartás a diákszövetkezetekkel
- Karriernapok megszervezése, azokon való aktív részvétel
Április 02.• Előre sorolva 13 órája -
- EU-JOBS Kft. 4,2
- Budapest XIII.kerület
-
Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Személyes ügyfélszolgálat napi működésének biztosítása.
- Beérkező ügyfelek kérdéseinek megválaszolása, panaszok kezelése.
- Szerződéskötésre érkező ügyfelek (diákok, nyugdíjas) dokumentációk elkészítése, aláírattatása.
- Felnőtt munkavállalók csoportos tájékoztatásában való részvétel kijelölt munkakörökben.
Ma 10:44 -
HR generalist
- ADRIA-PALACE Kft. 3,9
- Budapest V.kerület
-
Mobiltelefon • Munkába járás támogatás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Workstation • Monitor (2 db)
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- HR adminisztratív tevékenységek ellátása, valamint különböző HR-folyamatok és programok koordinálása a hatékony működés biztosítása érdekében.
- Munkavállalói nyilvántartások kezelése, adatok karbantartása és frissítése (személyes adatok, foglalkoztatási státusz, juttatások).
Április 01.• Előre sorolva tegnap 00:21 -
-
Szakmai tréningek • Nyelvtanulás támogatása • Munkába járás támogatás • Élet- és balesetbiztosítás
- Kötött munkarend • Diákmunka
-
Pályakezdő/friss diplomás • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Jelöltek felkutatása adatbázisokból és social media felületekről
- Toborzás - kiválasztás aktív támogatása: hirdetések kezelése, jelentkezések előszűrése, interjúszervezés
- Képzésszervezés és adminisztráció támogatása
- Projekt feladatok szervezési és adminisztratív támogatása
- Egyéb adminisztratív feladatok
Március 24.• Előre sorolva április 5. -
-
HR-Manager / irodai koordinátor Budapest
- HP-Medical Kft.
- Budapest IX.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- A klinika csapatának napi működésének koordinálása és az irodai folyamatok támogatása
- Kapcsolattartás a munkatársakkal, HR jellegű ügyek kezelése
- Új kollégák toborzása, jelöltek kiválasztása, interjúk szervezése és lebonyolítása
Március 16.• Előre sorolva tegnap 00:18 -
HR gyakornok
- Hays Hungary Kft. 4,7
- Budapest V.kerület
-
Mobiltelefon • Szakmai tréningek
- Részmunkaidő • Kötött munkarend • Szakmai gyakorlat • Diákmunka • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Potenciális jelöltek felkutatása
- Előszűrés
- Interjúk szervezése és később akár a lebonyolítása
- Álláshirdetések megírása és közzététele
- Kapcsolattartás a jelöltekkel, visszajelzések adása
- Kapcsolattartás partnereinkkel
- Jelentkezési folyamat kezelése
- Adminisztratív feladatok ellátása
- Tanácsadók támogatása
Március 26.• Előre sorolva tegnap 00:09 -
HR munkatárs
- EN-CO Software Zrt.
- Hibrid • Budapest XI.kerület
- Br. 600e - 800e Ft havi bér
-
Mobiltelefon • Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db)
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Aktív közreműködés a toborzási és kiválasztási folyamatok koordinálásában
- Álláshirdetések megfogalmazása, publikálása, önéletrajzok előszűrése, telefonos előszűrés, interjúztatás
- Beléptetési és kiléptetési folyamatok adminisztratív támogatása
- HR dokumentáció naprakészen tartása
Március 19.• Előre sorolva április 6.
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!
-
Toborzás
-
Budapest