Advisor állások, munkák II. kerületben

• Az IT és műszaki audit csapat szakmai és operatív irányítása;
• Részvétel az éves ellenőrzési terv kialakításában, végrehajtásában és nyomon követésében együttműködve az üzleti belső ellenőrökkel;
• Informatikai rendszerek, folyamatok és kontrollok felmérése, vizsgálata, kockázatok azonosítása;

• A fiókba érkező lakossági ügyfelek számára történő szakmai segítségnyújtásban.
• Pénzügyi tanácsadásban számlák, megtakarítások és fedezetlen hitelek kapcsán.
• Digitális banki csatornák (mobilalkalmazás és internetbank) ismertetésében és használatuk támogatásában.

• A tanácsadók szakmai munkájának támogatása kockázatkezelési, biztosítási, stratégiai és kárrendezési projektekben
• Ügyféligények feltérképezése, háttérelemzések és prezentációk előkészítése
• Kockázatelemzések, biztosítási termékösszehasonlítások és megoldási javaslatok készítése

• a HR stratégia gyakorlati megvalósítása
• vezetők támogatása szervezetfejlesztési, teljesítménymenedzsment és munkaügyi kérdésekben
• vezetői együttműködés és szervezeti működés fejlesztése
• KPI-ok nyomon követése és a vezetők támogatása az eredmények javításában

• prémium banki lakossági ügyfelekkel hosszú távú együttműködésre koncentráló kapcsolattartás
• az ügyfelek pénzügyi helyzetének nyomon követése, felkészülés az ügyféltalálkozókra az ügyfél személyi anyaga

• Develop and enhance SAP solutions (reports, interfaces, forms, conversions, user exits)
• Work with integrations using BAPI, IDOC, RFC, LSMW, BDC
• Build modern SAP capabilities with CDS views, AMDP, and OData services
• Debug, optimize, and ensure high performance on SAP HANA

• Execute SAP Basis administration tasks in line with project requirements, timelines, and expectations
• Partner with business process owners and SAP functional teams to configure ECC 6.0 and/or S/4HANA systems according to project needs

• Jelöltekkel való telefonos kapcsolatfelvétel
• Jelentkezők előszűrése, önéletrajzok monitorozása
• Folyamatos kapcsolattartás a recruiter kollégákkal
• Egyéb adminisztratív feladatok

• az éves Social Média és Márka stratégia megalkotása lesz az alapja mindennek
• Social Média kalendár megtervezése, teljeskörű menedzsmentje és megvalósítása része lesz mindennapjaidnak
• a vállalati kampányok koordinálása és megvalósítása nagyban kitölti napjaidat

• Actively acquire new NetApp partners through proactive outreach (phone, email, and face-to-face meetings) to expand market presence
• Build, manage, and develop strong relationships with IT reseller partners and their customers

• A klinika csapatának napi működésének koordinálása és az irodai folyamatok támogatása
• Kapcsolattartás a munkatársakkal, HR jellegű ügyek kezelése
• Új kollégák toborzása, jelöltek kiválasztása, interjúk szervezése és lebonyolítása

• Nagy alapterületű élelmiszer áruház hatékony és eredményes működésének biztosítása az Üzletvezetővel szoros együttműködésben.
• Az áruház sokrétű szolgáltatási színvonalának és a magas fokú vásárlói elégedettség fenntartása és továbbfejlesztése.

• Provide end-user support across SAP OTC and Finance processes
• Innvestigate and resolve system issues, ensuring minimal business disruption
• Translate business requirements into functional SAP solutions
• Perform SAP configuration (customizing) within the SD module

• A vevői igényeknek megfelelő áruválaszték bemutatása, kiegészítő termékek ajánlása, szakszerű és udvarias tájékoztatás
• Személyre szabott eladás megvalósítása
• Szakszerű, az előírásoknak megfelelő árukihelyezés
• Új termékek megismerése
• A hiányzó áruk folyamatos pótlása, az áruk gondos kezelése

• Munkabérek és egyéb bérjellegű kifizetések (pl. megbízási díjak, pótlékok, jutalmak, ügyeleti díj) számfejtése
• TB kifizetőhelyi feladatok ellátása, teljes körű TB ügyintézés, igazolások kiállítása
• Letiltások, levonások és adókedvezmények feldolgozása

• Customer Service
• Finance
• Administration

• HR adminisztrációs és nyilvántartási rendszerek működtetése és fejlesztése
• A HR-hez kapcsolódó belső szabályzatok és folyamatok kialakítása, aktualizálása és betartásának nyomon követése

• A vevői igényeknek megfelelő áruválaszték bemutatása, kiegészítő termékek ajánlása, szakszerű és udvarias tájékoztatás
• Személyre szabott eladás megvalósítása
• Szakszerű, az előírásoknak megfelelő árukihelyezés
• Új termékek megismerése
• A hiányzó áruk folyamatos pótlása, az áruk gondos kezelése

• Teljes körű HR-adminisztráció vezetése (beléptetés, kiléptetés, szerződésmódosítások, személyi anyagok kezelése)
• Toborzási folyamatok támogatása: álláshirdetések megírása, előszűrés, interjúk szervezése és részvétel
• Onboarding folyamat koordinálása, új belépők támogatása

Review of current People & Culture setup and definition of priorities to strengthen and scale the function Leadership of development of a clear People leadership structure aligning Talent Acquisition and People Operations leaders Definition of a scalable People structure supporting global...