-
Műszaki igazgató
- ARH Zrt. 4,2
- Budapest XII.kerület
-
Cafeteria • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatokA cégcsoport tulajdonában álló irodaházak, ipari és logisztikai ingatlanok folyamatos, biztonságos és jogszabályszerű műszaki működésének irányítása....
feladva: Június 11. -
Specialist, HR Business Partner
- Ford Közép- és Kelet-Európai Kft.
- Hibrid • Budapest
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok • Magyar középfok
Főbb feladatok- Implementation and upgrade of HR programs, policies, and initiatives across FBS Europe locations
- Service management of payroll activities through external and internal service providers
- Acting as key point of contact for employees on HR-related topics
- Collaboration with shared service teams
feladva: Június 17. -
Key account manager
- ITALIA FOOD Kft.
- Szigetszentmiklós
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon • Céges autó
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Management of modern, traditional and discount chains
- Lead and implement the business plan for relevant partners in line with corporate strategy
- Reach monthly, quarterly and annual sales targets with customers
feladva: Tegnap 11:43 -
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Represent Aftersales in New Vehicle Development Programs
- Global Collaboration with Global Lead Design for Service Program Manager
- Strategic Planning of Global Program Support Plan for regional vehicle programs
- Unified Voice participation in global program team meetings
feladva: Június 13. -
-
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Coordination and monitoring of global capital investment forecasts, actual spending, and variance analysis
- Ensuring data accuracy through reconciliations, reporting controls, and issue resolution
- Supporting business planning activities, investment portfolio management, and program lifecycle tracking
feladva: Június 25. -
-
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Dealer program setup in a dedicated internal company system called MPS2
- Payment processes management and eligibility checks
- Data updates and reporting
- Collaboration with cross-functional teams on campaigns and process improvements
- Improvement of templates and AI-driven initiatives
feladva: Június 19. -
-
Ügyféltámogatási és szerviz igazgató
- Adaptive Recognition Technologies Zrt.
- Budapest XII.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- SLA-, RMA-, műszaki support-, valamint belső szerviz- és javítási területek szakmai és operatív vezetése
- Support csapat, műszaki támogatási működés és belső szervizfolyamatok irányítása
- Ügyfélmegkeresések, hibajegyek, reklamációk, eszkalációk és garanciális ügyek kezelésének felügyelete
feladva: Június 22. -
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Engineering investment reporting for vehicle programs from initiation through approval milestones
- Management of engineering targets, actuals, and variance analysis in partnership with Program Finance and Program Management teams
feladva: Június 08. -
-
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok • Magyar középfok
Főbb feladatok- Support Local Product And Pricing Strategy Implementation
- Represent Hungarian Market Needs Within Regional Ford Teams
- Act As The Key Product Expert For Dealers And Internal Stakeholders
- Develop Commercial Materials, Pricing Communication, And Product Training
feladva: Június 16. -
-
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok • Magyar középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Local implementation and development of product/pricing strategies on commercial vehicles
- Knowledge dissemination about commercial vehicles and electric commercial vehicles within the local team and importers
- Leadership of new vehicle product launches and team involvement
feladva: Június 08. -
-
Business support operation specialist
- Black Cell Hungary Zrt.
- Hibrid • Budapest II.kerület
-
Mobiltelefon • Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Being part of the business operation team dealing with complex administrative tasks.
- Preparing contracts (for customers and sub-contractors), employment contracts, CoPs and other documents if necessary.
- Processing and managing invoices.
- Providing reports to the management.
feladva: Június 12. -
Építésvezető
- B2 HÁZAK Kft.
- Pest megye
-
Céges autó • Mobiltelefon • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • 07:00 - 16:00 között • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Windows • Mobiltelefon • Céges autó
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok-Magasépítési projektek teljes körű irányítása és koordinálása -Munkafolyamatok szervezése és ellenőrzése a minőségi és határidős követelmények betartása mellett -Alvállalkozók és saját létszám munkájának irányítása -Projekt dokumentáció vezetése -Kapcsolattartás a megrendelőkkel, tervezőkkel...
feladva: Június 08. -
Senior HR Manager
- Kuckó 2025 Hungary Kft.
- Budapest V.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Workstation • Monitor (1 db) • Desktop PC
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok • Magyar anyanyelvi szint • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Toborzási stratégia és éves tervek kialakítása
- Toborzási csatornák kezelése és fejlesztése
- Interjúk szervezése és lebonyolítása
- Új belépők onboarding folyamatának kialakítása és működtetése
- A nyitott pozíciók időben történő betöltésének biztosítása
- Képzési igények felmérése
- Éves képzési terv kidolgozása
feladva: Június 04.
Mentsd el szűrési feltételeidet későbbre!
-
Phd head car javascript jquery
-
Pest megye
-
+15 km