-
Kiemelt
Könyvelő
- ADMIRÁL Kft.
- Keszthely
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmi munka • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (2 db) • Windows
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Teljes körű könyvelői feladatok ellátása
- Bevallás elkészítése és beküldése
- Havi zárási folyamatok támogatása
- Adatszolgáltatások és kimutatások készítésében való közreműködés
- Könyvelési dokumentumok rendszerezése
- Egyéb ad-hoc feladatok elvégzése
Március 20.• Előre sorolva április 1. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatokA vevők szakszerű kiszolgálása Az áruk átvétele Pult tisztán tartása Esztétikus elrendezése A munkaterület tisztán tartása...
Március 02. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatoképületgépészeti kivitelezési, szerelési munkálatok elvégzése víz-, gáz-, központi fűtés-, szellőzés-, klímarendszerek kiépítése, szerelése vízhálózat kiépítése...
Március 03. -
Gondozó – ápoló
- Remény és Gondoskodás Otthonápolási Szolgálat
- Bács-Kiskun megye
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokMunkakörhöz tartozó feladatok ellátása....
Március 03. -
Irodai munkatárs
- JÖSz Fenntartó Kft.
- Budapest V.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
Pályakezdő/friss diplomás • Angol középfok
Főbb feladatokSZAKKOLLÉGIUM KÖRÜLI CSALÁDIAS SZERVEZETRENDSZERBE KERESÜNK 40 ÓRÁS IRODA MUNKATÁRS KOLLÉGÁT. Helyszín: V. kerület Szerb utca 3. Fizetés: versenyképes, megegyezés alapján Kicsit részletesebb leírás: - Általános asszisztensi feladatok - Külső és belső kommunikáció, előkészítő feladatok,...
Március 03. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokMunkakörhöz tartozó feladatok ellátása....
Március 11. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
-
BACKEND • CLOUD • AWS • SECURITY • ACCESS • KOTLIN • AZURE • SQL • NOSQL • DATABASES • JAVA • SPRING • CLEAN CODE • REST
Főbb feladatokGuiding the Kotlin backend developers in designing, developing, and maintaining software applications, while setting technical direction and upholding code quality standards Collaborating with the software architect to define and evolve system architecture for enhanced scalability, performance, and...
Március 10. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokMunkakörhöz tartozó feladatok ellátása....
Március 08. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
-
AZURE • SECURITY • BACKEND • JAVA • KOTLIN • SPRING • SQL • NOSQL • DATABASES • CLOUD • AWS • ACCESS • CLEAN CODE
Főbb feladatokGuiding the Kotlin backend developers in designing, developing, and maintaining software applications, while setting technical direction and upholding code quality standards Collaborating with the software architect to define and evolve system architecture for enhanced scalability, performance, and...
Március 02. -
Háziorvosi asszisztens
- MEDSURG 2001 Bt.
- Debrecen
-
Desktop PC
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Ápolói végzettség (OKJ 54 vagy 55)
- Egészségügyben szerzett, hosszú távú szakmai tapasztalat
- Precíz, megbízható munkavégzés
- Jó kommunikációs készség
- Háziorvosi adminisztrációs teendők ellátása
- Dokumentáció kezelése
- Kapcsolattartás betegekkel és egészségügyi partnerekkel
Március 10. -
Sales Manager (APAC)
- GITMAX IT Services Zrt.
- Távmunka / Remote
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok • Kínai középfok
Főbb feladatokConduct market research to identify and target potential clients across APAC. Build and execute outbound sales campaigns (cold calls, email outreach, social networking, etc.). Utilize digital tools and social platforms to identify, qualify, and nurture leads. Maintain and grow a strong pipeline of...
Március 05.
-
Junior marketing