-
HR gyakornoki program - Diákmunka
- PannonDiák
- Hibrid • Magyarország,Fejér,Székesfehérvár,Budapest
- Br. 2 175 Ft/óra bér
- Diákmunka
-
Nem kell tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- HR folyamatok napi szintű adminisztratív támogatása
- Toborzási folyamatok koordinálása (interjúk egyeztetése, jelöltkommunikáció)
- HR rendszerek és adatbázisok naprakészen tartása
- Részvétel a belső bér- és juttatási folyamatok és szabályozások megismerésében
- Riportok, kimutatások és prezentációk készítése
Február 26. -
Diákmunka - Toborzási gyakornok
- MŰISZ Iskolaszövetkezet 4,6
- Budapest XXIII.kerület
- Br. 2 070 Ft/óra bér
- Diákmunka
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatokEzek lesznek a feladataid •A toborzási csapat aktív támogatása •Potenciális jelöltek keresése különböző adatbázisokban és online felületeken •Releváns jelöltek megszólítása e-mailben vagy telefonon •Adminisztratív feladatok ellátása, riportok készítése ...
Február 13. -
HR gyakornok
- Fürge Diák Iskolaszövetkezet 3,8
- Hibrid • Székesfehérvár
- Br. 2 175 Ft/óra bér
-
Munkába járás támogatás
- Szakmai gyakorlat • Diákmunka • Részmunkaidő
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Toborzás-kiválasztási folyamatok támogatása
- Toborzáshoz kapcsolódó nyilvántartások naprakészen tartása
- Munkavállalói adatok karbantartása
- Javadalmazási folyamatok adminisztratív előkészítése
- Képzés-fejlesztési projektek koordinációjának és adminisztrációjának támogatása
- Kimutatások készítése
Február 13. -
HR Advisor Trainee – Italian Speaking (Fixed-term contract)
- Fürge Diák Iskolaszövetkezet 3,8
- Budapest VIII.kerület
- Br. 2 400 Ft/óra bér
- Teljes munkaidő • Szakmai gyakorlat • Diákmunka • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok • Olasz középfok
Főbb feladatok- Handling HR-related inquiries from Italian colleagues
- Providing first-level HR support via contact center channels
- Managing and documenting HR requests in internal systems
- Ensuring accurate and timely case handling
- Escalating complex topics when necessary
Február 16. -
HR Talent Sourcing Intern - diákmunka
- Mind-Diák Szövetkezet 4,6
- Hibrid • Budapest XIII.
- Br. 2 550 Ft/óra bér
- Diákmunka • Részmunkaidő
-
Nem kell tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Support the team in identifying and engaging potential candidates for open positions using platforms like LinkedIn and Boolean search techniques
- Assist in building and maintaining talent pipelines by researching target markets and generating candidate leads
Február 16. -
Diákmunka - Munkaügyi gyakornok
- MŰISZ Iskolaszövetkezet 4,6
- Budapest XIV.kerület
- Br. 2 400 Ft/óra bér
- Diákmunka
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatok•Munkaügyi és személyügyi adminisztráció támogatása (dokumentumok előkészítése, személyi anyagok kezelése) •Egészségügyi és foglalkoztatási adminisztráció •HR rendszerek és folyamatok működésének támogatása (HR ticketing rendszer kezelése) ...
Március 09. -
HR generalista (Határozott idejű, 1,5 év)
- AD Plastik Tisza Kft.
- AD Plastik Tisza Kft. - Tiszaújváros
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Munkába járás támogatás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony • Kisgyermekeseknek
-
Laptop • Monitor (1 db) • Mobiltelefon
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatokHorvát anyacégnél alkalmazott HR stratégia, HR folyamatok megismerése, bevezetése, alkalmazása, szükség esetén újak kialakítása, működtetése...
Február 13. -
- Diákmunka
-
Pályakezdő/friss diplomás • Angol alapfok • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatok- adminisztráció (MS office napi szintű használata)
- személyi anyag naprakész tartása (doksik fűzése, szkennelése)
- orvosi alkalmassági vizsgálatok megszervezése
- toborzás támogatása
- kapcsolattartás a dolgozókkal (személyes, telefonon, e-mailben)
Február 19. -
HR gyakornok
- ELSZÖV-AUTOMATIKA Kft.
- Hibrid • Budapest
- Teljes munkaidő
-
Laptop • Mobiltelefon
-
Nem kell tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokBeérkező jelöltek önéletrajzának adatbázisba való feltöltése Árajánlatok bekérése fejvadászcégektől, hirdetési felületek szolgáltatóitól Hirdetések szükség szerinti módosítása Különböző felületeken nyitott pozíciók aktualitásának nyomon követése Előkészíted az interjúkat: időpontegyeztetés,...
Március 10. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német felsőfok
Főbb feladatok- 18 months duration starting on 1 October 2026
- International assignment in a METRO country
- Constant functional and skills training
- Unlimited contract
- Networking events
Március 13. -
Intern in Talent Management & Learning - AI People Transformation (Mandatory Internship)
- Mercedes-Benz Group AG
- Hibrid •
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatok- Researching trends and innovative methods for transformation, AI and global learning & development
- Supporting the identification and documentation of concrete AI use cases, agents, and adoption opportunities in learning, leadership, and HR contexts
Március 06. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Direct Support: Work closely with two Senior PBPs to assist with daily administrative tasks, ensuring our stakeholders receive world-class support.
- Global Coordination: Bridge the gap between Munich and Boston! You'll help coordinate meetings and communications across time zones.
Február 26. -
Junior Managers Program - HR - with a focus on HR tech, digitalization and generative AI - trainee program (f/m/div.)
- Bosch Gruppe
- Hibrid •
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatok- Analysis of current trends in the HR tech sector and development of strategic solutions
- Development of strategies for the integration of HR tech solutions in global teams
- Participation in the development and implementation of innovative HR topics and tools
Február 24. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatokGLOBAL CORPORATE FUNCTIONS RECRUITING. As part of our Corporate Functions hiring team, you will support our global teams in finding the right team fit. You will be point of contact for candidates, as well as internal stakeholders. STRUCTURED CANDIDATE ASSESSMENT. You will contribute to the...
Február 23. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatokSUSTAINABLE TALENT DEVELOPMENT. You will support our Career Development team in their daily work – whether it's operational support for our New Joiners, managing the project feedback process for our Consultants, or preparing and following up on our international Career Development meetings. You...
Február 23.
-
Recruitment gyakornok