Php hr c3s javascript jquery állások, munkák

• Optimalizálja a bérszámfejtési folyamatokat a skálázhatóság és a hatékonyság érdekében több üzleti egységen keresztül.
• Együttműködik a HR-, pénzügyi és helyi csapatokkal a bérszámfejtési folyamatok zökkenőmentes integrációjának biztosítása érdekében.

• PEGA alacsony kódszintű alkalmazásfejlesztés eset típusok, munkafolyamatok és üzleti folyamatok modellezése és megvalósítása a PEGA Platformon
• Újrafelhasználható komponensek készítése több alkalmazásban is felhasználható funkcionális modulok fejlesztése

• Toborzók munkájának segítése és támogatása a toborzás-kiválasztási folyamatban
• Belső és külső adatbázisok szűrése, bizonyos esetekben fejvadászat
• Jelöltek telefonos előszűrése, csoportos tájékoztatók megtartása
• Szoros együttműködés a helyi Trenkwalder irodával

• Új funkciók tervezése és fejlesztése
• Java Spring alapú backend fejlesztés
• Frontend komponensek fejlesztése és karbantartása
• REST API-k tervezése és implementálása
• Külső rendszerekkel történő integrációk fejlesztése
• AI-alapú funkciók továbbfejlesztése
• Üzleti igények technikai specifikációvá alakítása

• A hosszú távú üzleti stratégia megvalósításának támogatása – a Primark üzleti céljaival és a legmagasabb ügyfélszolgálati standardokkal összhangban.
• Kulcsfontosságú döntések meghozatala az üzletben – valódi hatással a működésre.

• ServiceNow megoldások tervezése megfelelve üzleti, funkcionális és megfelelőségi követelményeknek
• Szoros együttműködés a Scrum csapattal backlog elemek átdolgozása, követelmények tisztázása és pontos becslések készítése érdekében

• Design process involvement of a SoC by integrating the latest Arm IP products
• Development of RTL code using System Verilog
• Running EDA tools to check the design and analyze results
• Using AI-assisted engineering tools to support development and debug
• Identifying and fixing bugs

• Piaci trendek, versenytársak és felhasználói insightok elemzése, új növekedési lehetőségek azonosítása,
• A termék pozicionálásának, értékajánlatának, árazásának és csomagstruktúrájának kialakítása és fejlesztése,

• Társadalombiztosítási ellátások (táppénz, CSED, GYED, GYES stb.) teljes körű ügyintézése
• A biztosított munkavállalók be- és kijelentése
• Betegszabadságok és egyéb távollétek adminisztrációjának kezelése.
• Nyugdíjjal és egyéb járulékos ellátásokkal kapcsolatos ügyintézés

• A klinika operatív működésének irányítása és összehangolása. (kezelők, műtők, labor, recepció, páciensszervezés)
• Működési folyamatok, felelősségi körök és KPI-k kialakítása, fejlesztése.
• Szoros együttműködés a HR-munkatárssal a létszámtervezés, a beosztások és a teljesítményértékelés terén.

• Az üzletek (Westend, Mester u) napi működésének és a munkatársak feladatainak összehangolása, munkabeosztások készítése.
• Aktív értékesítés, szaktanácsadás, ügyfélkapcsolatok ápolása és vásárlói panaszok  kezelése.
• Szerviz ügyintézési foylamatok kezelése

VPS üzemeltetés - VPS telepítések, konfigurálás, csomagok és programok telepítése, PHP‑verziók frissítése, hibadiagnosztika és megoldás technikai ügyfélproblémák esetén....

• A fiók minél nagyobb eredményességének elérése, a tervcélok megvalósítása
• A fiók üzleti stratégiájának kialakítása kisvállalati és lakossági ügyfélkörben, a vonzáskörzetbe tartozó akvizíciós tevékenység irányítása
• A fiók HR stratégiájának kialakítása és megvalósítása
• Banki képviselet ellátása

• Általános irodai/titkársági adminisztrációs feladatok
• Dokumentumok kezelése, rendszerezése
• Üzleti levelezés
• Nyilvántartások, adatbázisok kezelése
• HR adminisztrációs feladatok ellátása (jelenléti ív vezetése, távollétek nyilvántartása)
• Postai ügyintézés (bejövő és kimenő levelek adminisztrációja)

• Kézi anyagmozgatást végzel a raktárban: árukat mozgatsz, pakolsz, rendezel
• Összekészíted a rendeléseket (komissiózás) a megadott lista alapján
• Segítesz rendben tartani a raktárat és az árukészletet

• Napi munkafolyamatokhoz kapcsolódó adminisztráció
• Önéletrajz-adatbázis kezelése
• Személyügyi osztály munkájának hatékony támogatása
• Jelentkezőkkel való kapcsolattartás
• Külföldi munkavállalókkal történő kommunkáció
• Toborzási feladatokban való aktív részvétel

• a régióvezető kollégákkal való szoros együttműködés, közös stratégiai gondolkodás, tapasztalatmegosztás és a régiós működés folyamatos fejlesztésének támogatása,
• a telephelyek rendszeres látogatása, működésük támogatása a magas színvonalú szolgáltatás biztosítása érdekében,

• A fizikai állomány beosztásának megtervezése és kezelése az operatív igények és a Munka Törvénykönyve előírásai alapján.
• Szolgáltatói munkaidő-adatok rögzítése, elszámolása és az eltérések kezelése.
• Szolgáltatói munkavállalók ki- és beléptetésének adminisztrációja.

• Maintain employee employment and/or time & attendance
• Paper documentation personal files or any other employee related documents
• Creation/maintenance of internal documentation on HR processes 
• Support other team members in their activities in area of HR Operations, HR projects

• A kijelölt szervezeti egységek HR‑folyamatainak operatív támogatása.
• Beléptetés és kiléptetés teljes körű adminisztrációja, munkaszerződések és módosítások előkészítése.
• Munkaügyi törzsadatok kezelése, HR‑statisztikák és adatszolgáltatások összeállítása.